ការគ្រប់គ្រងផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុនៃការងើបឡើងវិញក្រោយការវះកាត់
ការប្រឈមមុខនឹងការវះកាត់មិនងាយស្រួលទេ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយប្រសិនបើគ្រូពេទ្យរបស់អ្នកប្រាប់អ្នកថាអ្នកត្រូវធ្វើការវះកាត់កែលម្អសុខភាពរបស់អ្នកវាជាការសំខាន់ណាស់ដែលអ្នកចំណាយពេលដើម្បីស្វែងយល់អំពីអត្ថប្រយោជន៍ណាមួយដែលអ្នកអាចមានដែលអាចគ្របដណ្តប់លើអ្នកខាងផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុនៅពេលអ្នកសម្រាកក្រោយការវះកាត់។ អត្ថប្រយោជន៍មួយក្នុងចំណោមអត្ថប្រយោជន៍ដែលអ្នកអាចមានគឺការធានារ៉ាប់រងពិការភាពរយៈពេលខ្លីឬជំងឺកាមរោគ។
ការយល់អំពីផលប្រយោជន៍ជនពិការរយៈពេលខ្លី
ពិការភាពរយៈពេលខ្លី គឺជាគម្រោងប្រាក់សន្សំដោយស្ម័គ្រចិត្តដែលចំណាយភាគរយនៃប្រាក់បៀវត្សរ៍ពេញម៉ោងរបស់អ្នកក្នុងរយៈពេលជាក់លាក់មួយបន្ទាប់ពីសប្តាហ៍ទីមួយដែលអ្នកមិនអាចធ្វើការបាន។
សេចក្តីសង្ខេបនៃអត្ថប្រយោជន៍ គួរតែផ្តល់នូវព័ត៌មានជាច្រើន។ និយោជកភាគច្រើននឹងរំពឹងថាអ្នកត្រូវប្រើ ពេលវេលាបង់ប្រាក់ (PTO) ជាមុនសិនបន្ទាប់មកភាពពិការរយៈពេលខ្លីនឹងចាប់ផ្តើមដោយផ្តល់ឱ្យអ្នកនូវការត្រួតពិនិត្យប្រចាំសប្តាហ៍ដែលមានប្រហែលពី 40 ទៅ 60 ភាគរយនៃប្រាក់ចំណូលសរុប។ ផែនការមួយចំនួនមិនចាប់ផ្តើមរហូតដល់ព្រឹត្តិការណ៍ប្រកាសថ្ងៃ 14 ថ្ងៃដូច្នេះត្រូវប្រាកដថាពិនិត្យមើលជាមួយនាយកដ្ឋានធនធានមនុស្សនិយោជករបស់អ្នកដើម្បីបញ្ជាក់ពីច្បាប់គ្របដណ្តប់។
សំខាន់: មិនមែននិយោជកទាំងអស់ផ្តល់ជូននូវការធានារ៉ាប់រងរយៈពេលខ្លីទេដូច្នេះអ្នកក៏នឹងចង់ចុះឈ្មោះក្នុងផែនការនេះដែរក្នុងកំឡុងពេលបើកចំហរមុនពេលធ្វើការវះកាត់។ តម្លៃនៃការធានារ៉ាប់រងរយៈពេលខ្លីជាទូទៅមានកម្រិតទាបណាស់តែការមានសុខសន្តិភាពនៃគំនិតនេះគឺមិនអាចកាត់ថ្លៃបាន។
បន្ទាប់ពីអ្នកបញ្ជាក់ថាអ្នកមានរយៈពេលខ្លីផ្នែកពិការភាព
នៅពេលអ្នកបានបញ្ជាក់ថាអ្នកមានការធានារ៉ាប់រងរយៈពេលខ្លីហើយអ្នកកំណត់ពេលវះកាត់ដោយការប្រឹក្សាពីគ្រូពេទ្យអ្នកនឹងចង់ប្រាប់ដល់និយោជករបស់អ្នកឱ្យបានឆាប់តាមដែលអាចធ្វើទៅបាន។
នេះអនុញ្ញាតឱ្យនិយោជករបស់អ្នករៀបចំការគ្របដណ្តប់បុគ្គលិកអំឡុងពេលអវត្តមានដែលបានគ្រោងទុករបស់អ្នក។ ផ្តល់ឱ្យនាយកដ្ឋានធនធានមនុស្សនូវកំណត់សំគាល់របស់វេជ្ជបណ្ឌិតដែលបង្ហាញអំពីរយៈពេលដែលអ្នកត្រូវការដើម្បីសង្គ្រោះ។ បន្ទាប់មកធ្វើការជាមួយអ្នកគ្រប់គ្រងរបស់អ្នកដើម្បីធ្វើឱ្យប្រាកដថានេះជាការផ្លាស់ប្តូរដោយរលូនក៏ដូចជាកន្លែងស្នាក់នៅក្រោយវះកាត់ណាមួយដែលអ្នកប្រហែលជាត្រូវធ្វើការងាររបស់អ្នកម្តងទៀត។
អ្នកនឹងចង់ដឹងថាតើនិយោជករបស់អ្នករំពឹងថាអ្នកនឹងអនុវត្តកិច្ចការណាមួយពីផ្ទះខណៈពេលកំពុងស្តារឡើងវិញ។
ក្នុងកំឡុងពេលនៃការវះកាត់សូមឱ្យមិត្តភក្តិជិតស្និទ្ធឬសមាជិកគ្រួសាររក្សាទំនាក់ទំនងជាមួយនាយកដ្ឋានធនធានមនុស្សរបស់អ្នកនៅលើស្ថានភាពរបស់អ្នកនិងនៅពេលដែលអ្នកស្នើសុំឈប់សំរាក (ក្នុងករណីមានភាពស្មុគស្មាញដោយសារការវះកាត់របស់អ្នក) ។ អ្នកគ្រប់គ្រងអត្ថប្រយោជន៍ធនធានមនុស្សគួរតែមានលទ្ធភាពផ្តល់ដំបូន្មានដល់អ្នកនៅពេលដែលពេលវេលាដែលអ្នកបានបង់ត្រូវបានបញ្ចប់ហើយនៅពេលជនពិការរយៈពេលខ្លីចាប់ផ្តើម។ សួរនៅពេលវាបញ្ចប់ផងដែរ។ ពួកគេប្រហែលជាមិនអាចប្រាប់អ្នកពិតប្រាកដអំពីការពិនិត្យចំនួនប៉ុន្តអ្នកផ្តល់ឈាមរបស់ STD នឹងអាចទទួលបានការទូទាត់ជាលើកដំបូង។
ការគ្រប់គ្រងសុខភាពនិងហិរញ្ញវត្ថុរបស់អ្នកក្នុងកំឡុងពេលនៃការងើបឡើងវិញ
ប្រសិនបើនៅពេលណាដែលអ្នកត្រូវបានប្រាប់អ្នកត្រូវតែចេញរយៈពេលយូរដោយសារបញ្ហាសុខភាពឬការបញ្ជារបស់វេជ្ជបណ្ឌិតត្រូវប្រាកដថាឱ្យនិយោជកដឹងភ្លាមៗ។ គូស្វាមីភរិយាឬដៃគូជីវិតរបស់អ្នកអាចមានសិទ្ធិទទួលការ ឈប់សម្រាក FMLA ដើម្បីថែរក្សាអ្នកក្នុងកំឡុងពេលសះស្បើយដូច្នេះចូរស្វែងរកជម្រើសនោះជាមួយនិយោជករបស់ពួកគេផងដែរ។ ប្រើប្រាក់សន្សំណាមួយដើម្បីទូទាត់ចំណាយក្នុងអំឡុងពេលនេះហើយជូនដំណឹងដល់ម្ចាស់បំណុលនិងក្រុមហ៊ុនទំនិញទាំងអស់អំពីស្ថានភាពរបស់អ្នកព្រោះថាពួកគេអាចកាត់បន្ថយឬផ្អាកការបង់ប្រាក់ប្រចាំខែក្នុងរយៈពេលពីរបីខែ។
ផ្នែកសំខាន់បំផុតនៃបទពិសោធន៍នេះគឺផ្តោតលើសុខភាពនិងការងើបឡើងវិញរបស់អ្នកដូច្នេះអ្នកអាចត្រឡប់ទៅរកការងាររបស់អ្នកវិញ។
ការទូទាត់ភាពពិការរយៈពេលខ្លីនឹងបញ្ចប់នៅពេលដែលអ្នកបន្តការងារប៉ុន្តែពួកគេអាចជាប្រភពប្រាក់ចំណូលដ៏ល្អក្នុងកំឡុងពេលដ៏ខ្លីដែលអ្នកឈប់ធ្វើការ។