កំហុសសំភាសទូទៅបំផុត

01 ការស្លៀកពាក់មិនសមស្រប

សូមអានបន្ថែមអំពី អ្វីដែលត្រូវពាក់ដើម្បីសម្ភាសន៍ និង អ្វីដែលមិនត្រូវពាក់សម្រាប់ការសំភាសន៍ការងារ ។

បន្ទាប់នៅលើបញ្ជី គឺជាអ្វីដែលអ្នកគិតថានឹងមិនមានគំនិត - ដែលជាពេលវេលាសម្រាប់ការសំភាសន៍របស់អ្នក។

02 មកដល់យឺត

ការរត់យឺតយ៉ាវមិនត្រឹមតែបង្ហាញពី ជំនាញគ្រប់គ្រងពេលវេលា ទេប៉ុន្តែវាបង្ហាញពីការមិនគោរពដល់ក្រុមហ៊ុនទីតាំងនិងសូម្បីតែអ្នកសំភាសន៍របស់អ្នក។

សូមបន្ថែមប្រវែងដើម្បីឱ្យប្រាកដថាអ្នកមិនយឺតយ៉ាវហើយមកដល់ទាន់ពេលឬសូម្បីតែពេលព្រឹក។ កំណត់ពេលវេលារបស់អ្នកដើម្បីឱ្យអ្នកធ្វើបទសម្ភាសន៍ពី 5 ទៅ 10 នាទីដើម។ តាមវិធីនេះប្រសិនបើមានអ្វីមួយដែលមិននឹកស្មានដល់កើតឡើងនៅលើផ្លូវរបស់អ្នកចំពោះការសម្ភាសន៍របស់អ្នកអ្នកនឹងមានពេលខ្លះ។

បន្ទាប់ : នេះជាអ្វីដែលអ្នកមិនគួរនាំយកមកសំភាសន៍។

03 ផឹកទឹកជាមួយអ្នក

មិនតែប៉ុណ្ណោះវាមិនមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈក្នុងការបញ្ចូលជាមួយភេសជ្ជៈនោះទេប៉ុន្តែក្នុងកំឡុងពេលសម្ភាសន៍អ្នកគួរតែផ្តោតអារម្មណ៍លើកិច្ចការដែលកំពុងប្រព្រឹត្តទៅ: ការធ្វើឱ្យមានចំណាប់អារម្មណ៍ល្អការឆ្លើយសំណួរការរក្សាភ្នែកជាមួយនិយោជកដែលមានសក្តានុពលរបស់អ្នកនិងការយកចិត្តទុកដាក់ក្នុងដំណើរការសំភាសន៍ទាំងមូល។ ។

ឧទាហរណ៍មានភេសជ្ជៈមួយនៅពីមុខអ្នកបង្កើតឱ្យមានការរំខានដល់ការញ៉ាំ - ពុះកន្ទុយជាមួយនឹងពែងឬបាត់សំណួរមួយខណៈពេលកំពុងញ៉ាំស្រទាប់។ ហើយទោះបីជាវាអាចជាលទ្ធភាពដែលមិនទំនងក៏ដោយការនាំយកភេសជ្ជៈមួយទៅក្នុងការសម្ភាសន៍របស់អ្នកក៏ផ្តល់វិធីមួយដល់ឧប្បត្តិហេតុផ្សេងៗទៀតដូចជាការផឹកភេសជ្ជៈនៅលើតុអ្នកឬសូម្បីតែអ្នកសម្ភាសន៍របស់អ្នក!

មានរឿងមួយចំនួនដែលអ្នកគួរតែនាំមកជាមួយអ្នក។ នេះជា បញ្ជីនៃអ្វីដែលត្រូវធ្វើបទសម្ភាសន៍ការងារ ។

បន្ទាប់ : កុំភ្លេចបិទទូរស័ព្ទរបស់អ្នកមុនពេលអ្នកឈានដល់ការសំភាសន៍។

04 ការប្រើទូរស័ព្ទរបស់អ្នកក្នុងអំឡុងពេលសម្ភាសន៍

សម្រាប់ហេតុផលដូចគ្នានេះដែរសូមកុំឆ្លើយតបការហៅទូរស័ព្ទ (ហើយពិតជាមិនធ្វើការហៅទូរស័ព្ទ!) ក្នុងអំឡុងពេលសម្ភាសន៍។ ដើម្បីទប់ទល់នឹងការល្បួងដើម្បីពិនិត្យមើលទូរស័ព្ទរបស់អ្នកសូមដាក់ទូរស័ព្ទរបស់អ្នកនៅក្នុងថង់របស់អ្នកមុនពេលសម្ភាសន៍។ ប្រសិនបើអ្នកភ្លេចដោយចៃដន្យដើម្បីបិទវាសូមកុំទប់ទល់នឹងការល្បួងដើម្បីពិនិត្យមើលវាប្រសិនបើអ្នកទទួលបានសារឬការហៅ។

បន្ទាប់: តើអ្នកបានចំណាយពេលវេលាដើម្បីស្រាវជ្រាវក្រុមហ៊ុនដែលអាចក្លាយជានិយោជកបន្ទាប់របស់អ្នកដែរឬទេ? ការមិនធ្វើដូច្នេះគឺជាកំហុសបន្ទាប់។

05 មិនដឹងអ្វីអំពីក្រុមហ៊ុន

ព័ត៌មានផ្ទៃខាងក្រោយរួមមានប្រវត្តិក្រុមហ៊ុនទីតាំងប្លង់និងសេចក្តីថ្លែងការណ៍បេសកកម្មមាននៅក្នុងផ្នែក "អំពីយើង" នៅលើគេហទំព័ររបស់ក្រុមហ៊ុនភាគច្រើន។ ពិនិត្យមើលវាជាមុនសិនបន្ទាប់មកបោះពុម្ពវាហើយអានវាមុនពេលសំភាសន៍របស់អ្នកដើម្បីធ្វើឱ្យការចងចាំរបស់អ្នកស្រស់។ សូមពិនិត្យមើលទំព័រ LinkedIn របស់ក្រុមហ៊ុន Facebook ទំព័រហ្វេសប៊ុកនិង Twitter ផងដែរប្រសិនបើពួកគេមានមួយ។

តើអ្នកដឹងកន្លែងដែលអ្នកធ្វើការនៅពេលទេ? អ្នកប្រហែលជាភ្ញាក់ផ្អើលដោយដឹងថាអ្នកដែលត្រូវបានសម្ភាសន៍មួយចំនួនមិនចាំកាលបរិច្ឆេទការងាររបស់ពួកគេនិងទិន្នន័យមួយចំនួនផ្សេងទៀតនៅលើប្រវត្តិរូបសង្ខេបរបស់ពួកគេ។

បន្ទាប់ : នេះជាវិធីដើម្បីរក្សាប្រវត្តិការងាររបស់អ្នកត្រង់ហើយជៀសវាងពីការពិតនៃប្រវត្តិរូបមិនច្បាស់។

06 សន្មតទុកជាការពិត

ទោះបីជាអ្នកបានបញ្ជូនប្រវត្តិរូបនៅពេលអ្នកដាក់ពាក្យសុំការងារក៏ដោយអ្នកក៏អាចត្រូវបានស្នើសុំឱ្យ បំពេញពាក្យសុំការងារ ផងដែរ។ ត្រូវប្រាកដថាអ្នកដឹងព័ត៌មានដែលអ្នកនឹងត្រូវការដើម្បីបញ្ចប់ពាក្យសុំរួមទាំងកាលបរិច្ឆេទនៃការងារមុនកាលបរិច្ឆេតបញ្ចប់ការសិក្សានិងព័ត៌មានទំនាក់ទំនងរបស់និយោជក។

វាអាចយល់បានថាបទពិសោធន៍ចាស់របស់អ្នកអាចពិបាកក្នុងការរំលឹកឡើងវិញ។ ពិនិត្យឡើងវិញនូវការពិតមុនពេលសំភាសន៍របស់អ្នក។ ប្រសិនបើអ្នកត្រូវការ, ចំណាយពេលដើម្បី បង្កើតប្រវត្តិការងាររបស់អ្នកឡើងវិញ , ដូច្នេះប្រវត្តិរូបរបស់អ្នកគឺត្រឹមត្រូវ។ វាអាចមានប្រយោជន៍ក្នុងការរក្សាទុកនូវប្រវត្តិរូបសង្ខេបរបស់អ្នកសម្រាប់ខ្លួនអ្នកដើម្បីសំដៅទៅក្នុងកំឡុងពេលសម្ភាសន៍របស់អ្នកទោះបីជាយ៉ាងណាក៏ដោយអ្នកមិនត្រូវប្រើវាជាឈើច្រត់។

ជាការពិតណាស់អ្នកមិនគួរ "fudge" ការពិតណាមួយនៅលើប្រវត្តិរូបរបស់អ្នក។ ការនិយាយពាក្យស្លោករបស់អ្នកកាន់តែច្បាស់អ្នកនឹងអាចពិភាក្សាអំពីបទពិសោធន៍អតីតកាលរបស់អ្នកក្នុងអំឡុងពេលសម្ភាសន៍របស់អ្នក។

វាងាយស្រួលណាស់ក្នុងការខ្វាយខ្វល់ក្នុងកំឡុងពេលសម្ភាសន៍ប៉ុន្តែមិនយកចិត្តទុកដាក់អាចចំណាយអស់។

សូមអាន សំរាប់កំហុសឆ្គងសំភាសន៍បន្ទាប់។

07 មិនយកចិត្តទុកដាក់

ការខ្វាយខ្វល់និងខ្វះសំណួរមួយមើលទៅមិនល្អនៅលើផ្នែករបស់អ្នក។ ប្រសិនបើអ្នកដកខ្លួនចេញនិយោជកដែលមានសក្ដានុពលរបស់អ្នកនឹងឆ្ងល់ថាតើអ្នកនឹងអាចបន្តការផ្តោតអារម្មណ៍ក្នុងកំឡុងពេលមួយថ្ងៃក្នុងការងារប្រសិនបើអ្នកមិនអាចផ្តោតអារម្មណ៍ក្នុងពេលសម្ភាសន៍មួយ។

ប្រសិនបើអ្នកមានអារម្មណ៍ថាការយកចិត្តទុកដាក់របស់អ្នករអិលទៅឆ្ងាយចូរខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីបន្តការងារ។ ថែរក្សាទំនាក់ទំនងភ្នែកមើលទៅមុខបន្តិចនៅពេលនិយាយជាមួយអ្នកសម្ភាសន៍របស់អ្នកនិងខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីស្តាប់ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព។

ខណៈពេលដែលអ្នកមិនមានបញ្ហាក្នុងការយកចិត្តទុកដាក់ក្នុងបទសម្ភាសន៍មួយទល់នឹងមួយនៅក្នុងការិយាល័យឯកជនវាពិបាកក្នុងការរក្សាបទភ្លេងជាមួយអ្នកសម្ភាសន៍នៅពេលអ្នកជួបជុំគ្នានៅកន្លែងសាធារណៈ។ អានបន្ថែមអំពីគន្លឹះក្នុងការ សម្ភាសនៅកន្លែងសាធារណៈ ។

បន្ទាប់: ក្នុងស្ថានភាពស្ត្រេសដូចជាការសំភាសន៍ជាញឹកញាប់មានមនុស្សនិយាយច្រើនពេក។ នោះគឺជាការសម្ភាសបន្ទាប់ដើម្បីចៀសវាង។

08 និយាយច្រើនពេក

សូមកុំវង្វេងស្មារតីហើយចាប់ផ្តើមនិយាយអំពីជីវិតផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អ្នក - ប្តីប្រពន្ធអ្នកជីវិតរស់នៅផ្ទះឬកូន ៗ របស់អ្នកមិនមែនជាប្រធានបទដែលអ្នកគួរតែពិចារណាទេ។ មិនថាមានភាពកក់ក្តៅយ៉ាងម៉េចទេការស្វាគមន៍ឬភាពល្អឥតខ្ចោះអ្នកសម្ភាសន៍របស់អ្នកអាចជាបទសម្ភាសន៍គឺជាស្ថានភាពដែលមានជំនាញ - មិនមែនជារឿងផ្ទាល់ខ្លួនទេ។

ជៀសវាងកំហុសឆ្គងនេះដោយ ប្រើការប្រាស្រ័យទាក់ទង ដោយ ប្រើពាក្យសម្ដី ដើម្បីធ្វើឱ្យនិយោជកដែលមានសក្តានុពលរបស់អ្នកចាប់អារម្មណ៍

ដូចគ្នានេះផងដែរ, ពិនិត្យមើល កំពូលដប់រឿងដែលមិនឱ្យនិយាយក្នុងកំឡុងពេលសំភាសន៍ការងារ ។

បន្ទាប់: អ្នកដាក់ពាក្យធ្វើការខុសឆ្គងមួយទៀតជាញឹកញាប់ត្រូវបានគេមិនត្រូវបានរៀបចំដើម្បីឆ្លើយសំណួរ។

09 មិនត្រូវបានរៀបចំដើម្បីឆ្លើយសំណួរ

សូមកុំឱ្យអ្នកចាប់ខ្លួន។ រៀបចំសម្ប់សម្ភាសម្ភាសន៍ដោយពិនិត្យមើលឡើងវិញ នូវសំណួរដ្លរំពឹងទុកនិងវិធីឆ្លើយតប ។

ត្រូវបានរៀបចំជាមួយនឹងបញ្ជី សំណួរដើម្បីសួរ និយោជកដូច្នេះអ្នកត្រៀមខ្លួនជាស្រេចនៅពេលអ្នកសួរថាតើអ្នកមានសំណួរសម្រាប់អ្នកសំភាសន៍។ សូមមើលផងដែរនៅក្នុងសំណួរដែលអ្នក មិនគួរសួរក្នុងកំឡុងពេលសំភាសន៍ការងារមួយ ហើយនៅទីនេះគឺជា ចម្លើយសំភាសន៍ដ៏អាក្រក់បំផុត ដែលអ្នកគួរតែចៀសវាងពីការចំណាយទាំងអស់។

បន្ទាប់: វាជាការសំខាន់ដើម្បីរក្សាវាវិជ្ជមាននិងមិននិយាយអាក្រក់ពីនិយោជកមុនរបស់អ្នក។ នេះជាមូលហេតុដែលវាជាកំហុសអាក្រក់ចំពោះក្រុមហ៊ុនក្រុមហ៊ុនឬអ្នករួមការងារ។

10 Badmouthing អតីតនិយោជក

នៅពេលសម្ភាសសម្រាប់ការងារអ្នកចង់ឱ្យនិយោជករបស់អ្នកដឹងថាអ្នកអាចធ្វើការបានល្អជាមួយអ្នកដទៃនិងដោះស្រាយជម្លោះតាមរបៀបចាស់ទុំនិងប្រសិទ្ធភាពជាជាងធ្វើអាក្រក់ចំពោះសហការីរបស់អ្នកឬនិយាយអំពីអសមត្ថភាពរបស់អ្នកដទៃ។

នៅពេលអ្នកសួរ សំណួរពិបាក ៗ ដូចជា "ប្រាប់ខ្ញុំអំពីពេលវេលាដែលអ្នកមិនបានធ្វើការល្អជាមួយអ្នកគ្រប់គ្រង។ តើមានលទ្ធផលអ្វីហើយតើអ្នកនឹងផ្លាស់ប្តូរលទ្ធផលយ៉ាងណា?" ឬ "តើអ្នកធ្លាប់ធ្វើការងារជាមួយនរណាម្នាក់ដែលអ្នកមិនចូលចិត្តទេ?" "បើដូច្នោះមែនតើអ្នកដោះស្រាយវាដោយរបៀបណា?" កុំឱ្យអ្នកដទៃឈឺចាប់។ ផ្ទុយទៅវិញសូមពិនិត្យឡើងវិញនូវ របៀបឆ្លើយសំណួរដែល ពិបាក ៗ ។

សូមដាស់លើ សំណួរនិងចម្លើយ មុនពេលសំភាសន៍របស់អ្នក។

បន្ទាប់: បន្ទាប់មកពិនិត្យមើលអ្វីដែលត្រូវធ្វើប្រសិនបើអ្នកបានផ្លុំសំភាសន៍ការងារមួយសម្រាប់ការងារក្តីសុបិន្តរបស់អ្នកហើយចង់ព្យាយាមពិចារណា។

11 តើធ្វើដូចម្តេចដើម្បីទទួលបានឱកាសជាលើកទីពីរជាមួយនិយោជក

ប្រសិនបើអ្នកគិតថាអ្នកបានធ្វើបទសម្ភាសន៍សូមចំណាយពេលថតសំភាសអ្នកសំភាសន៍អ៊ីម៉ែលពន្យល់ពីកាលៈទេសៈរបស់អ្នកហើយសូមអរគុណពួកគេដែលបានសម្ភាស។

នេះជាអ្វីដែលត្រូវធ្វើ ប្រសិនបើអ្នកផ្លុំសម្ភាសន៍ការងារ រួមទាំងសារអេឡិចត្រូនិចគំរូដើម្បីផ្ញើប្រសិនបើអ្នកចង់ទទួលឱកាសទីពីរជាមួយនិយោជក។