ហេតុអ្វីបានជានិយោជកវាយតំលៃជំនាញសង្គម?
ជំនាញសង្គមគឺជាជំនាញ ទន់ ដ៏សំខាន់ - ទាំងនេះគឺជាគុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួនដែលទាក់ទងនឹងការប្រាស្រ័យទាក់ទងជាមួយអ្នកដទៃ។ ការងារស្ទើរតែទាំងអស់តម្រូវឱ្យមានជំនាញសង្គម។
ប្រសិនបើអ្នកធ្វើការក្នុងក្រុមមួយអ្នកត្រូវតែមានលទ្ធភាពជាមួយអ្នកដទៃ។ ប្រសិនបើអ្នកធ្វើការជាមួយអតិថិជនអ្នកចាំបាច់ត្រូវស្តាប់សំនួរនិងកង្វល់របស់ពួកគេ។ ប្រសិនបើអ្នកជាអ្នកគ្រប់គ្រងអ្នកត្រូវការដើម្បីលើកទឹកចិត្តបុគ្គលិក។
សូម្បីតែការងាររបស់អ្នកមិនពាក់ព័ន្ធនឹងមនុស្សដទៃទៀតក៏ដោយអ្នកនៅតែត្រូវការជំនាញសង្គមដើម្បីទាក់ទងជាមួយនិយោជកនិងមិត្តរួមការងាររបស់អ្នក។
ដោយសារតែជំនាញសង្គមមានសារៈសំខាន់ណាស់ស្ទើរតែគ្រប់និយោជកទាំងអស់ស្វែងរកបេក្ខជនការងារដែលមានជំនាញទាំងនេះ។ ដូច្នេះវាមានសារៈសំខាន់ណាស់ដែលអ្នកមានជំនាញសង្គមដ៏រឹងមាំហើយអ្នកបង្ហាញវានៅក្នុងប្រវត្តិរូបសង្ខេបរបស់អ្នកលិខិតស្នើនិងសំភាសន៍។
សូមអានខាងក្រោមសម្រាប់បញ្ជីជំនាញសង្គមសំខាន់ៗប្រាំដែលនិយោជកស្វែងរកបេក្ខជនសម្រាប់ការងារ។ ផងដែរ
សូមអានខាងក្រោមសម្រាប់ជំនួយអំពីរបៀបបង្ហាញថាអ្នកមានជំនាញសង្គមក្នុងការស្វែងរកការងាររបស់អ្នក។
ជំនាញវិជ្ជាជីវៈកំពូលទាំង 5
ការយល់ចិត្ត
ការយល់ចិត្តគឺជាជំនាញដ៏សំខាន់។ ដើម្បីមានទំនាក់ទំនងល្អជាមួយអ្នកដទៃអ្នកត្រូវយល់ពីអារម្មណ៍របស់ពួកគេ។
ភាពស្រើបស្រាលគឺមានសារៈសំខាន់ជាពិសេសនៅពេលនិយាយជាមួយអតិថិជនដែលមករកអ្នកដោយមានសំណួរឬបញ្ហា។ អ្នកត្រូវបង្ហាញការយកចិត្តទុកដាក់ពិតប្រាកដចំពោះបញ្ហារបស់ពួកគេនិងជួយដោះស្រាយ។
កិច្ចសហប្រតិបត្តិការ
កិច្ចសហប្រតិបត្តិការគឺមានសារៈសំខាន់ជាពិសេសនៅពេលអ្នកធ្វើការជាមួយ ក្រុម ។ អ្នកត្រូវការដើម្បីអាចធ្វើការជាមួយអ្នកដទៃដើម្បីឈានដល់គោលដៅរួមមួយ។
ទោះបីជាយ៉ាងណាក៏ដោយទោះបីជាអ្នកមិនធ្វើការក្នុងក្រុមក៏ដោយកិច្ចសហប្រតិបត្តិការនៅតែមានសារៈសំខាន់។ អ្នកត្រូវការដើម្បីអាចធ្វើការជាមួយមិត្តរួមការងារដើម្បីជួយសម្រេចបាននូវគោលដៅនៃអង្គការរបស់អ្នក។
3. ការប្រាស្រ័យទាក់ទងដោយពាក្យសំដី
ការប្រាស្រ័យទាក់ទងតាមពាក្យសំដី គឺជាជំនាញសង្គមដ៏សំខាន់បំផុតនៅក្នុងគ្រប់ការងារទាំងអស់។ អ្នកត្រូវបង្ហាញខ្លួនឯងដោយប្រើភាសាច្បាស់លាស់ដែលអ្នកដទៃអាចយល់បាន។ អ្នកត្រូវការដើម្បីអាចនិយាយដោយផ្ទាល់នៅលើទូរស័ព្ទនិងតាមអ៊ីម៉ែលជាមួយអ្នកដទៃ។
ស្តាប់
ជំនាញទំនាក់ទំនងដ៏សំខាន់មួយទៀតដែលជួយអ្នកមានទំនាក់ទំនងល្អជាមួយអ្នកដទៃកំពុង ស្តាប់ ។ អ្នកចាំបាច់ត្រូវស្តាប់ដោយប្រុងប្រយ័ត្ននូវអ្វីដែលនិយោជកប្រាប់អ្នកឱ្យធ្វើទៅនឹងអ្វីដែលសហសេវិករបស់អ្នកនិយាយនៅក្នុងកិច្ចប្រជុំនិងចំពោះអ្វីដែលបុគ្គលិករបស់អ្នកសុំឱ្យអ្នក។ អ្នកត្រូវស្តាប់ការព្រួយបារម្ភរបស់អតិថិជនហើយបង្ហាញថាអ្នកបានស្តាប់ដោយប្រុងប្រយ័ត្ន។ ប្រជាជនឆ្លើយតបបានល្អចំពោះអ្នកដទៃនៅពេលដែលពួកគេមានអារម្មណ៍ថាពួកគេកំពុងតែស្តាប់។
5. ការប្រាស្រ័យទាក់ទងមិនទៀងទាត់
ខណៈពេលដែលការប្រាស្រ័យទាក់ទងដោយផ្ទាល់មាត់គឺជាជំនាញដ៏សំខាន់មួយដូច្នេះគឺជា ការទំនាក់ទំនងមិនមែន ជា ពាក្យសម្ដី ។ តាមរយៈភាសាកាយវិការភ្នែកនិងការនិយាយលើផ្ទៃមុខរបស់អ្នកអ្នកអាចបង្ហាញថាអ្នកជាមនុស្សដែលចេះយល់ចិត្តដែលកំពុងស្ដាប់ដោយយកចិត្តទុកដាក់ដល់អ្នកដទៃ។
វិធីបង្ហាញជំនាញសង្គមរបស់អ្នកក្នុងការស្វែងរកការងារ
អ្នកអាចបង្ហាញថាអ្នកមានជំនាញសង្គមទាំងអស់ក្នុងដំណើរការស្វែងរកការងាររបស់អ្នក។
ដំបូងអ្នកអាចប្រើពាក្យជំនាញខាងសង្គមទាំងនេះក្នុង ប្រវត្តិរូប របស់អ្នក។ នៅក្នុងការពិពណ៌នាអំពីប្រវត្តិការងាររបស់អ្នកឬនៅក្នុង ប្រវត្តិសង្ខេប របស់អ្នក (ប្រសិនបើអ្នកមានមួយ) អ្នកប្រហែលជាចង់ប្រើពាក្យគន្លឹះទាំងនេះមួយចំនួន។
ទីពីរអ្នកអាចប្រើពាក្យទាំងនេះនៅក្នុង លិខិតបញ្ជាក់ របស់អ្នក។ នៅក្នុងតួនៃលិខិតរបស់អ្នកអ្នកអាចនិយាយអំពីជំនាញមួយឬពីរនេះហើយផ្តល់ឧទាហរណ៍ជាក់ស្តែងអំពីពេលវេលាដែលអ្នកបង្ហាញពីជំនាញទាំងនោះនៅកន្លែងធ្វើការ។
ទីបីអ្នកអាចប្រើពាក្យជំនាញទាំងនេះនៅក្នុង បទសម្ភាស ។ ត្រូវប្រាកដថាអ្នកមានឧទាហរណ៏យ៉ាងហោចណាស់ឧទាហរណ៍មួយក្នុងពេលដែលអ្នកបង្ហាញជំនាញនីមួយៗដែលបានចុះបញ្ជីនៅទីនេះ។ ជាការពិតការងារនីមួយៗនឹងត្រូវការជំនាញនិងបទពិសោធន៍ខុសៗគ្នាដូច្នេះត្រូវប្រាកដថាអ្នកបានអានការពិពណ៌នាការងារយ៉ាងប្រុងប្រយ័ត្ននិងផ្តោតលើជំនាញដែលបានរាយដោយនិយោជក។
ចុងបញ្ចប់អ្នកក៏អាចបង្ហាញពីជំនាញសង្គមទាំងនេះបាននៅក្នុងការសំភាសន៍របស់អ្នក។
ត្រូវប្រាកដថាប្រើ ការប្រាស្រ័យទាក់ទងដោយមិន ប្រើ ពាក្យសម្ដី ដែលបង្ហាញចំណាប់អារម្មណ៍របស់អ្នកនៅក្នុងបទសម្ភាសនិងការងារ។ និយាយយ៉ាងច្បាស់ហើយត្រូវប្រាកដថាស្តាប់ដោយយកចិត្តទុកដាក់ចំពោះសំណួរដែលបានសួរ។ ដោយគ្រាន់តែបង្ហាញថាអ្នកមានជំនាញសង្គមអាចបង្ហាញនិយោជកថាអ្នកមាន ជំនាញទំនាក់ទំនងរវាងបុគ្គល ដែលត្រូវការសម្រាប់ការងារ។
អានបន្ថែម : ជំនាញការងារដែលរាយបញ្ជីដោយការងារ | បញ្ជីជំនាញសម្រាប់ប្រវត្តិរូប | ទន់ទល់នឹងជំនាញរឹង | របៀបដាក់បញ្ចូលពាក្យគន្លឹះនៅក្នុងការបន្តរបស់អ្នក