សំណើសុំលិខិតយោងគំរូ

ម្ដងម្កាល - ប៉ុន្តែមិនតែងតែ - ការផ្សព្វផ្សាយពាណិជ្ជកម្មការងារនឹងសួរថាអ្នកដាក់ពាក្យសុំផ្តល់នូវឯកសារយោងចំនួនបីរួមជាមួយប្រវត្តិរូបសង្ខេបរបស់ពួកគេសម្រាប់ការពិចារណា។ តាមឧត្ដមគតិអ្នកនឹងចាកចេញពីការងារមុនរបស់អ្នកនៅលើជំហរល្អជាមួយនិយោជករបស់អ្នក។ នៅក្នុងសេណារីយ៉ូករណីដ៏ល្អបំផុតពួកគេនឹងផ្តល់ឱ្យអ្នកនូវលិខិតបញ្ជាក់ជាទូទៅដែលបញ្ជាក់ពីការអនុវត្តការងាររបស់អ្នកជាមួយអង្គការរបស់ពួកគេ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយតើអ្នកធ្វើអ្វីប្រសិនបើអ្នកមិនមានសំបុត្របែបនេះ - ឬប្រសិនបើអ្នកជានិស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សានៅមហាវិទ្យាល័យឬវិទ្យាល័យដែលមិនមានបទពិសោធន៍ការងារ?

ក្នុងករណីនេះអ្នកនឹងត្រូវសរសេរលិខិតស្នើសុំយោងទៅនរណាម្នាក់ដែលអាចផ្តល់សក្តានុពលដល់អ្នកជាបុគ្គលិក។

តាមឧត្ដមគតិសម្រាប់មនុស្សដែលមានបទពិសោធន៏ការងារការងារ យោងឯកសារជំនាញវិជ្ជាជីវៈ គួរតែត្រូវបានផ្តល់ជូនពីអតីតអ្នកគ្រប់គ្រងដែលមានបទពិសោធន៍ពីប្រវត្តិការងារភាពរឹងមាំ និងជំនាញទន់ ៗ ។ ប្រសិនបើអ្នកលែងចងចាំឈ្មោះរបស់អ្នកគ្រប់គ្រងឬពួកគេបានផ្លាស់ប្តូរនោះជម្រើសទីពីរគឺទាក់ទងនាយកដ្ឋានធនធានមនុស្ស (HR) នៃនិយោជកពីមុនរបស់អ្នកសម្រាប់ជាឯកសារយោង។ ពួកគេគួរតែមានឯកសារបុគ្គលិករបស់អ្នកដែលអាចរកបានពីអ្វីដែលពួកគេអាចប្រមូលព័ត៌មានដែលត្រូវការសម្រាប់ឯកសារយោង។

ប្រសិនបើអ្នកជានិស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សានាពេលថ្មីៗនេះអ្នកប្រហែលជានឹងសរសេរសំណើសុំលិខិតបញ្ជាក់ទៅអតីតគ្រូបង្រៀនគ្រូបង្វឹកអ្នកត្រួតពិនិត្យការសិក្សាការងារគ្រូគង្វាលឬអ្នកដឹកនាំក្រុមសហគមន៍ឬក្លឹបក្រៅប្រទេសដែលអ្នកបានចូលរួម។

គិតដោយប្រុងប្រយ័ត្នអំពីអ្នកដែលស្នើសុំជាឯកសារយោងរបស់អ្នក - អ្នកចង់ជ្រើសរើសមនុស្សដែលអ្នកស្គាល់នឹងនិយាយអ្វីមួយវិជ្ជមានអំពីអ្នក។

ដើម្បីធ្វើដូច្នេះពួកគេគួរជាមនុស្សដែលអ្នករក្សាទំនាក់ទំនងល្អហើយ«នឹកចាំពីឈ្មោះរបស់អ្នក»។

អ្វីដែលត្រូវបញ្ចូលក្នុងលិខិតស្នើសុំសេចក្តីយោង

នៅពេលអ្នកសរសេរលិខិតស្នើសុំសេចក្តីយោងអ្នកគួរតែផ្តល់ជូននូវ:

• សេចក្តីណែនាំដែលពន្យល់ដល់អ្នកទទួលដែលត្រូវការសេចក្តីយោងរបស់អ្នក
• ការរំលឹកខ្លីដល់អ្នកទទួលអំពីព័ត៌មានលម្អិតនៃការតភ្ជាប់របស់អ្នក - កាលបរិច្ឆេទដែលអ្នកបានធ្វើសម្រាប់អង្គការរបស់ពួកគេលក្ខណៈនៃការងាររបស់អ្នកនិងការរួមចំណែកដ៏ប្រសើរឬតែមួយគត់ដែលអ្នកបានធ្វើចំពោះនិយោជករបស់អ្នក

• ថ្ងៃផុតកំណត់ដែលអ្នកត្រូវការដាក់ឯកសារយោង
• សូមថ្លែងអំណរគុណយ៉ាងជ្រាលជ្រៅចំពោះជំនួយរបស់ពួកគេក្នុងការបម្រើជាសេចក្តីយោងសម្រាប់អ្នក
• ព័ត៌មានទំនាក់ទំនងរបស់អ្នក

វាក៏ជាគំនិតល្អផងដែរដើម្បីភ្ជាប់ច្បាប់ចម្លងនៃ ប្រវត្តិរូប និងច្បាប់ចម្លងនៃការងារដែលអ្នកកំពុងដាក់ពាក្យសុំ។ នេះនឹងផ្តល់ឱ្យអ្នកទទួលព័ត៌មានដ៏មានតម្លៃដែលពួកគេអាចប្រើជាចំណុចនិយាយប្រសិនបើនិយោជកទាក់ទងពួកគេដើម្បីសួរអំពីប្រវត្តិការងាររបស់អ្នកជាមួយពួកគេ។

លិខិតគំរូដូចខាងក្រោមបង្ហាញពីរបៀបសួរនរណាម្នាក់ឱ្យផ្តល់នូវឯកសារយោងសម្រាប់ការងារ។ លិខិតនេះអាចផ្ញើតាមអ៊ីម៉ែលឬសំបុត្រក្រដាស។ ប្រសិនបើអ្នកស្នើសុំឯកសារយោងតាមអ៊ីម៉ែលចូរដាក់បញ្ចូលខាងក្រោមនៅក្នុងបន្ទាត់ប្រធានបទនៃសាររបស់អ្នក: ឈ្មោះរបស់អ្នក - សំណើយោង។

ស្នើសុំលិខិតគំរូយោង

សូមគោរពលោកឌេ

ខ្ញុំកំពុងសរសេរដើម្បីសួរថាតើវាអាចទៅរួចទេសម្រាប់អ្នកដើម្បីផ្តល់នូវសេចក្ដីយោងសម្រាប់ខ្ញុំ។

ដូចដែលអ្នកបានដឹងខ្ញុំបានធ្វើការ [បញ្ចូលចំណងជើងការងារ] សម្រាប់អ្នករវាង [ថ្ងៃចាប់ផ្ដើម] និង [ចុងកាលបរិច្ឆេទ] ក្នុងកំឡុងពេលដែលខ្ញុំរក្សាកំណត់ត្រានៃការចូលរួមដ៏ល្អឥតខ្ចោះនិងទទួលបានពិន្ទុខ្ពស់លើការវាយតម្លៃការអនុវត្តរបស់ខ្ញុំ។ ប្រសិនបើអ្នកអាចបញ្ជាក់ពីគុណសម្បត្តិរបស់ខ្ញុំសម្រាប់ការងារនិងជំនាញដែលខ្ញុំបានទទួលក្នុងអំឡុងពេលដែលខ្ញុំកាន់កាប់នៅក្រុមហ៊ុន ABC Company ខ្ញុំសូមកោតសរសើរដោយស្មោះ។

ខ្ញុំកំពុងស្ថិតនៅក្នុងដំណើរការនៃការស្វែងរកការងារធ្វើជា [បញ្ចូលចំណងជើងការងារ] ហើយការយល់ឃើញជាវិជ្ជមានពីអ្នកនឹងបង្កើននូវទស្សនវិស័យរបស់ខ្ញុំក្នុងការសម្រេចបាននូវគោលដៅអាជីពរបស់ខ្ញុំ។ ខ្ញុំចាំបាច់ត្រូវមានបញ្ជីឯកសារយោងដែលត្រៀមខ្លួនរួចរាល់ដើម្បីផ្ញើនៅថ្ងៃទី 18 ខែមិថុនាឆ្នាំ 20 ។

សូមអនុញ្ញាតឱ្យខ្ញុំដឹងប្រសិនបើមានព័ត៌មានដែលខ្ញុំអាចផ្តល់ទាក់ទងនឹងបទពិសោធន៍របស់ខ្ញុំដើម្បីជួយអ្នកក្នុងការផ្តល់ឱ្យខ្ញុំនូវឯកសារយោងមួយ។ ខ្ញុំបានភ្ជាប់ប្រវត្តិរូបរបស់ខ្ញុំសម្រាប់ការពិនិត្យមើលរបស់អ្នក។ ខ្ញុំអាចទាក់ទងបានតាម jsmith@abcd.com ឬ (111) 111-1111 ។

អរគុណ​សំរាប់​ការពិចារណា​របស់​អ្នក។

ដោយស្មោះត្រង់,

John Smith

បន្ថែមទៀតអំពីសេចក្តីយោង

គំរូលិខិតយោង
សូមចូលមើលតំណនេះដើម្បីមើលអក្សរយោងគំរូនិងលិខិតអនុសាសន៍ គំរូសំបុត្រសម្រាប់សេចក្តីយោងតួអក្សរ និងអក្សរស្នើសុំសេចក្តីយោង។

របៀបស្នើសុំតួអក្សរយោង
កំពុងស្វែងរកការងារដំបូងរបស់អ្នក? មានការព្រួយបារម្ភអំពីឯកសារយោងដែលនិយោជកអាចផ្តល់ឱ្យអ្នក? សូមពិចារណា ប្រើ យោង តួអក្សរមួយ (សេចក្តីយោង ផ្ទាល់ខ្លួន ) បន្ថែមទៅឬជំនួសឱ្យ លិខិតយោងការងារ ។