តើធ្វើដូចម្តេចដើម្បីសម្រេចថាតើត្រូវផ្លាស់ប្តូរការងារឬអាជីព
អ្នកមានជម្រើសពីរ: អ្នកអាចស្វែងរក ការងារថ្មី ឬអាជីពថ្មី។ ការផ្លាស់ប្តូរការងារគឺមិនមែនជាការងាយស្រួលនោះទេប៉ុន្តែការ ផ្លាស់ប្តូរអាជីព គឺជាដំណើរការដែលជាប់ពាក់ព័ន្ធកាន់តែច្រើនដែលអាចត្រូវការការរៀបចំជាច្រើន។
អ្នកមិនគួរធ្វើការសំរេចចិត្តនេះដោយគ្មានការគិតច្រើនទេ។ ខាងក្រោមនេះជាវិធីដើម្បីរកវិធីដែលល្អបំផុតសម្រាប់ស្ថានភាពរបស់អ្នក។
អ្នកមិនចូលចិត្តកន្លែងការងាររបស់អ្នកទេប៉ុន្តែនៅតែរីករាយនឹងការងារដែលអ្នកធ្វើ
វាជាពេលវេលាសម្រាប់ការផ្លាស់ប្តូរការងារបើអ្នកនៅតែចូលចិត្តការងារភារកិច្ចជាក់ស្តែងរបស់អ្នកប៉ុន្តែចៅហ្វាយរបស់អ្នកមិនល្អចំពោះអ្នកអ្នកមាន អ្នកធ្វើការងារពិបាក ឬការធ្វើដំណើររបស់អ្នកកំពុងទៅរកអ្នក។ ឧទាហរណ៍ប្រសិនបើអ្នកជាអ្នក លក់រាយ អ្នកអាចរីករាយពន្យល់ពីអត្ថប្រយោជន៍នៃទំនិញទៅអតិថិជនប៉ុន្តែមិនអាចទ្រាំទ្រអ្នកលក់ផ្សេងទៀតដែលធ្វើការនៅក្នុងហាងមិនចូលចិត្ត អ្នកគ្រប់គ្រង ហាងឬមិនអាចធ្វើដំណើររយៈពេលមួយម៉ោងរបស់អ្នកបានទៀតទេ។ ។
អ្នកមិនចូលចិត្តការងាររបស់អ្នកប៉ុន្តែអ្នកមិនប្រាកដថាហេតុអ្វី
វាពិបាកក្នុងការដឹងថាត្រូវធ្វើអ្វីប្រសិនបើអ្នកមិនដឹងថាឫសគល់នៃបញ្ហារបស់អ្នកគឺថាអ្នកមិនសប្បាយចិត្តនឹងនិយោជករបស់អ្នកឬមិនពេញចិត្តនឹងការងាររបស់អ្នក។ ប្រសិនបើអ្នកមិនអាចរកឃើញវាបន្ទាប់ពីបានផ្តល់គំនិតមួយចំនួនសូមព្យាយាមស្វែងរក ការងារថ្មី មុនពេលអ្នកធ្វើអ្វីផ្សេង។
ទោះបីជាការ ផ្លាស់ប្តូរអាជីព គឺអាចធ្វើទៅបានក៏ដោយក៏វាមានការលំបាកជាងមុនជាពិសេសបើការងារដែលអ្នកជ្រើសរើសតម្រូវឱ្យអ្នកទទួលបានការបណ្តុះបណ្តាលបន្ថែម។
អ្នកភាគច្រើនបំផុតដូចជាការងារនិងនិយោជករបស់អ្នកប៉ុន្តែអ្នកបានកំណត់បញ្ហា
ប្រសិនបើអ្នកចូលចិត្តការងាររបស់អ្នកជាមូលដ្ឋានប៉ុន្តែបានកំណត់អ្វីមួយអំពីវាដែលមិនត្រឹមត្រូវសម្រាប់អ្នកការស្វែងរក ការងារថ្មី អាចជួយ។
ចូរយើងត្រលប់ទៅរកអ្នកលក់រាយឧទាហរណ៍។ នៅក្នុងទីតាំងរបស់អ្នកអ្នកចូលចិត្តធ្វើអន្តរកម្មជាមួយអតិថិជនប៉ុន្តែអ្នកមានអារម្មណ៍ធុញទ្រាន់នឹងទំនិញដែលអ្នកត្រូវលក់។ ប្រហែលជាប្រសិនបើការងាររបស់អ្នកធ្វើការនៅកន្លែងលក់រាយផ្សេងគ្នាលក់ផលិតផលផ្សេងទៀតឧទាហរណ៍នៅហាងលក់ស្បែកជើងជំនួសហាងគ្រឿងសង្ហារឹមផ្ទះអ្នកមិនគួរធុញទ្រាន់ទេ។
អ្នកស្រឡាញ់បុព្វបុរសនិងអ្នករួមការងាររបស់អ្នកប៉ុន្តែមិនជ្រើសរើសអាជីពរបស់អ្នកទេ
ប្រសិនបើអ្នកមិនពេញចិត្តនឹងមុខរបររបស់អ្នកទេការផ្លាស់ប្តូរអាជីពពិតជាអាចជួយបាន។ ដោយសារតែអ្នកមិនសប្បាយចិត្តនឹងនិយោជករបស់អ្នកអ្នកមិនត្រូវប្រញាប់ប្រញាល់ទេ។ អ្នកអាចរក្សាការងាររបស់អ្នករហូតទាល់តែអ្នកត្រៀមខ្លួនរួចរាល់ប៉ុន្តែត្រូវប្រាកដថាប្រើពេលវេលាល្អ។ ជាដំបូងធ្វើការ វាយតម្លៃដោយខ្លួនឯង ។ វានឹងជួយអ្នកស្វែងយល់ពីការងារដែលសមស្របបំផុតសម្រាប់អ្នក។ បន្ទាប់មក ស្វែងរក អ្នកដែលចាប់អារម្មណ៍អ្នកដូច្នេះអ្នកអាចស្វែងយល់បន្ថែមអំពីពួកវា។ នៅពេលដែលអ្នកសម្រេចចិត្តថានរណាម្នាក់ត្រូវបន្តយកចិត្តទុកដាក់ក្នុងការទទួលបានការ បណ្តុះបណ្តាលនិងការអប់រំ ដែលអ្នកត្រូវការ ហើយ អ្នកនៅតែមានការងារធ្វើ។
និយោជករបស់អ្នកផ្តល់ឱ្យអ្នកនូវទំនួលខុសត្រូវតិចជាងអ្នកចង់បាន
នេះគឺជាសញ្ញាច្បាស់លាស់ថាវាដល់ពេលហើយដើម្បីផ្លាស់ទីទៅកន្លែងថ្មីនៃការងារដែលនឹងនៅតែអនុញ្ញាតឱ្យអ្នកអនុវត្តការងាររបស់អ្នកប៉ុន្តែជាមួយនឹងភារកិច្ចលំបាកបន្ថែមទៀត។ ត្រូវប្រាកដថាដំបូងអ្នកត្រូវបំពេញតាមតម្រូវការទាំងអស់នៃការងារដែលទទួលខុសត្រូវ។
បើមិនដូច្នោះទេអ្នកគួរតែយកចិត្តទុកដាក់រឿងនោះមុនពេលអ្នកចាប់ផ្តើមស្វែងរកការងារ។
ឱកាសរបស់អ្នកសម្រាប់ការរីកចម្រើននៅឯនិយោជកពិសេសនេះមានកំណត់
អ្នកអាចមាន ចៅហ្វាយ ដែលទទួលស្គាល់សមត្ថភាពរបស់អ្នកក្នុងការទទួលខុសត្រូវច្រើនជាងប៉ុន្តែប្រហែលជាមិនអាចលើកកម្ពស់អ្នកដោយសារតែមុខតំណែងទាំងអស់ខាងលើរបស់អ្នកត្រូវបានបំពេញ។ ប្រសិនបើអ្នកចង់ផ្លាស់ទីឡើងអ្នកនឹងត្រូវធ្វើវានៅកន្លែងផ្សេង។