អភិវឌ្ឍន៍គោលដៅកម្មសិក្សា

យើងទាំងអស់គ្នាត្រូវបានចាប់ខ្លួននៅក្នុងការប្រណាំងដើម្បី ធ្វើកម្មសិក្សា ។ មុនពេលយើងចាប់ផ្ដើមដំណើរការពាក្យសុំយើងយល់ពីសារៈសំខាន់នៃកម្មសិក្សា។ យើងដឹងថាវានឹងធ្វើឱ្យយើងមានបទពិសោធពិតប្រាកដពិភពលោកជួយបង្កើតប្រវត្តិរូបរបស់យើងណែនាំយើងឱ្យមានទំនាក់ទំនងវិជ្ជាជីវៈនិងធ្វើឱ្យយើងមានបេក្ខជនប្រកួតប្រជែងកាន់តែច្រើនសម្រាប់ទីផ្សារការងារ។ ជារឿយៗមនុស្សជាច្រើនទទួលបានជោគជ័យក្នុងដំណើរការដាក់ពាក្យសុំការងារដែលពួកគេភ្លេចពីមូលហេតុដែលពួកគេចង់ធ្វើកម្មសិក្សានៅកន្លែងដំបូង។

ខាងក្រោមនេះគឺជាមធ្យោបាយមួយចំនួនដើម្បីធ្វើឱ្យប្រាកដថាអ្នកបង្កើតគោលដៅសម្រាប់ខ្លួនអ្នកនៅក្នុងមុខតំណែងកម្មសិក្សានិងទុកឱកាសឱ្យអ្នកមានអារម្មណ៍ថាអ្នកបានសម្រេចនូវអ្វីដែលអ្នកត្រូវធ្វើ។

គិតអំពីមូលហេតុដែលអ្នកចង់បានកម្មសិក្សា

បាទមានហេតុផលជាច្រើនដែលយើងទាំងអស់គ្នាចង់ហាត់។ ប៉ុន្តែប្រសិនបើអ្នកបានធ្វើកម្មសិក្សាច្រើនរួចហើយហេតុផលរបស់អ្នកមិនអាចជាអ្នកបង្កើតប្រវត្តិរូបទេ។ ប្រសិនបើអ្នកបានសម្រេចចិត្តរួចហើយលើផ្លូវអាជីពរបស់អ្នកអ្នកប្រហែលជាមិនកំពុងធ្វើកម្មសិក្សាដើម្បីធ្វើការសាកល្បងជាមួយអាជីពផ្សេងៗគ្នានោះទេ។ វាមានសារៈសំខាន់ណាស់ក្នុងការបង្កើតហេតុផលផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អ្នកសម្រាប់ការហ្វឹកហាត់។ ឧទាហរណ៍អ្នកប្រហែលជាខឹងរវាងការងារពីរប្រភេទខុសៗគ្នា។ ការរៀបចំព្រឹត្តិការណ៍និងការផ្សព្វផ្សាយ។ អ្នកកំពុងហ្វឹកហាត់នៅកន្លែងសាធារណៈដើម្បីមើលថាតើវាជាវាលដែលអ្នកពិតជារីករាយ។

តើមានជំនាញជាក់លាក់ណាមួយដែលអ្នកចង់បានដែរឬទេ?

តើជំនាញជាក់លាក់ណាមួយដែលអ្នកសង្ឃឹមថានឹងទទួលបានពីកម្មសិក្សានេះដែរឬទេ? ជាឧទាហរណ៍ប្រសិនបើអ្នកកំពុងធ្វើកម្មសិក្សាសាធារណៈអ្នកប្រហែលជាចង់រៀនរបៀបសរសេរសេចក្ដីរាយការណ៍ឬហៅថាប្រព័ន្ធហ្វឹកហាត់ត្រជាក់។

ជំនាញជាក់លាក់នៃការចាប់អារម្មណ៍នេះគួរតែត្រូវបានសួរនៅក្នុងដំណើរការសំភាសន៍ដំបូង។ ដូចគ្នានេះផងដែរសូមប្រាកដថាអ្នកបានអានការចុះកម្មសិក្សាទាំងស្រុងនិងស្វែងរកព័ត៌មានអំពីជំនាញនោះ។ ប្រសិនបើអ្នកមិនប្រាកដថាជំនាញជាក់លាក់នេះនឹងត្រូវបានបង្រៀនសូមសួរនិយោជករបស់អ្នកប្រសិនបើអ្នកអាចនិយាយជាមួយពួកគេក្នុងរយៈពេលពីរបីនាទីហើយសួរថាតើមានឱកាសដើម្បីរៀន ពីរបៀបសរសេរសេចក្តីប្រកាសព័ត៌មាន ឬស្រមោលដែលមនុស្សធ្វើការហៅត្រជាក់ឬ ការហៅទីលាន។

តើអ្នកកំពុងព្យាយាមបង្កើតអ្វី?

មុនពេលចាប់ផ្តើមកម្មសិក្សាសួរខ្លួនឯងថាតើអ្នកចង់អោយបុគ្គលិកនៅក្រុមហ៊ុនចងចាំអ្នកយ៉ាងម៉េច។ តើពាក្យជាក់លាក់ដែលអ្នកចង់ឱ្យក្រុមហ៊ុនប្រើនៅពេលពិពណ៌នាអំពីការអនុវត្តរបស់អ្នក? ធ្វើបញ្ជីនៃពាក្យទាំងនោះហើយគិតអំពីអ្វីដែលអ្នកអាចធ្វើរាល់ថ្ងៃដើម្បីបង្កើតចំណាប់អារម្មណ៍ដែលអ្នកចង់បាន។ នេះជាគំនិតនៃពាក្យដែលអ្នកចង់ឱ្យនិយោជកប្រើនៅពេលដែលពិពណ៌នាអំពីអ្នក: វិជ្ជាជីវៈ មិត្តភាពមានប្រយោជន៍ភាពច្នៃប្រឌិតភាពច្នៃប្រឌិតការទទួលខុសត្រូវនិងគួរអោយទុកចិត្ត។ ជាឧទាហរណ៍សកម្មភាពមួយចំនួនដែលអ្នកអាចធ្វើជាអ្នកហាត់ការត្រូវនិយាយអំពីការប្រើពាក្យទាំងនោះអាចរួមបញ្ចូល។ កំពុងធ្វើលំហាត់ប្រាណចូលរួមក្នុងវគ្គគំនិតចំហរជួយដល់អ្នកគ្រប់គ្នាសូមជំរាបសួរអ្នករាល់គ្នានៅពេលព្រឹកលើកឡើងនៅពេលអ្នកផ្សេងទៀតមិនមកដល់ពេលព្រឹកហើយស្នាក់នៅយឺត។

តើអ្នកនឹងពង្រីកផលប៉ះពាល់នៃបទពិសោធន៍នេះយ៉ាងដូចម្តេច?

ពិតណាស់កម្មសិក្សាមួយមានរយៈពេលតែមួយឆមាសប៉ុណ្ណោះទោះបីជាអ្នកចង់ឱ្យបទពិសោធន៍នេះប៉ះពាល់ដល់ជីវិតរបស់អ្នកដែលនៅសល់ក៏ដោយ។ វិធីមួយដើម្បីធ្វើវាគឺដោយការបង្កើតទំនាក់ទំនងដ៏រឹងមាំ។ ពិនិត្យមើលសៀវភៅការងារទាំងអស់គ្មានប្រាក់ខែសម្រាប់ជាឯកសារយោង។ អ្នកចង់ចំណាយពេលវេលាក្នុងការកសាងទំនាក់ទំនងជាមួយសហការីរបស់អ្នកយល់ពីអ្វីដែលជំរុញពួកគេនិងចិញ្ចឹមបីបាច់ទំនាក់ទំនងទាំងនោះបន្ទាប់ពីការហ្វឹកហាត់។

ដំបូន្មានអ្នកជំនាញចុងក្រោយរបស់យើងគឺត្រូវរក្សាទំនាក់ទំនងជាមួយអ្នកជំនាញយ៉ាងហោចណាស់បីដងក្នុងមួយឆ្នាំ។