ទទួលបានចម្លើយដើម្បីសម្ភាសន៍អំពីប្រវត្តិការងារ

ក្នុងកំឡុងពេលសម្ភាសន៍ការងារអ្នកនឹងត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងផ្តល់ព័ត៌មានលម្អិតនៃប្រវត្តិការងាររបស់អ្នក។ អ្នកគួរតែមករៀបចំជាប្រវត្តិរូបពេញលេញរបស់អ្នកដែលរួមបញ្ចូលទាំងព័ត៌មានលម្អិតនៃការងារនីមួយៗដែលអ្នកមាន។ រួមបញ្ចូលកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្ដើមនិងបញ្ចប់នៃការងារសំណងទីតាំងដែលបានប្រារព្ធឡើងឈ្មោះនិងអាសយដ្ឋានរបស់ក្រុមហ៊ុនដែលអ្នកបានធ្វើការឈ្មោះអ្នកមើលការខុសត្រូវនិងព័ត៌មានលំអិតផ្សេងទៀត។ អ្នកអាចត្រូវបានសួរអំពីមូលហេតុនៃការសំរាកក្នុងការងារ។

ក្រៅពីការពិតនិងតួលេខទទេអ្នកគួររកមើលបញ្ជីរបស់អ្នកដើម្បីទទួលបានចម្លើយចំពោះសំណួរសំភាសន៍ជាប្រវត្តិសាស្រ្តទូទៅ។ កំណត់ពេលខ្លះដើម្បីគិតតាមរយៈសំណួរនីមួយៗនិងរបៀបដែលពួកគេទាក់ទងនឹងការងារនៅលើប្រវត្តិការងាររបស់អ្នក។ ការមានចម្លើយល្អចំពោះសំណួរអាចធ្វើឱ្យមានភាពខុសប្លែកគ្នាពីរបៀបដែលអ្នកនឹងដាក់អត្រាក្នុងចំណោមបេក្ខជនផ្សេងទៀតសម្រាប់តំណែងនេះ។ វានឹងបង្ហាញពីជំនាញដែលអ្នកបានបង្កើតនៅការងារពីមុនរបស់អ្នករបៀបដែលអ្នកបានធ្វើទំនាក់ទំនងជាមួយអ្នកធ្វើការជាមួយនិងអតិថិជននិងរបៀបដែលអ្នកប្រឈមមុខនឹងបញ្ហា។

របៀបត្រៀមលក្ខណៈដើម្បីឆ្លើយតប

អ្នកនឹងភ្ញាក់ផ្អើលថាតើអ្នកដាក់ពាក្យសុំការងារប៉ុន្មាននាក់នៅពេលសួរអំពីការងារមុន។ កុំក្លាយជាម្នាក់ក្នុងចំណោមពួកគេ! បង្កើនការចងចាំរបស់អ្នកមុនពេលសំភាសន៍ដោយការពិនិត្យឡើងវិញនូវប្រវត្តិរូបសង្ខេបរបស់អ្នកដូច្នេះអ្នកអាចនិយាយអំពីប្រវត្តិការងាររបស់អ្នកឱ្យបានលំអិតនិងត្រឹមត្រូវ។ ប្រសិនបើអ្នកមិនមានប្រវត្តិរូបសូមប្រាកដថាអ្នកប្រាប់អ្នកសំភាសន៍ឱ្យដូចអ្វីដែលអ្នកបានបំពេញនៅលើពាក្យសុំការងាររបស់អ្នក។

មធ្យោបាយដ៏ល្អបំផុតដើម្បីរៀបចំគឺដើម្បីទាញយក ពាក្យសុំការងារគំរូ មុនពេល។

បំពេញពាក្យសុំគំរូហើយយកវាមកជាមួយអ្នកនៅពេលអ្នកដាក់ពាក្យសុំការងារ។ វិធីនេះអ្នកនឹងអាចចម្លងព័ត៌មានជាជាងការចាំកាលបរិច្ឆេទនិងព័ត៌មានការងារផ្សេងទៀត។

ពិនិត្យសំនួរសំភាសន៍ទូទៅទាំងនេះអំពីប្រវត្តិការងាររបស់អ្នកនិងព័ត៌មានដែលអ្នកនឹងត្រូវបានរំពឹងទុកក្នុងការសម្ភាសន៍ការងារ។

សំណួរសម្ភាសប្រវត្តិការងារ

សម្ភាសអត្ថបទនិងដំបូន្មាន