តើធ្វើដូចម្តេចដើម្បីឆ្លើយតបទៅនឹងសំណួរសំភាសន៍អំពី Demotions

ប្រសិនបើអ្នកបានបង្កើតជំហានជាក់ស្តែងណាមួយនៅលើជណ្តើរអាជីពអ្នកគួរតែត្រៀមខ្លួនសម្រាប់និយោជកដែលមានសក្តានុពលរបស់អ្នកដើម្បីសួរអំពីការរុះរើក្នុងអំឡុងពេលសម្ភាសន៍របស់អ្នក។ ខណៈពេលនេះមិនចាំបាច់ជាអ្នកបំបែកកិច្ចព្រមព្រៀងសម្រាប់តំណែងនោះទេអ្នកគួរតែព្យាយាមស៊ុមការផ្លាស់ប្តូរនោះដោយវិធីដែលអាចធ្វើឱ្យខូចខាតយ៉ាងហោចណាស់។

សូមចងចាំថាការសម្ភាសន៍របស់អ្នកគឺជាឱកាសរបស់អ្នកដើម្បី បញ្ជាក់ភាពខ្លាំងរបស់អ្នក ។ ខណៈពេលដែលអ្នកនឹងត្រូវការដើម្បីដោះស្រាយការបង្រួមនៅពេលដែលអ្នកត្រូវបានគេសួរអំពីវាមានហេតុផលដើម្បីមិនគិតពីវាទេ។

ធ្វើការស្រាវជ្រាវរបស់អ្នកលើក្រុមហ៊ុននិងទីតាំងហើយត្រូវត្រៀមខ្លួនដើម្បីពិភាក្សាអំពី ជំនាញ និងបទពិសោធន៍ ពាក់ព័ន្ធ របស់អ្នក។

អ្នកនៅទីនោះដើម្បីបង្ហាញខ្លួនអ្នកថាជាបេក្ខជនដ៏ល្អបំផុតសម្រាប់ការងារហើយខណៈពេលដែលអ្នកគួរតែមានចម្លើយដែលអាចជឿទុកចិត្តបាននិងត្រឹមត្រូវទៅនឹងសំណួរដ៏លំបាកនេះបានរៀបចំគ្មានហេតុផលដើម្បីបញ្ជាក់ពីអ្វីដែលចាំបាច់បន្ថែមឡើយ។

វិធីល្អបំផុតក្នុងការឆ្លើយសំណួរសំភាសន៍អំពីការទម្លាក់គ្រាប់បែកមួយ

ប្រសិនបើការបង្វិលរបស់អ្នកគឺនៅក្នុងអតីតកាលហើយឥឡូវនេះអ្នកបានផ្លាស់ប្តូរទៅរកការងារកម្រិតខ្ពស់អ្នកអាចបញ្ជាក់ពីអ្វីដែលអ្នកបានរៀននិងសម្រេចបានតាំងពីការបង្វិលហើយថាតើវាមានលក្ខណៈសម្បត្តិគ្រប់គ្រាន់សម្រាប់ការងារកម្រិតខ្ពស់ជាងនេះ។ ប្រហែលជាអ្នកបាន ដឹងពីភាពទន់ខ្សោយ ហើយបានចាត់វិធានការដូចជាវគ្គសិក្សាឬសិក្ខាសាលាដើម្បីពង្រឹងតំបន់នោះ។

ភារកិច្ចរបស់អ្នកនឹងមានការប្រកួតប្រជែងច្រើនប្រសិនបើអ្នកកំពុងស្ថិតនៅក្នុងការងារដែលតំណាងឱ្យជំហានចុះ។ អ្នកគួរតែបញ្ជាក់ពីជំនាញដែលអ្នកបានអនុវត្តនិងលទ្ធផលវិជ្ជមានដែលអ្នកបានបង្កើតក្នុងតួនាទីបច្ចុប្បន្នរបស់អ្នក។

ប្រសិនបើមានកាលៈទេសៈដែលហួសពីការគ្រប់គ្រងរបស់អ្នកដូចជាការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញដែលកាត់បន្ថយចំនួនតំណែងគ្រប់គ្រងអ្នកអាចពន្យល់ពីកត្តាទាំងនេះប៉ុន្តែកុំបន្ទោសកំហុសរបស់អ្នកឬបន្ទោសក្រុមហ៊ុន។

កុំរិះគន់ក្រុមហ៊ុន

ដោយមិនគិតពីមុំណាដែលអ្នកកំពុងមកនោះត្រូវប្រុងប្រយ័ត្នកុំឱ្យរិះគន់ការគ្រប់គ្រងតាមវិធីណាមួយ។

ប្រសិនបើអ្នកបានរកឃើញបញ្ហាណាមួយនៅក្នុង សំណុំជំនាញ ឬការសម្តែងរបស់អ្នកដែលនាំឱ្យអ្នកដកចេញនិងយកជំហានជាក់លាក់ជាឯកសារដើម្បីដោះស្រាយបញ្ហាទាំងនោះអ្នកអាចបញ្ចូលព័ត៌មានមួយចំនួន។

ឧទាហរណ៍ប្រសិនបើការងារពីមុនទាមទារឱ្យអ្នកបង្កើតរបាយការណ៍នៅក្នុង Excel ហើយអ្នកត្រូវបានគេបញ្ឈប់ដោយសារតែអ្នកមិនអាចធ្វើដូច្នេះបានប៉ុន្តែឥឡូវនេះអ្នកបានយកវគ្គសិក្សាលើអ៊ីនធឺណិតហើយស្ទាត់ជំនាញ Excel បន្ទាប់មកអ្នកអាចបញ្ជាក់ការអភិវឌ្ឍនោះ។

ដាក់ជើងដ៏ល្អបំផុតរបស់អ្នកទៅមុខ

មធ្យោបាយទប់ស្កាត់ដើម្បីបំបាត់ការព្រួយបារម្ភអំពីការបាត់បង់គឺដើម្បីទទួលបានសេចក្ដីយោងពីចៅហ្វាយឬសហសេវិកនៅអង្គការនោះដែលបញ្ជាក់ច្បាស់ពីតម្លៃដែលអ្នកបានបន្ថែមជាបុគ្គលិក។ អ្នកក៏អាចចាប់ផ្តើមបង្កើននូវទិសដៅវិជ្ជមានដោយធ្វើឱ្យមានបញ្ហាក្នុង លិខិតគម្រប ឬ ប្រវត្តិរូបរបស់ អ្នកដូច្នេះអ្នកមានមូលដ្ឋានគ្រឹះមួយដែលអ្នកអាចពន្យល់លម្អិតក្នុងអំឡុងពេលសំភាសន៍។

ប្រសិនបើអ្នកអាចរកឃើញវិធីមួយដើម្បីស៊ាំនឹងការបែងចែកនេះជាឱកាសមួយដើម្បីពង្រឹងជំនាញរបស់អ្នកអ្នកគួរតែ។ ឧទាហរណ៍ការត្រលប់ទៅការលក់វិញបន្ទាប់ពីចាកចេញពីតំណែងគ្រប់គ្រងអាចផ្តល់ឱកាសឱ្យអ្នកត្រូវការនូវចំណេះដឹងរបស់អ្នកអំពីផលិតផលនិងអតិថិជនរបស់អ្នកដែលធ្វើឱ្យអ្នកក្លាយជាអ្នកគ្រប់គ្រងដែលមានប្រសិទ្ធិភាពជាងអ្នកកាលពីមុន។