ឧទាហរណ៏សារអ៊ីមែលឈឺ

ទោះបីជាការបញ្ចេញមតិនេះគឺដើម្បី "ឈឺ" អ៊ីម៉ែលជាញឹកញាប់វិធីដែលអាចទទួលយកបានដើម្បីជូនដំណឹងដល់អ្នកគ្រប់គ្រងរបស់អ្នកថាអ្នកឈឺហើយមិនអាចចូលធ្វើការបាន។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយមុនពេលអ្នកវាយ "ផ្ញើ" អ្នកនឹងប្រាកដថាអ៊ីមែលរបស់អ្នកត្រូវបានគេសរសេរយ៉ាងត្រឹមត្រូវដើម្បីចៀសវាងផលវិបាកអវិជ្ជមាន - សម្រាប់អ្នកសម្រាប់ក្រុមរបស់អ្នកឬសម្រាប់ចៅហ្វាយរបស់អ្នក។

រកមើលជម្រើសផ្សេងទៀត

ក្នុងករណីជាច្រើននៅអង្គការជាច្រើនថ្ងៃឈឺបានប្រែក្លាយទៅជា "ឆ្លើយតបនឹងអ៊ីមែលពីផ្ទះ" ។

ច្បាស់លាស់នៅក្នុងអ៊ីម៉ែលរបស់អ្នកប្រសិនបើអ្នកមានការឈឺខ្លាំងពេកក្នុងការឆ្លើយតបទៅនឹងអ៊ីម៉ែលឬប្រសិនបើអ្នកមានគម្រោងដើម្បីពិនិត្យមើលជាទៀងទាត់។ ដូចគ្នានេះផងដែរសូមឱ្យអ្នកគ្រប់គ្រងរបស់អ្នកដឹងថាតើអ្នកអាចរកចម្លើយណាមួយដែលគួរកើតឡើងក្នុងពេលអវត្តមានរបស់អ្នក។

ប្រសិនបើអ្នកឈឺច្រើនពេកឬឆ្លងទៅនឹងការងារដើម្បីធ្វើការប៉ុន្តែអ្នកមានអារម្មណ៍ថាមានភារកិច្ចដែលអ្នកអាចធ្វើបាននៅផ្ទះអ្នកពិតជាអាចសួរអ្នកគ្រប់គ្រងរបស់អ្នកប្រសិនបើ ទូរគមនាគមន៍ សម្រាប់ថ្ងៃគឺជាជម្រើសមួយ។ វាអាចជៀសវាងការដែលអ្នកត្រូវ ទទួលយកថ្ងៃដែលឈឺឬបង់ប្រាក់ ។ រឿងដែលអាក្រក់បំផុតដែលអ្នកគ្រប់គ្រងរបស់អ្នកអាចនិយាយបានគឺ "ទេ" (ប្រហែលជាដោយសារតែគាត់ចង់អោយអ្នកធ្វើការពេញមួយថ្ងៃដើម្បីឱ្យបានប្រសើរឡើងវិញដើម្បីឱ្យអ្នកអាចត្រឡប់ទៅធ្វើការវិញឱ្យបានឆាប់តាមដែលអាចធ្វើទៅបាន) ។

គំរូជំងឺថ្ងៃសារអេឡិចត្រូនិក

ប្រើសារអេឡិចត្រូនិចថ្ងៃជំងឺគំរូនេះនៅពេលដែលអ្នកនឹងទទួលបានថ្ងៃឈឺហើយប្រសិនបើអ៊ីម៉ែល - ផ្ទុយពីការហៅទូរស័ព្ទឬអត្ថបទ - គឺជាវិធីដែលអាចទទួលយកបានដើម្បីជូនដំណឹងដល់អ្នកគ្រប់គ្រងរបស់អ្នក។

ប្រធានបទ: ឈ្មោះរបស់អ្នក - ថ្ងៃឈឺ

សូមគោរពឈ្មោះអ្នកគ្រប់គ្រង:

ខ្ញុំនឹងមិនអាចចូលរួមការងារបានទេនៅថ្ងៃនេះដោយសារតែជំងឺផ្ទាល់ខ្លួន។ ខ្ញុំនឹងប្រើថ្ងៃឈឺរបស់ខ្ញុំដើម្បីគ្របដណ្តប់អវត្តមានពីការងារ។

សូមអនុញ្ញាតឱ្យខ្ញុំដឹងប្រសិនបើខ្ញុំអាចផ្តល់ព័ត៌មានបន្ថែម។ ខ្ញុំនឹងពិនិត្យអ៊ីម៉ែលរបស់ខ្ញុំពេញមួយថ្ងៃ។

ដោយស្មោះត្រង់,

ឈ្មោះ​របស់​អ្នក

អ្វីដែលត្រូវរួមបញ្ចូលនៅក្នុង អ៊ីម៉ែល របស់អ្នក

ផ្តល់ជូនអ្នកគ្រប់គ្រងរបស់អ្នកនូវព័ត៌មានសំខាន់ៗប៉ុន្តែកុំចែករំលែកព័ត៌មានលម្អិតច្រើនពេកអំពីលក្ខណៈពិតប្រាកដនៃជំងឺរបស់អ្នក។

គ្មាននរណាម្នាក់ចង់បង្ហាញរូបភាពជាក់លាក់នោះទេ! នេះគឺជាពត៌មានលំអិតមួយចំនួនដែលអ្នកប្រហែលជាចង់បញ្ចូលនៅក្នុងចំណាំរបស់អ្នក:

• ថាតើអ្នកនឹងពិនិត្យអ៊ីម៉ែលរបស់អ្នកឬអត់។ អ្នកក៏អាចផ្តល់លេខទូរស័ព្ទរបស់អ្នកក្នុងករណីមានរឿងបន្ទាន់កើតឡើង។
• មិនថាអ្នកមានគម្រោងក្នុងការទទួលយកថ្ងៃដែលឈឺឬបង់ប្រាក់ដោយមិនបង់ប្រាក់ទេ។
• ប្រសិនបើអ្នកស្ថិតនៅពាក់កណ្តាលគម្រោងឬនឹងខកខានកិច្ចប្រជុំដ៏សំខាន់អ្នកប្រហែលជាចង់ចែករំលែកព័ត៌មានទាំងនោះ។ អ្នកអាចនិយាយអ្វីមួយដូចជា "Marisa គួរតែទាន់សម័យប្រសិនបើមានសំណួរណាមួយទាក់ទងនឹងសំណើរបស់រីឆាតសុន" ឬ "ខ្ញុំនឹងប្រឹងឱ្យអស់ពីសមត្ថភាពដើម្បីហៅទូរស័ព្ទទៅក្នុងកិច្ចប្រជុំក្រុមនៅពេលថ្ងៃត្រង់" ឬ "ខ្ញុំក៏នឹង ផ្ញើអ៊ីម៉េល Tanisha ដើម្បីនាងអាចគ្របដណ្តប់ការទទួលខុសត្រូវផ្នែកប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយសង្គមរបស់ខ្ញុំ "។

អ្នកក៏អាចផ្ញើអ៊ីមែលទៅក្រុមរបស់អ្នកប្រាប់ពួកគេថាអ្នកនឹងឈឺប្រសិនបើវាសមរម្យ។ ការរក្សាមនុស្សគ្រប់រូបនៅក្នុងរង្វិលជុំនឹងជួយឱ្យពួកគេសម្របខ្លួនទៅនឹងអវត្តមានរបស់អ្នកឱ្យរលូននិងឆាប់រហ័សតាមដែលអាចធ្វើទៅបាន។ ជាចុងក្រោយសូមពិចារណាដាក់ចម្លើយនៅក្រៅការិយាល័យនៅលើអ៊ីម៉ែលការងារនិង / ឬគណនីទូរស័ព្ទរបស់អ្នក។ នៅក្នុងនោះអ្នកអាចអនុញ្ញាតឱ្យមនុស្សដែលព្យាយាមទាក់ទងអ្នកដឹងថាអ្នកនឹងមិនឆ្លើយតបទៅអ៊ីមែលនៅថ្ងៃនេះ។ វាក៏ជាគំនិតល្អផងដែរក្នុងការណែនាំពួកគេទៅកាន់នរណាម្នាក់ផ្សេងទៀតដែលអាចជួយដោះស្រាយបានដោយមានសំណួរនិងការព្រួយបារម្ភជាបន្ទាន់ក្នុងកំឡុងពេលអវត្តមានរបស់អ្នក។

ពេលវេលាដើម្បីផ្ញើអ៊ីម៉ែលរបស់អ្នក

ត្រូវមានការគួរសមចំពោះអ្នកមើលការខុសត្រូវនិយោជិតរបស់អ្នកនិង - បើមាន - ដល់អតិថិជនរបស់អ្នក។

ព្រមានពួកគេថាអ្នកនឹងត្រូវឈឺភ្លាមៗនៅពេលដែលអ្នកដឹង។ អ្នកអាចផ្ញើអ៊ីមែលនៅពាក់កណ្តាលយប់ឬរឿងដំបូងនៅពេលព្រឹកពេលការជូនដំណឹងរបស់អ្នកចេញហើយអ្នកដឹងថាអ្នកនឹងមិនអាចធ្វើវាចេញពីគ្រែបានទេនៅថ្ងៃនោះ។

អ្នកពិតជាចង់ជៀសវាងការផ្ញើអ៊ីមែលរបស់អ្នកនៅពេលដែលអ្នកគួរមកដល់កន្លែងធ្វើការ - ឬអាក្រក់ជាងនេះបន្ទាប់ពីការចាប់ផ្តើមរបស់អ្នក។ វាអាចធ្វើឱ្យវាហាក់ដូចជាអ្នកបានគេងតាមការដាស់តឿនរបស់អ្នកហើយវាអាចធ្វើអោយនិយោជកធ្វើការរុញច្រានដើម្បីគ្របដណ្តប់ការងាររបស់អ្នកសម្រាប់ពេលវេលាដែលវាត្រូវការសម្រាប់អ្នកគ្រប់គ្រងរបស់អ្នកដើម្បីរកជំនួសអ្នក។