រៀននៅពេលអ្នកគួរតែដាក់លិខិតបញ្ជាក់មួយជាមួយនឹងការបន្ត
វាជារឿងធម្មតាទេដែលឆ្ងល់។ យ៉ាងណាមិញការសរសេរសំបុត្រគម្របអាចជាការងារដែលចំណាយច្រើន។ ប្រសិនបើមានជម្រើសមួយដើម្បីរំលងការងារដែលជាប់ទាក់ទងក្នុងការសរសេរមួយនោះវាជាការល្បួង។ ប៉ុន្តែក្នុងករណីភាគច្រើនហើយជាពិសេសនៅពេលដែលទីផ្សារការងារទូទៅឬឧស្សាហកម្មជាក់លាក់របស់អ្នកមានការប្រកួតប្រជែងនោះលិខិតគ្របដណ្តប់នឹងជួយបេក្ខជនរបស់អ្នក។
ធ្វើរួចវានឹងបង្ហាញពី ជំនាញនិងសមត្ថភាពដែលពាក់ព័ន្ធ បំផុតសម្រាប់ការងាររបស់អ្នក។
លិខិតគ្របដណ្តប់របស់អ្នកគឺជាមធ្យោបាយដ៏ល្អដើម្បីបង្ហាញនិយោជកនូវអ្វីដែលអ្នកចង់អោយពួកគេដឹងអំពីអ្នកដោយមិនចាំបាច់មានអ្នកគ្រប់គ្រងជ្រើសរើសអ្នកចេញពីប្រវត្តិរូបរបស់អ្នក។
(ស្ទើរតែ) ផ្ញើលិខិតគម្របជានិច្ច
អ្នកជំនាញអាជីពជាច្រើនយល់ស្របថាការផ្ញើសំបុត្រគម្របមួយគឺជាការសម្រេចចិត្តដ៏ល្អបំផុត។ លោក Susan Heathfield ជាអ្នកជំនាញផ្នែកធនធានមនុស្សបានមានប្រសាសន៍ថា "លិខិតគ្របដណ្តប់របស់អ្នកមានសារៈសំខាន់ជាពិសេសវាគឺជាឱកាសស្វែងរកអ្នកស្វែងរកការងារធ្វើដើម្បីជួយនិយោជិកដែលមានសក្ដានុពលឃើញថាជំនាញនិងបទពិសោធន៍របស់អ្នកដាក់ពាក្យត្រូវគ្នានឹងអ្វីដែលនិយោជកស្វែងរក។ ។ "
អ្នកឯកទេសអាជីព Heather Huhman កត់សម្គាល់ថា "លិខិតគ្របដណ្ដប់អនុញ្ញាតឱ្យអ្នកនៅក្នុងទំរង់ការនិទានរឿងដើម្បីប្រាប់និយោជកថាហេតុអ្វីបានជាការជួលអ្នកជំនួសឱ្យបេក្ខជនដទៃទៀតគឺជាការសម្រេចចិត្តដ៏ល្អ" ។
លិខិតគ្របដណ្តប់អាចផ្តល់ចំណាប់អារម្មណ៍ល្អដល់និយោជិកដែលជាអនាគតហើយជាវិធីដ៏ល្អបំផុតដើម្បីបង្ហាញថានិយោជកហេតុអ្វីបានជាអ្នកជាបេក្ខជនដ៏រឹងមាំសម្រាប់ការងារ។
ប្រវត្តិរូបមានប្រយោជន៍សម្រាប់ផ្តល់ទិដ្ឋភាពទូទៅនៃអាជីពរបស់អ្នកប៉ុន្តែលិខិតបណ្តុះបណ្តាលអាចប្រាប់ពីរឿងរ៉ាវជាក់លាក់អំពីបទពិសោធន៍ពាក់ព័ន្ធ។ ពួកគេក៏ជាឱកាសដើម្បីបង្ហាញពីបុគ្គលិកលក្ខណៈរបស់អ្នកផងដែរ។
លិខិតគ្របដណ្តប់ក៏ផ្តល់ជាមធ្យោបាយដ៏មានប្រយោជន៍ដើម្បីពន្យល់អំពីកង្វល់ដែលអាចកើតមានពីនិយោជកដែលអាចមានអំពីបេក្ខភាពរបស់អ្នកដូចជាភាពចន្លោះប្រហោងក្នុងការងាររបស់អ្នកឬការពិតដែលអ្នកនឹងត្រូវផ្លាស់ប្តូរទីតាំងសម្រាប់ការងារ។
និយាយដោយសាមញ្ញសំបុត្រគម្របមួយអនុញ្ញាតឱ្យអ្នកសរសេរករណីគួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍មួយសម្រាប់បេក្ខភាពរបស់អ្នក។ ហេតុអ្វីអ្នកចង់រំលងឱកាសនេះ? ទោះបីជាពាក្យសុំការងារមួយមិនតម្រូវឱ្យមានសំបុត្រគម្របក៏ដោយក៏អ្នកអាចផ្ញើលិខិតមួយផងដែរ។ ជារឿយៗនិយោជករំពឹងថានឹងមានសំបុត្រគម្របមួយទោះបីពួកគេមិនសួរដោយផ្ទាល់។ ផ្ញើមួយ - ជាពិសេសនៅពេលដែលវាមិនត្រូវបានទាមទារ - បង្ហាញថាអ្នកគឺជាបេក្ខជនដែលលើកទឹកចិត្ត។
ពេលណាមិនផ្ញើលិខិតគ្រប
ប្រសិនបើអ្នកកំពុងដាក់ពាក្យតាមអ៊ិនធរណេតសម្រាប់ការងារហើយមិនមានវិធីដើម្បីផ្ទុកឡើងឬដាក់លិខិតបញ្ជាក់ទេកុំបារម្ភអំពីវា។ អ្នកមិនត្រូវការមួយទេ។ នៅពេលនិយោជកបញ្ជាក់ពីអ្វីដែលពួកគេចង់បាននៅក្នុងពាក្យសុំការងារ (ប្រវត្តិរូបឯកសារយោងជាដើម) អ្នកមិនចាំបាច់សរសេរលិខិតបញ្ជាក់ការគ្របដណ្តប់ទេប្រសិនបើវាមិនមាននៅក្នុងបញ្ជីរបស់និយោជក។
ធ្វើឱ្យប្រាកដថាវាជាការល្អមួយ
ខណៈពេលដែលលិខិតគ្របដណ្តប់ល្អដែលអាចបង្កើនឱកាសនៃការទទួលបានសំភាសន៍របស់អ្នកផ្ទុយពីនេះក៏ជាការពិតដែរ។ លិខិតដែលមានសរសេរមិនសូវសរសេរអាចនឹងធ្វើអោយនិយោជកបដិសេធពាក្យសុំរបស់អ្នក។ ដូច្នេះផ្ញើតែមួយប្រសិនបើអ្នកមានពេលវេលាដើម្បីសរសេរលិខិតច្បាស់លាស់សង្ខេបនិងវិជ្ជាជីវៈដែលធ្វើឱ្យការលក់យ៉ាងខ្លាំងជម្រេសម្រាប់ការទទួលបានសំភាសន៍មួយ។
ត្រូវប្រាកដថាអ្នក សរសេរលិខិតគ្របដណ្តប់ដែលផ្តោតសំខាន់លើ បទពិសោធរបស់អ្នកចំពោះការប្រកាសការងារ។
ទុកវាឱ្យខ្លីនិងផ្អែម - មានគោលបំណងពីបីទៅប្រាំកថាខណ្ឌ - ដោយកថាខណ្ឌនីមួយៗផ្តោតលើទិដ្ឋភាពនៃបេក្ខភាពរបស់អ្នក។ សូមអានការពិពណ៌នាការងារយ៉ាងប្រុងប្រយ័ត្នដូច្នេះអ្នកអាចប្រាកដថាសំបុត្រគម្របរបស់អ្នកពិតជានិយាយទៅនឹងលក្ខណៈសម្បត្តិដែលបានស្នើ។ បន្ទាត់ខាងក្រោម, អ្នកចង់ធ្វើឱ្យវាច្បាស់ពីហេតុអ្វីបានជាអ្នកនឹងមានអត្ថប្រយោជន៍ដល់ក្រុមហ៊ុននៅក្នុងទីតាំងនេះ។
ចុងបញ្ចប់សូមប្រាកដថាត្រូវកែសម្រួលសំបុត្រគម្របរបស់អ្នកយ៉ាងហ្មត់ចត់។ កំហុសសរសេរនិងកំហុសវេយ្យាករណ៍នឹងបង្ហាញពីក្រមសីលធម៌ការងារយ៉ាងម៉ត់ចត់ដល់និយោជក។ ប្រើ គន្លឹះពិនិត្យកែតម្រូវ ទាំងនេះដើម្បីចាប់ផ្ដើមពិនិត្យមើលឡើងវិញនូវលិខិតគ្របដណ្តប់របស់អ្នកសម្រាប់កំហុសឆ្គង។
ពិនិត្យឡើងវិញនូវគំរូលិខិតគ្របដណ្តប់
មុនពេលអ្នកចាប់ផ្តើមសូមពិនិត្យមើល គំរូលិខិតគម្រប ទាំងនេះដើម្បីទទួលបានគំនិតសម្រាប់អក្សរផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អ្នក។ ខណៈពេលដែលអ្នកមិនចង់ចម្លងគំរូទាំងនេះឱ្យបានច្បាស់លាស់នោះការអានវាជួយបង្ហាញពីប្រភេទសម្លេងដែលសមរម្យ។ លើសពីនេះទៀតត្រូវចំណាយពេលខ្លះដើម្បីពិនិត្យឡើងវិញនូវរបៀបរៀបចំ ក្រដាសបិទបាំង ឱ្យបានត្រឹមត្រូវ។ អ្នកចាត់ការជួលនឹងសម្គាល់ឃើញប្រសិនបើអ្នកមិនធ្វើតាមការណែនាំទាំងនេះ។
បន្ថែមទៀតអំពីលិខិតគ្របដណ្តប់: តើលិខិតគ្របដណ្តប់របស់អ្នកគួរតែមានរយៈពេលប៉ុន្មាន? | តើអ្នកគួរដាក់បញ្ចូលលិខិតបញ្ជាក់នៅពេលមិនចាំបាច់?