រៀនពីរបៀបដើម្បីបង្កើតទម្រង់ទំនាក់ទំនងល្អជាងមុន

ផ្នែកមួយនៃផ្នែកសំខាន់បំផុតរបស់ LinkedIn គឺប្រវត្តិរូបរបស់អ្នក។ នោះហើយជាអ្វីដែលអ្នកប្រើដើម្បីភ្ជាប់ជាមួយមនុស្សនៅក្នុងបណ្តាញរបស់អ្នកហើយទម្រង់របស់អ្នកគឺជារបៀបដែលអ្នកអាចរកឃើញនៅលើ LinkedIn ព្រោះវាមានព័ត៌មានអំពីជំនាញនិងបទពិសោធន៍របស់អ្នក។

លើសពីនេះទម្រង់ LinkedIn របស់អ្នកអាចបង្កើនភាពមើលឃើញរបស់អ្នកនៅលើអ៊ិនធឺណិតនិង ជួយអ្នកកសាងម៉ាក ដែល មានជំនាញវិជ្ជាជីវៈ ដែលបង្ហាញពីប្រវត្តិរបស់អ្នកចំពោះនិយោជកដែលរំពឹងទុក។ ខាងក្រោមនេះជាគន្លឹះសម្រាប់របៀបបង្កើតទម្រង់ LinkedIn របស់អ្នកដែលលេចធ្លោចេញពីហ្វូងមនុស្ស។

  • 01 គន្លឹះនៃពត៌មានអំពី LinkedIn

    វាមានសារៈសំខាន់ដែលត្រូវប្រាកដថា ប្រវត្តិរូប LinkedIn របស់ អ្នក ត្រូវបានបំពេញនិងលម្អិត។ ជាការពិតអ្នកអាចពិចារណាប្រវត្តិរូបរបស់អ្នកនៅលើបណ្ដាញ LinkedIn របស់អ្នក។ វាគួរតែមានព័ត៌មានដូចគ្នាទាំងអស់ដែលមាននៅលើប្រវត្តិរូបរបស់អ្នករួមបញ្ចូលទាំងគុណសម្បត្តិបទពិសោធនិងជំនាញរបស់អ្នក។

    អ្នកអាចបន្ថែមរូបថតមួយ (រូបថតក្បាល) ទៅទម្រង់ LinkedIn របស់អ្នក។ ត្រូវប្រាកដថារូបថតតំណាងឱ្យអ្នកដែលមានជំនាញនិងមិនធម្មតា។ នេះជា របៀបថតរូបនិងជ្រើសរើសរូបថតសម្រាប់ទម្រង់ LinkedIn របស់អ្នក

    កុំភ្លេចធ្វើឱ្យទម្រង់របស់អ្នកជាសាធារណៈ - នោះហើយជារបៀបពិភពលោកអាចរកវាបាន។ ដូចគ្នានេះផងដែរ, តាមបំណង URL របស់អ្នកនឹងផ្តល់ឱ្យអ្នកនូវតំណដែលមានភាពងាយស្រួលក្នុងការចែករំលែក។ ប្រសិនបើឈ្មោះរបស់អ្នកអាចប្រើបានសូមប្រើវា។ ឧទាហរណ៍ URL របស់ LinkedIn របស់ខ្ញុំគឺ http://www.linkedin.com/in/alisondoyle ។

  • 02 ពត៌មានសង្ខេបរបស់ LinkedIn

    សេចក្តីសង្ខេបពី LinkedIn ។ រក្សាសិទ្ធិ LinkedIn

    ផ្នែកសង្ខេបនៃប្រវត្តិរូប LinkedIn របស់អ្នកគឺជាមធ្យោបាយដ៏ល្អមួយដើម្បីបង្ហាញពីបទពិសោធន៍របស់អ្នក។

    សូមកុំភ្លេចចំណងជើងនោះទេពីព្រោះនោះជាសិទ្ធិនៅផ្នែកខាងលើនៃទំព័រនៅពេលអ្នកណាម្នាក់មើលប្រវត្តិរូបរបស់អ្នក។ រួមបញ្ចូលការបញ្ជាក់ភាសានិងជំនាញផ្សេងទៀតដែលអ្នកអាចមាន។ កាន់តែរឹងមាំទម្រង់របស់អ្នកកាន់តែច្រើនអ្នកនឹងទទួលបានការកត់សំគាល់។ ជ្រើសរើសឧស្សាហកម្មមួយពីព្រោះអ្នកជ្រើសរើសតែងតែប្រើវាលនោះដើម្បីស្វែងរក។

    មុនពេលអ្នកចាប់ផ្តើមសរសេរឬធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពការសង្ខេបរបស់អ្នកពិនិត្យមើល គន្លឹះ ទាំងនេះ ដើម្បីសរសេរសង្ខេបប្រវត្តិរូប LinkedIn ល្អ ជាមួយនឹងឧទាហរណ៍នៃសេចក្ដីសង្ខេបដែលនឹងចាប់យកការយកចិត្តទុកដាក់របស់អ្នកគ្រប់គ្រង។

  • បទពិសោធន៍ទំនាក់ទំនង

    LinkedIn Experience Section ។ រក្សាសិទ្ធិ LinkedIn

    ជាសង្ខេបផ្នែកបទពិសោធន៍នៃប្រវត្តិរូប LinkedIn របស់អ្នកគឺជាប្រវត្តិរូបសង្ខេបរបស់អ្នក។ រួមបញ្ចូលការងារ (បច្ចុប្បន្ននិងអតីតកាល) ការអប់រំនិងឧស្សាហកម្ម។

    ដើម្បីបង្កើតទម្រង់ LinkedIn យ៉ាងឆាប់រហ័សសូមពិនិត្យឡើងវិញនូវប្រវត្តិរូបរបស់អ្នកនិងចម្លង / បិទភ្ជាប់ព័ត៌មានដែលពាក់ព័ន្ធទៅក្នុងទម្រង់របស់អ្នក។ វាជាការសំខាន់ដែលប្រវត្តិរូបរបស់អ្នកត្រូវគ្នានឹងប្រវត្តិរូបរបស់អ្នកដោយសារតែនិយោជកដែលរំពឹងចង់បាននឹងត្រូវពិនិត្យ។

    ប្រសិនបើអ្នកមិនមានការងារធ្វើខាងក្រោមនេះគឺជាយោបល់សម្រាប់ អ្វីដែលត្រូវរាយនៅក្នុងប្រវត្តិរូប LinkedIn របស់អ្នក

  • 04 LinkedIn ការណែនាំអំពីទម្រង់

    អនុសាសន៍លើ LinkedIn ។ រក្សាសិទ្ធិ LinkedIn

    យកពេលវេលាដើម្បី ស្នើអនុសាសន៍របស់ LinkedIn ។ ការណែនាំពីមនុស្សដែលអ្នកបានធ្វើការជាមួយមានទម្ងន់ច្រើន។ ចំពោះនិយោជកដែលមានសក្តានុពលការណែនាំពី LinkedIn គឺជាសេចក្តីយោងជាមុន។

    វិធីល្អបំផុតដើម្បីទទួលបានអនុសាសន៍គឺផ្តល់ឱ្យពួកគេ។ នៅពេលអ្នក ណែនាំសមាជិក LinkedIn អ្នកត្រូវបញ្ជាក់ពីគុណវុឌ្ឍិរបស់ពួកគេហើយមនុស្សចូលចិត្តការណែនាំ។ ពួកគេទំនងជានឹងឆ្លើយតបប្រសិនបើអ្នកចំណាយពេលដើម្បីណែនាំពួកគេ។

    នៅលើ "អ្វីដែលមិនត្រូវធ្វើនៅលើ LinkedIn" កំណត់ចំណាំសូមកុំសួរអ្នកដែលអ្នកមិនដឹងចង់បានឯកសារយោង។ ខ្ញុំបានទទួលសារអេឡិចត្រូនិចនាពេលថ្មីៗនេះដែលនិយាយថា "ខ្ញុំមិនខ្វល់ពីអនុសាសន៍ពីរបីប្រសិនបើនរណាម្នាក់ដឹងខ្ញុំ" ។ នោះមិនមែនជាវិធីដើម្បីស្នើសុំអនុសាសន៍មួយបើទោះបីជាអ្នកស្គាល់មនុស្សក៏ដោយ។

  • បង្ហាញពីជំនាញរបស់អ្នក

    រក្សាសិទ្ធិ LinkedIn

    ផ្នែក ជំនាញនិងការយល់ព្រម គឺជាផ្នែកមួយដ៏សំខាន់នៃប្រវត្តិរូបរបស់អ្នក។ វាជាមធ្យោបាយដែលអ្នកជ្រើសរើសអាចស្វែងរកអ្នកនិងរបៀបដែលការតភ្ជាប់របស់អ្នកអាចមើលឃើញពីគុណលក្ខណៈដែលអ្នកមាន។

    តាមពិតទម្រង់របស់អ្នកទំនងជាមើលឃើញ 13 ដងច្រើនជាងប្រសិនបើវាមានជំនាញ។ ពិនិត្យឡើងវិញបញ្ជីនៃ ជំនាញកំពូលនេះដើម្បីរួមបញ្ចូលនៅលើ LinkedIn ដើម្បីជួយឱ្យទម្រង់របស់អ្នកកត់សម្គាល់។

  • 06 ពត៌មាននៅ LinkedIn: បទពិសោធន៍អ្នកស្ម័គ្រចិត្តនិងមូលហេតុ

    LinkedIn បទពិសោធន៍អ្នកស្ម័គ្រចិត្តនិងមូលហេតុ។ រូបភាពរក្សាសិទ្ធិ LinkedIn

    ការស្ទង់មតិរបស់ LinkedIn បានបង្ហាញថាបទពិសោធន៍ការងារស្ម័គ្រចិត្តអាចផ្តល់ឱ្យបេក្ខជននូវមុខតំណែងជាអ្នកគ្រប់គ្រង។ 41% នៃអ្នកជំនាញដែលបានស្ទាបស្ទង់មតិបាននិយាយថានៅពេលពួកគេវាយតម្លៃបេក្ខជនពួកគេពិចារណាការងារស្ម័គ្រចិត្តស្មើៗគ្នាដូចជាបទពិសោធន៍ការងារដែលបានចំណាយ។ 20% នៃអ្នកគ្រប់គ្រងដែលត្រូវបានគេស្ទង់មតិបានធ្វើការសំរេចចិត្តជ្រើសរើសបុគ្គលិកដោយផ្អែកលើបទពិសោធន៍ការងាររបស់អ្នកស្ម័គ្រចិត្ត។ ដើម្បីបន្ថែមបទពិសោធន៍ស្ម័គ្រចិត្តបទពិសោធន៍និងវាលទៅនឹងពត៌មានរបស់អ្នកនៅ LinkedIn:

    • បន្ទាប់ពីចូលក្នុងគេហទំព័រសូមចុច "Profile" នៅផ្នែកខាងលើនៃ LinkedIn ។
    • ចុចតំណខ្ពស់ "បន្ថែមផ្នែក" ។
    • ជ្រើសរើស "បទពិសោធន៍អ្នកស្ម័គ្រចិត្តនិងមូលហេតុ។ "
    • ចុចប៊ូតុង "បន្ថែមទៅទម្រង់" ហើយបន្ទាប់មកបំពេញវាលដែលអាចប្រើបាន។
  • ពត៌មានរបស់ LinkedIn ពត៌មានបន្ថែម

    ព័ត៌មានបន្ថែមរបស់ LinkedIn ។ រក្សាសិទ្ធិ LinkedIn

    ប្រើផ្នែកព័ត៌មានបន្ថែមនៃប្រវត្តិរូប LinkedIn របស់អ្នកដើម្បីដាក់បញ្ចូលតំណទៅក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នកគេហទំព័ររបស់អ្នកកំណត់ហេតុបណ្ដាញគណនី Twitter របស់អ្នកនិងគេហទំព័រផ្សេងទៀតដែលផ្តល់ព័ត៌មានវិជ្ជាជីវៈអំពីអ្នក។

  • 08 តើធ្វើដូចម្តេចដើម្បីបិទការចាក់ផ្សាយសកម្មភាព Linkedin

    រូបភាពរក្សាសិទ្ធិ LinkedIn

    នៅពេលអ្នកស្វែងរកការងារធ្វើហើយមិនចង់អោយនិយោជករបស់អ្នកដឹងថាអ្នកកំពុងតែធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពប្រវត្តិរូប LinkedIn របស់អ្នកនោះវាជាគំនិតល្អក្នុងការបិទការផ្សព្វផ្សាយសកម្មភាពរបស់អ្នក។ នេះជារបៀបកំណត់គណនីរបស់អ្នកដើម្បីឱ្យបច្ចុប្បន្នភាពរបស់អ្នកមិនបង្ហាញនៅក្នុងមតិរបស់អ្នក:

    • ចុច: ការកំណត់ (ក្រោមឈ្មោះរបស់អ្នកនៅផ្នែកខាងស្តាំលើទំព័រ)
    • ចុច: បើក / បិទការផ្សាយសកម្មភាពរបស់អ្នក (នៅក្រោមភាពឯកជន, ចំណុចកណ្តាលនៃទំព័រ)
    • ចុចដើម្បីដោះធីកប្រអប់: ប្រាប់មនុស្សឱ្យដឹងនៅពេលអ្នកប្តូរទម្រង់របស់អ្នកធ្វើអនុសាសន៍ឬធ្វើតាមក្រុមហ៊ុន
    • សូមចុច: រក្សាទុក

    អ្នកក៏អាចផ្លាស់ប្តូរអ្នកដែលអាចមើលមតិព័ត៌មានសកម្មភាពរបស់អ្នក។ ជម្រើសរួមមាន:

    • មនុស្សគ្រប់គ្នា
    • បណ្តាញរបស់អ្នក
    • ការតភ្ជាប់របស់អ្នក
    • មានតែ​អ្នក

    ប្រសិនបើអ្នកប្តូរវាទៅ "មានតែអ្នកទេ" គ្មាននរណាម្នាក់អាចមើលបច្ចុប្បន្នភាពរបស់អ្នកបានទេ។

  • 09 អ្វីដែលមិនរួមបញ្ចូលក្នុងប្រវត្តិរូបរបស់អ្នក

    រូបភាពរក្សាសិទ្ធិ LinkedIn

    នៅពេលអ្នកបង្កើត Profile LinkedIn វាសំខាន់ណាស់ក្នុងការឈរចេញពីហ្វូងមនុស្សដែលស្វែងរកការងារ។ អ្នកមិនចង់ឱ្យទម្រង់របស់អ្នកអានច្បាស់ដូចប្រវត្តិរូបរបស់អ្នកដទៃទេ។ នេះគឺជាពាក្យចំនួន 10 ដែលត្រូវបានប្រើប្រាស់ដោយអ្នកជំនាញដែលមានមូលដ្ឋាននៅសហរដ្ឋអាមេរិកដោយមានការអនុញ្ញាតពី LinkedIn ។

    1. ជម្រុញ
    2. ច្នៃប្រឌិត
    3. ចំណង់ចំណូលចិត្ត
    4. ជំរុញ
    5. បទពិសោធន៍​យ៉ាង​ទូលំទូលាយ
    6. អង្គការ
    7. យុទ្ធសាស្ត្រ
    8. កំណត់ត្រា
    9. ទទួលខុសត្រូវ
    10. ដោះស្រាយបញ្ហា