ការបង្ខិតបង្ខំនៅកន្លែងធ្វើការ

គន្លឹះអ្វីដែលត្រូវធ្វើនៅពេលអ្នកមានអារម្មណ៍ថាមានការគំរាមកំហែងនៅកន្លែងធ្វើការ

តើមានអ្វីកើតឡើងចំពោះការចាប់ចិត្តនៅពេលពួកគេធំឡើង? គេសង្ឃឹមថាក្មេងស្រីនិងបុរសទាំងនេះមានន័យថាពួកគេនឹងបញ្ឈប់សកម្មភាពរបស់ពួកគេប៉ុន្តែរឿងនេះប្រហែលជាមិនតែងតែកើតឡើងនោះទេ។ ពួកគេខ្លះបានបញ្ចប់ការសិក្សានៅកន្លែងធ្វើការ។ វាហាក់ដូចជាអ្វីមួយដែលយើងមិនគួរគិតសូម្បីតែពេលដែលយើងបញ្ចប់ថ្នាក់វិទ្យាល័យ។ ជាអកុសលមនុស្សជាច្រើនត្រូវគិតអំពីវាហើយវាអាចធ្វើឱ្យពេលវេលាដែលពួកគេចំណាយនៅធ្វើការលំបាក។

ការបំពានលើកន្លែងធ្វើការអាចជាមេរបស់អ្នកឬអ្នក រួមការងារ របស់ អ្នក ។

គាត់អាចបំភិតបំភ័យអ្នកបំភ័យអ្នក និយាយដើម អ្នកអំពីអ្នកជួយអ្នកកុំឱ្យធ្វើការងារឬធ្វើបាបអ្នក។ គ្មាននរណាម្នាក់ក្នុងចំណោមអាកប្បកិរិយារបស់អ្នកឬនរណាម្នាក់ទេដែលសមនឹងទទួលបាន។ គ្មាននរណាម្នាក់គួរធ្វើឱ្យអ្នកមានអារម្មណ៍មិនស្រួលនៅកន្លែងធ្វើការ។ ប្រសិនបើវាបណ្តាលឱ្យមាន ភាពតានតឹងការងារធ្វើ ឱ្យអ្នកបរាជ័យនៅកន្លែងធ្វើការឬបង្ខំអ្នកឱ្យឈប់ពី ការងាររបស់អ្នក វាគឺជាការគំរាមកំហែងដល់ជីវភាពរស់នៅរបស់អ្នក។

នៅពេលនរណាម្នាក់កំពុងសម្លុតធ្វើបាបអ្នកអ្នកអាចរាយការណ៍ទៅនាយកដ្ឋានធនធានមនុស្សនៃអង្គការរបស់អ្នក។ អ្នកប្រហែលជាស្ទាក់ស្ទើរក្នុងការធ្វើដូច្នេះប្រសិនបើចៅហ្វាយរបស់អ្នកគឺជាជនល្មើស។ នោះគឺជាជម្រើសរបស់អ្នក។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយប្រសិនបើមានការគំរាមកំហែងផ្នែករាងកាយសូមកុំខ្ជះខ្ជាយមួយនាទីមុននឹងរាយការណ៍ប្រាប់ទាំងនិយោជកនិងប៉ូលីស។ ក្រៅពីការរាយការណ៍អំពីការសម្លុតធ្វើបាបមិនមានអំពើហឹង្សានៅទីនេះគឺមានវិធី 5 ផ្សេងទៀតដើម្បីដោះស្រាយវា:

ស្វែងរកដំបូន្មានរបស់អ្នកផ្តល់ការណែនាំដែលគួរឱ្យទុកចិត្ត

អ្នក ណែនាំ របស់ អ្នក ឬនរណាម្នាក់ដែលមានបទពិសោធន៍ច្រើនជាងអ្នកប្រហែលជាធ្លាប់ស្ថិតនៅក្នុងស្ថានភាពនេះពីមុនឬអាចស្គាល់នរណាម្នាក់ដែលមាន។

នាងនឹងមានការយល់ដឹងទូលំទូលាយដែលកើតចេញពីការដោះស្រាយបញ្ហានេះហើយអាចប្រាប់អ្នកពីអ្វីដែលការឆ្លើយតបទំនងជានឹងធ្វើការហើយអ្វីដែលមិនមែន។

ប្រឈមមុខនឹងជនសង្ស័យ

ជាថ្មីម្តងទៀតប្រសិនបើអ្នកគិតថាអ្នកអាចមានគ្រោះថ្នាក់ខាងរាងកាយចូរកុំយកវិធីសាស្រ្តនេះ។ ប្រសិនបើអ្នកប្រាកដថាអ្នកដែលធ្វើបាបនឹងមិនធ្វើបាបអ្នកចូរព្យាយាមប្រឈមមុខនឹងគាត់។ សូមចងចាំថាដើម្បីរក្សាវាអោយ មានជំនាញ ។

រក្សាភាពស្ងប់ស្ងៀមតាមដែលអាចធ្វើទៅបានហើយកុំស្រែកឬគំរាមគាត់។ អ្នកមិនចង់លិចទៅកម្រិតរបស់គាត់ទេ។ តាមរបៀបដ៏រឹងមាំមួយប្រាប់គាត់ថាអ្នកនឹងមិនយកវាទៀតទេ។

ធ្វើឱ្យប្រាកដថាអ្នកស្តាប់ហើយមើលទៅមានទំនុកចិត្ត។ ក្រោកឈរឡើងហើយរក្សាសំឡេងរបស់អ្នកឱ្យរឹងមាំ។ កុំបង្ហាញសញ្ញាណាមួយនៃភាពទន់ខ្សោយ។ នោះមានន័យថាគ្មានការយំទេទោះបីអ្នកមានអារម្មណ៍បែបនេះក៏ដោយ។ មនុស្សខ្លះនឹងជ្រើសរើសយកអ្នកដែលមើលទៅខ្សោយជាងពួកគេ។ ដោយបង្ហាញថាអ្នករឹងមាំអ្នកអាចបញ្ចប់ឥរិយាបថរបស់គាត់។ ត្រូវដឹងថាវាមិនអាច។ ការបង្ក្រាបខ្លះប្រាថ្នាការប្រឈមមុខគ្នាហើយនេះអាចជំរុញឱ្យគាត់ត្រលប់មកវិញថែមទៀត។

ជៀសវាងការចូលរួមជាមួយមនុស្សផ្សេងទៀត

សហការីរបស់អ្នកនឹងឃើញអ្វីដែលកំពុងកើតឡើងហើយនឹងបង្កើតមតិ។ អ្នកខ្លះអាចជួយប៉ុន្តែអ្នកផ្សេងទៀតនឹងមិនទទួលស្គាល់បញ្ហានោះទេ។ វាប្រហែលជាមិនមែនដោយសារតែពួកគេមិនឃើញវាទេប៉ុន្តែពួកគេប្រហែលជាកំពុងធ្វើការជ្រើសរើសមិនចូលរួម។ នោះអាចដោយសារតែពួកគេមិនចង់ជ្រើសរើសភាគីណាមួយឬធ្វើឱ្យពួកគេចាប់អារម្មណ៍។ ទុកវានៅនោះ។ មនុស្សគ្រប់រូបមានសិទ្ធិសម្រេចចិត្តដោយខ្លួនឯង។

កុំទុកឱ្យជនសង្ស័យធ្វើឱ្យអ្នកមានអារម្មណ៏ថាខ្លួនឯងមិនល្អ

គោលបំណងរបស់ជនសង្ស័យគឺបំភិតបំភ័យអ្នកនិងបន្ថយតម្លៃខ្លួនឯង។ នាងបានជ្រើសរើសអ្នកធ្វើជាជនរងគ្រោះដោយសារតែនាងឃើញអ្នកជាអ្នកគំរាមកំហែង។ វាមិនមែនដោយសារតែអ្នកគ្មានតម្លៃនោះទេប៉ុន្តែដោយសារតែអ្នកគឺជាអ្នកល្អនៅអ្វីដែលអ្នកធ្វើ។

ដោយការបំភិតបំភ័យអ្នកនាងសង្ឃឹមថានឹងធ្វើឱ្យអ្នកខ្សោយ។ តាមការវែកញែករបស់នាងការបន្ថយអត្ដសញ្ញាណរបស់អ្នកនឹងធ្វើឱ្យនាងខឹង។ រក្សាទុកថានៅក្នុងចិត្ត។ បន្តធ្វើការងាររបស់អ្នកហើយធ្វើវាឱ្យបានល្អ។ កុំអោយការគំរាមកំហែងនៅកន្លែងធ្វើការបណ្តាលឱ្យអ្នកបរាជ័យ។

សូមប្រាកដថាចៅហ្វាយរបស់អ្នកដឹងថាអ្នកកំពុងធ្វើការងារល្អ

បន្ថែមពីលើការព្យាយាមធ្វើឱ្យអ្នកមានអារម្មណ៍មិនល្អអំពីខ្លួនអ្នកនោះអ្នកធ្វើបាបនឹងព្យាយាមធ្វើឱ្យអ្នកមើលទៅអាក្រក់ចំពោះចៅហ្វាយរបស់អ្នក។ ប្រសិនបើចៅហ្វាយរបស់អ្នកជាជនល្មើសគាត់អាចព្យាយាមជះឥទ្ធិពលអវិជ្ជមានដល់គំនិតរបស់អ្នកជិតខាងរបស់គាត់។

ការធ្វើបែបនេះគឺជាធាតុផ្សំដ៏សំខាន់នៃរបៀបវារៈរបស់គាត់នៅពេលគាត់ខំប្រឹងផ្សព្វផ្សាយពាក្យដែលអ្នកមិនធ្វើការងារឱ្យបានល្អ។ គាត់ថែមទាំងអាចទៅរាយការណ៍ពីបទល្មើសដែលតូចបំផុតដល់ចៅហ្វាយរបស់អ្នកទៀតផង។

ធ្វើឱ្យប្រាកដថាសមិទ្ធផលរបស់អ្នកអាចមើលឃើញយ៉ាងច្បាស់ហើយអ្នកបន្តធ្វើឱ្យមាន ចំណាប់អារម្មណ៍ល្អ នៅកន្លែងធ្វើការ។ ជាច្រើនដូចជាអ្នកចង់ក្លាយជាមើលមិនឃើញចំពោះការសម្លុត, នេះមិនមែនជាពេលវេលាដើម្បីទៅនៅក្រោមរ៉ាដានោះទេ។