ឋានៈនិងការទទួលខុសត្រូវចំពោះសមាជិកនៃកងកម្លាំងអាកាស
នេះគឺជាទិដ្ឋភាពទូទៅនៃរចនាសម្ព័ន្ធចំណាត់ថ្នាក់នៅក្នុង កងកម្លាំងទ័ពអាកាស ក៏ដូចជាការទទួលខុសត្រូវជាទូទៅនិងជាក់លាក់ចំពោះឋានៈនីមួយៗ។
កងទ័ពអាកាសចូលជាសមាជិក NCO Tier
វាត្រូវបានគេនិយាយម្តងហើយម្តងទៀតថាមន្រ្តីដែលមិនមានការបញ្ជាទិញឬ NCOs គឺជាឆ្អឹងខ្នងនៃ កងទ័ពអាកាស ។ ជោគជ័យឬបរាជ័យរបស់អង្គការភាពខ្លាំងឬភាពខ្សោយអាចទាក់ទងដោយផ្ទាល់ទៅនឹងប្រសិទ្ធភាពរបស់ NCOs ។
កងកម្លាំងទ័ពអាកាសដែលចូលរួមក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធមានសមាសភាពផ្សេងគ្នានិងដាច់ដោយឡែក។ រាល់គ្នាមានទំនាក់ទំនងគ្នាទៅនឹងកម្រិតនៃការបណ្តុះបណ្តាលការបណ្តុះបណ្តាលសមត្ថភាពផ្នែកបច្ចេកទេសបទពិសោធភាពជាអ្នកដឹកនាំនិងការទទួលខុសត្រូវផ្នែកគ្រប់គ្រង។ នៅឆ្នាំ 1977 រចនាសម្ព័ន្ធកងកម្លាំងដែលបានចុះឈ្មោះត្រូវបានរៀបចំឡើងវិញជាបីថ្នាក់ដូចខាងក្រោម។
មន្ត្រីជាន់ខ្ពស់ដែលមិនបានបញ្ជាទិញជាន់ខ្ពស់ (SNCO)
ថ្នាក់កំពូលទាំងបីនៃរចនាសម្ពន្ធ័កងកម្លាំងដែលត្រូវបានជ្រើសរើសគឺជាមេបញ្ជាការមេបញ្ជាការជាន់ខ្ពស់ជាន់ខ្ពស់និងជាមេបញ្ជាការមេ។ នៅក្នុងលំដាប់នេះ, បុគ្គលិកផ្លាស់ប្តូរពីសិប្បករនិងអ្នកគ្រប់គ្រងទៅភាពជាអ្នកដឹកនាំនិងតំណែងគ្រប់គ្រង។
SNCOs ត្រូវបានគេផ្តល់ជូននូវភារកិច្ចសមស្របជាមួយនឹងកំរិតជំនាញនិងឋានៈរបស់ពួកគេ។ ភារកិច្ចដឹកនាំចម្បងរបស់ពួកគេគឺអគ្គនាយកអ្នកគ្រប់គ្រងឬអ្នកចាត់ចែងជើងហោះហើរមុខងារឬសកម្មភាព។ ជាទូទៅពួកវាបម្រើក្នុងតួនាទីមួយដូចខាងក្រោម:
- ប្រធានជើងហោះហើរ, ផ្នែកឬសាខា
- អគ្គនាយកនៃអង្គភាពឬអង្គភាពមួយ
- ពលបាលទី 1
- មេបញ្ជាការឬមេបញ្ជាការក្នុងកាលៈទេសៈពិសេស
SNCO អនុវត្តភាពជាអ្នកដឹកនាំនិងគ្រប់គ្រងធនធាននៅក្រោមការគ្រប់គ្រងរបស់ពួកគេ។
មន្រ្តីដែលមិនមានការបញ្ជាទិញ (NCO) ថ្នាក់
ថ្នាក់នេះគឺជាកន្លែងដែលអ្នកបច្ចេកទេសបច្ចេកទេសនិងបុគ្គលិកបម្រើការផ្លាស់ប្តូរពីកម្មករនិងអ្នកធ្វើដំណើរទៅកាន់សិប្បករនិងមុខតំណែងត្រួតពិនិត្យខណៈដែលពួកគេអភិវឌ្ឍជំនាញដឹកនាំដោយ យោធា និងចូលរួមក្នុងការអប់រំវិជ្ជាជីវៈយោធា (PME) ។
Airman Tier
ថ្នាក់នេះមានអ្នកបើកបរយន្តហោះអាកាសចរណ៍អាកាសយានិកថ្នាក់ដំបូងអាកាសចរណ៍និងអាកាសចរជាន់ខ្ពស់។ វាគឺជាដំណាក់កាលដំបូងនៃរចនាសម្ព័ន្ធកងកម្លាំងលំដាប់ថ្នាក់បី។ ក្នុងនាមជាសមាជិកមួយរូបដែលធ្វើដំណើរពីអាកាសយានដ្ឋានទៅជាអាកាសចរជាន់ខ្ពស់គាត់ឬនាងទទួលបានវិន័យជំនាញនិង PME ដែលចាំបាច់ដើម្បីមានសិទ្ធិទទួលបានឋានៈ NCO ។
កងកម្លាំងទ័ពអាកាសចូលក្នុងបញ្ជីឈ្មោះនិងទំនួលខុសត្រូវ
| កងកម្លាំងទ័ពអាកាសបានចូលរួមក្នុងរចនាសម្ព័ន្ធកងទ័ព | ||
| ថ្នាក់ជាន់ខ្ពស់ NCO (E-7 ដល់ E-9) | មេបញ្ជាការមេបញ្ជាការ (E-9) | អគ្គនាយក / អ្នកគ្រប់គ្រង |
| មេបញ្ជាការជាន់ខ្ពស់ (E-8) | អគ្គនាយក / អ្នកគ្រប់គ្រង | |
| មេបញ្ជាការជាន់ខ្ពស់ (E-7) | អ្នកសិប្បករ / អ្នកគ្រប់គ្រង / អ្នកគ្រប់គ្រង | |
| NCO Tier (E-5 ទៅ E-6) | មន្រ្តីបច្ចេកទេស (E-6) | អ្នកសិប្បករ / អ្នកគ្រប់គ្រង |
| នាយទាហាន (E-5) | អ្នកសិប្បករ / អ្នកគ្រប់គ្រង | |
| Airman Tier (E-1 ដល់ E-4) | អាកាសចរជាន់ខ្ពស់ (E-4) | អ្នកធ្វើដំណើរ / អ្នកត្រួតពិនិត្យ |
| Airman First Class (E-3) | សិស្ស / កម្មករ | |
| Airman (E-2) | សិស្ស / កម្មករ | |
| Airman Basic (E-1) | សិស្ស | |
មេបញ្ជាការមេបញ្ជាការ (CMSgt)
- អាណត្តិអាណត្តិផ្លូវការគឺមេបញ្ជាការមេបញ្ជាការមេបញ្ជាការ
- ពេលបំពេញកាតព្វកិច្ចសកម្មជាមធ្យមសម្រាប់ការផ្សព្វផ្សាយ: 22,6 ឆ្នាំ
ឋានៈរបស់ CMSgt គឺជាឋានៈ កងទ័ពអាកាស ខ្ពស់បំផុតដែលបានចូលរួមដោយលើកលែងតែមេបញ្ជាការមេបញ្ជាការទ័ពអាកាស។ CMSgts គឺជាអគ្គនាយកនិងជាអ្នកគ្រប់គ្រងហើយពួកគេផ្តល់នូវភាពជាអ្នកដឹកនាំជាន់ខ្ពស់។ ពួកគេត្រូវបានតែងតាំងជាអ្នកគ្រប់គ្រងមេបញ្ជាការ (CEM) នៅលើការជ្រើសរើសទៅ CMSgt ហើយអាចបំពេញមុខតំណែងគ្រប់កំរិតគ្រប់គ្រងនិងបំពេញការងារទាំងអស់ដែលមិនត្រូវបានហាមឃាត់ដោយច្បាប់ឬបទបញ្ជា។
CMSgts គឺជាទីប្រឹក្សានិងជាអ្នកគ្រប់គ្រងកងកម្លាំង។
អនុបណ្ឌិតជាន់ខ្ពស់ (SMSgt)
- អាណត្តិអាណត្តិផ្លូវការ: មេបញ្ជាការមេបញ្ជាការជាន់ខ្ពស់
- ពេលបំពេញកាតព្វកិច្ចសកម្មជាមធ្យមសម្រាប់ការផ្សព្វផ្សាយ: 19,1 ឆ្នាំ
SMSgts ដើរតួជាអគ្គនាយកឬអ្នកគ្រប់គ្រង។ ជំនាញគ្រប់គ្រងទូលំទូលាយគឺមានសារៈសំខាន់ក្នុងការអនុវត្តទំនួលខុសត្រូវនៃមុខតំណែងថ្នាក់ដឹកនាំខ្ពស់ដែល SMSgts បម្រើ។ កម្រិតជំនាញ 9 កម្រិតត្រូវបានផ្តល់ជូននៅពេលដែលការផ្ញើរសារជាខ្សែអេសអេ 8 ។ SMSgts គួរតែបន្តការអភិវឌ្ឍវិជ្ជាជីវៈរបស់ខ្លួនដើម្បីក្លាយទៅជាបេក្ខជនដែលអាចឋិតថេរបានសម្រាប់ឱកាសការងារតែមួយគត់និងការពិចារណាការជ្រើសរើសការផ្សព្វផ្សាយនាពេលអនាគតទៅ CMSgt ។
មេបញ្ជាការជាន់ខ្ពស់ (MSgt)
- អាណត្តិអាណត្តិផ្លូវការ: មេបញ្ជាការមេបញ្ជាការ
- រយៈពេលបំពេញកាតព្វកិច្ចសកម្មជាមធ្យមសម្រាប់ការផ្សព្វផ្សាយ: 16,1 ឆ្នាំ។
MSgts មានមុខងារជាចម្បងនៅក្នុងសិប្បករនិងតំណែងជាអ្នកគ្រប់គ្រងខណៈដែលពួកគេត្រៀមខ្លួនសម្រាប់តំណែងអ្នកដឹកនាំកម្រិតខ្ពស់។
MSgts មានកំរិតជំនាញ 7 ។ ចំណាត់ថ្នាក់នេះមានការបង្កើនទំនួលខុសត្រូវយ៉ាងខ្លាំងហើយតម្រូវឱ្យមានទស្សនវិស័យបច្ចេកទេសនិងគ្រប់គ្រងយ៉ាងទូលំទូលាយ។ ការជ្រើសរើស MSGT គួរតែចុះឈ្មោះហើយបញ្ចប់វគ្គសិក្សា AFSNCOA ។
ពលករបច្ចេកទេស (TSgt)
- អាណត្តិនៃអាស័យដ្ឋានជាផ្លូវការ: មន្រ្តីបច្ចេកទេសឬមេទ័ព
- រយៈពេលបំពេញកាតព្វកិច្ចសកម្មជាមធ្យមសម្រាប់ការផ្សព្វផ្សាយ: 14 ឆ្នាំ
TSgts មានកម្រិតជំនាញ 7 និងមានសមត្ថភាពគ្រប់គ្រាន់ក្នុងការបំពេញមុខងារបច្ចេកទេសដែលស្មុគស្មាញយ៉ាងខ្លាំងលើសពីការត្រួតពិនិត្យ។ ពួកគេទទួលខុសត្រូវចំពោះការអភិវឌ្ឍអាជីពរបស់បុគ្គលិកដែលបានចុះបញ្ជីទាំងអស់ក្រោមការត្រួតពិនិត្យរបស់ពួកគេ។ ពួកគេត្រូវទទួលបាននូវការអនុវត្តអតិបរិមាពីអ្នកក្រោមបង្គាប់នីមួយៗហើយធានាថាផលិតផលឬសេវាកម្មគឺមានគុណភាពចាំបាច់សម្រាប់ប្រសិទ្ធភាពបេសកកម្មសរុប។ TSgts នឹងបន្តខិតខំពង្រីកវិសាលភាពនិងជំនាញរបស់ពួកគេជំនាញនិងបច្ចេកទេសត្រួតពិនិត្យ។
នាយទាហាន (SSgt)
- អាណត្តិអាណត្តិផ្លូវការគឺមន្ដ្រីបំរើឬសឺហ្គិ
- រយៈពេលបំពេញកាតព្វកិច្ចសកម្មជាមធ្យមសម្រាប់ការផ្សព្វផ្សាយ: 6,9 ឆ្នាំ
SSgts គឺជាសិប្បករដែលមានទំនួលខុសត្រូវគ្រប់គ្រង NCO ជាក់លាក់។ ពួកគេអាចមានកម្រិតជំនាញខាង 5- (journeyman) ឬ 7 (ជំនាញសិប្បករ) ។ SSgts ត្រូវបញ្ចប់កម្រិតជំនាញទាំង 7 របស់ពួកគេតាមរយៈការបង្កើនសមត្ថភាពបណ្តុះបណ្តាលដែលត្រូវបានតម្លើងឋានៈទៅ TSgt ។ ភារកិច្ចត្រួតពិនិត្យ SSgt ខុសគ្នាពីទំនប់របស់ TSgt តែនៅក្នុងវិសាលភាពនិងវិសាលភាពនៃការគ្រប់គ្រង។ SSgts ខិតខំដើម្បីឱ្យមានសមត្ថភាពគ្រប់គ្រងកាន់តែច្រើននៅពេលដែលពួកគេមានមុខងារនៅក្នុងសមត្ថភាពបច្ចេកទេសរបស់ពួកគេ។ ពួកគេទទួលខុសត្រូវចំពោះអ្នកក្រោមបង្គាប់និងសមិទ្ធិផលដែលបានផ្តល់ឱ្យ។ ពួកគេធានានូវការប្រើប្រាស់បុគ្គលិកនិងសម្ភារៈឱ្យមានប្រសិទ្ធភាពនិងប្រសិទ្ធភាព។ SSgt ត្រូវខិតខំប្រឹងប្រែងឥតឈប់ឈរដើម្បីបន្តការអភិវឌ្ឍន៍របស់ខ្លួនជាអ្នកបច្ចេកទេសនិងអ្នកគ្រប់គ្រង។
អាកាសចរជាន់ខ្ពស់ (SrA)
- អាណត្តិនៃអាណត្តិជាផ្លូវការ: អាកាសចរណ៍ជាន់ខ្ពស់ឬអាកាសចរ
- រយៈពេលបំពេញកាតព្វកិច្ចសកម្មជាមធ្យមសម្រាប់ការផ្សព្វផ្សាយ: 36 ខែ
SrA ស្ថិតក្នុងដំណាក់កាលអន្តរកាលពីអ្នកធ្វើដំណើរទៅ NCO ។ ការអភិវឌ្ឍជំនាញគ្រប់គ្រងនិងភាពជាអ្នកដឹកនាំតាមរយៈសហគ្រាសធុនតូចមធ្យមនិងការសិក្សាបុគ្គលគឺជាការចាំបាច់។ ស្រះទាំងអស់គួរប្រព្រឹត្តទៅតាមលក្ខណៈដែលសមស្របជាមួយនឹងបទដ្ឋានដែលបានបង្កើតឡើងដោយហេតុនេះបានអះអាងពីឥទ្ធិពលវិជ្ជមានលើអាកាសយានិកដទៃទៀត។ SrA ត្រូវតែបង្ហាញគ្រប់រូបភាពនៃសមត្ថភាពភាពសុចរិតនិងមោទនភាព។
Airman First Class (A1C)
- អាណត្តិនៃអាស័យដ្ឋានជាផ្លូវការ: អ្នកបើកបរឬអ្នកបើកយន្តហោះ
- រយៈពេលបំពេញកាតព្វកិច្ចសកម្មជាមធ្យមសម្រាប់ការផ្សព្វផ្សាយ: 16 ខែ
A1C ត្រូវតែគោរពតាមបទដ្ឋានរបស់កងទ័ពអាកាសហើយធ្វើជាគំរូសម្រាប់អ្នកក្រោមបង្គាប់។ គាត់ត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីជំនាញជំនាញចាំបាច់នៅក្នុងវិស័យអាជីពថ្មី។
Airman (អាម៉េន)
- អាណត្តិជាផ្លូវការផ្លូវការ: អ្នកយាម
- រយៈពេលបំពេញកាតព្វកិច្ចសកម្មជាមធ្យមសម្រាប់ការផ្សព្វផ្សាយ: 6 ខែ
មួយ Amn, ខណៈពេលដែលនៅតែជាចម្បងសិស្ស, ត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងយល់និងអនុលោមតាមស្តង់ដារយោធា។
Airman Basic (AB)
- អាណត្តិជាផ្លូវការផ្លូវការ: អ្នកយាមយន្តហោះមូលដ្ឋានឬអាកាសចរ
AB គឺជាសិស្សដែលបានទទួលនិងបង្ហាញចំណេះដឹងអំពីទំនៀមទម្លាប់យោធាការគោរពប្រពៃណីទំនៀមទម្លាប់និងស្តង់ដារកងទ័ពអាកាសនៅពេលដែលរៀនជំនាញយោធានិងបច្ចេកទេស។ អាណត្តិផ្លូវការនៃអាស័យដ្ឋានគឺជាមូលដ្ឋានអាកាសយានិកឬអាកាសចរ។
ចំណាត់ថ្នាក់និងអាទិភាព
គោលនយោបាយសម្រាប់ឋានៈនិងអាទិភាពគឺកើតចេញពី ប្រពៃណីយោធានិងប្រពៃណីយោធា ។ នៅក្នុងកម្លាំងដែលបានជ្រើសរើសនោះ NCOs ទទួលបានឋានៈនិងអាទិភាពលើអាកាសយានិកនិង NCOs ផ្សេងទៀតយោងទៅតាមលំដាប់។ ក្នុងឋានៈដដែលអាទិភាពត្រូវបានកំណត់តាមលំដាប់ដូចខាងក្រោម:
- កាលបរិច្ឆេទនៃឋានៈ
- កាលបរិច្ឆេទ TAFMS
- កាលបរិច្ឆេទសេវាកម្មយោធាសរុប
- ថ្ងៃខែឆ្នាំកំណើត
ទំនួលខុសត្រូវនិងគណនេយ្យភាពកើនឡើងស្របតាមឋានៈ។ នៅថ្នាក់នីមួយៗការទទួលខុសត្រូវចំពោះការឈានមុខគឺអាស្រ័យលើបុគ្គលដែលមានឋានៈខ្ពស់។