បញ្ហាប្រឈមចំពោះសហគ្រិនស្ត្រី (និងវិធីដើម្បីយកឈ្នះពួកគេ)

យោងតាម របាយការណ៍ឆ្នាំ 2017 របស់ ក្រុមហ៊ុន American Express បានឱ្យដឹងថាក្នុងរយៈពេល 20 ឆ្នាំកន្លងមកនេះចំនួននៃអាជីវកម្មរបស់ស្ត្រីបានកើនឡើងដល់ 114 ភាគរយ។ នោះគឺច្រើនជាង 2,5 ដងនៃអត្រាកំណើនជាតិសម្រាប់អាជីវកម្មទាំងអស់។ លើសពីនេះទៅទៀតបច្ចុប្បន្នស្ត្រីជាក្រុមហ៊ុនមួយក្នុងចំណោមក្រុមហ៊ុន 5 ដែលរកចំណូលបានពី 1 លានដុល្លារឬច្រើនជាងនេះ។

ប៉ុន្តែនៅមានឧបសគ្គជាច្រើននៅតែមានចំពោះសហគ្រិនជាស្ត្រី។ ប្រសិនបើអ្នកកំពុងសម្លឹងរកមើលការធ្លាក់ចុះនោះនេះជាបញ្ហាប្រឈមចំនួន 5 ដែលអ្នកអាចជួបប្រទះដោយខ្លួនឯងនិងការផ្តល់ដំបូន្មានពីរបៀបដើម្បីយកឈ្នះពួកគេ។

បញ្ហាទី 1: ទទួលបានសុភមង្គលជាមួយហានិភ័យ

លោកអាលីនប្រោនជាគ្រូបង្វឹកនៃផតឃែស្ថបាននិយាយថានៅពេលស្ត្រីម្នាក់ចាប់ផ្តើមអាជីវកម្មវាជា "លើកដំបូងនៅក្នុងជីវិតរបស់នាងដែលនាងកំពុងធ្វើប្រតិបត្តិការទាំងស្រុងលើខ្លួនឯង" ។ ប្រោនបានកត់សម្គាល់ឃើញថាស្ត្រីជាធម្មតាធ្លាក់ចូលទៅក្នុងជំរុំមួយក្នុងចំនោមជំរុំចំនួនពីរ: អ្នកខ្លះជ្រមុជជើងរបស់ពួកគេនៅក្នុងទឹកហើយចូលក្នុងយឺត ៗ ខណៈដែលអ្នកផ្សេងទៀតជ្រមុជទឹកនៅក្នុងមេផ្ទះបន្ទាប់ពីមានគំនិតមួយ។

ប្រសិនបើអ្នកស្ថិតក្នុងក្រុមដំបូងនិងមានបញ្ហាក្នុងការធ្វើខ្លួនអ្នកត្រូវចំណាយពេលដើម្បីរកមូលហេតុ។ វាប្រហែលមិនមែនអំពីប្រាក់នៅលើបន្ទាត់ទេប៉ុន្តែកត្តាផ្សេងទៀត: ឧទាហរណ៍ភ័យខ្លាចពីអ្វីដែលគ្រួសារអ្នកនឹងគិតឬសរសៃប្រសាទនៅពេលនិយាយដល់ការលើកកម្ពស់គំនិតរបស់អ្នកនៅចំពោះមុខមនុស្ស។ លោក Brown បាននិយាយថាការកត់សម្គាល់ដំណើរការនេះអាចបង្ហាញជាញឹកញាប់ហើយចម្លើយចំពោះអ្វីដែលកាន់អ្នកអាចធ្វើឱ្យអ្នកភ្ញាក់ផ្អើល។

ស្ត្រីផ្សេងទៀតបានរកឃើញលោតគ្រប់វិធីនៅក្នុងគឺជាការចាំបាច់ដើម្បីចាប់ផ្តើម។ នោះអាចមានន័យថាប្រាប់អ្នកដទៃនូវអ្វីដែលអ្នកកំពុងធ្វើដូច្នេះពួកគេអាចធ្វើឱ្យអ្នកមានការទទួលខុសត្រូវរឺក៏ទទួលបានមូលនិធិសម្រាប់អាជីវកម្មរបស់អ្នក។

ប្រសិនបើអ្នកអាចជួបជាមួយស្ត្រីដែលបានដើរតាមផ្លូវនេះមុនអ្នកអ្នកប្រហែលជាអាចផ្តល់ការណែនាំនិងការប្រឹក្សាដែលមានហានិភ័យ។ ពួកគេអាចនិយាយថា "វាប្រហែលជាមើលទៅដូចជាអ្នកកំពុងលោតចេញពីច្រាំងថ្មប៉ុន្ដែទីនេះគឺជាឆ័ត្រយោងដែលអ្នកមាននៅកន្លែងដែលអ្នកមិនដឹង" Lisa Schiffman និយាយថាអ្នកដឹកនាំពិភពលោកនៃ EY Entrepreneurial Winning Women ជាការប្រកួតប្រជែងថ្នាក់ជាតិនិង កម្មវិធីអប់រំប្រតិបត្តិសម្រាប់សហគ្រិនស្ត្រី

ការប្រកួត 2: ការកំណត់របារទាបពេក

Schiffman និយាយថា "នៅក្នុងបទពិសោធរបស់យើងស្ត្រីជាច្រើនមើលស្រាលលើអ្វីដែលពួកគេអាចសម្រេចបាន។ នាងនិយាយថាជួនកាលស្ត្រីបង្កើតអាជីវកម្មគួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍ដោយមិនដឹងថាតើក្រុមហ៊ុនរបស់ពួកគេមានជោគជ័យយ៉ាងណា។ ស្ត្រីជាច្រើនបាននិយាយថាលោក Brown បានចាប់ផ្តើមអាជីវកម្មនៅក្នុង "ផ្នត់គំនិតចំណង់ចំណូលចិត្ត" មានន័យថាពួកគេកំពុងសម្លឹងមើលដើម្បីជៀសវាងហានិភ័យនិងគ្រាន់តែរកប្រាក់បន្ថែម។ នោះជាគោលដៅដែលមានប្រសិទ្ធភាពទាំងស្រុងប៉ុន្តែវាមិនអីទេដែលមានទស្សនវិស័យធំ

អ្នកស្រី Alison Koplar Wyatt ប្រធានអង្គការ Girlboss និយាយថាប្រសិនបើអ្នកមានក្តីសុបិន្តធំជាងនោះវាជាគំនិតល្អក្នុងការបង្កើតគោលដៅរយៈពេលវែងផ្ទាល់ខ្លួនសម្រាប់ខ្លួនអ្នកហើយបន្ទាប់មក "បញ្ច្រាសវិស្វករ" ដើម្បីរកអ្វីដែលអ្នកអាចធ្វើដើម្បីទៅទីនោះ។ ចូរពិនិត្យមើលគោលដៅរបស់អ្នកឱ្យបានល្អបំផុតនៅពេលអ្នកប្រឹងប្រែងអស់ពីសមត្ថភាពដើម្បីកសាងភាពខ្លាំងរបស់អ្នកហើយនៅជុំវិញខ្លួនអ្នកជាមួយនារីគាំទ្រដែលចង់ឃើញអ្នកទទួលបានជោគជ័យ។

បញ្ហាប្រឈមទី 3: ជុំវិញខ្លួនអ្នកជាមួយមនុស្សដែលត្រឹមត្រូវ

អ្នកក៏អាចចង់ប្រមូលអ្នកឧបត្ថម្ភឬពីរនាក់ផងដែរ។ មានភាពខុសគ្នារវាងអ្នកណែនាំនិងអ្នកឧបត្ថម្ភ។ អ្នកបង្រៀនគឺជាមនុស្សដែលអ្នកអាចទៅរកដំបូន្មានខណៈដែលអ្នកឧបត្ថម្ភគឺជាមនុស្សដែលមានទំនុកចិត្តគ្រប់គ្រាន់លើសក្តានុពលរបស់អ្នកដែលពួកគេនឹងគាំទ្រអ្នកនៅពេលដែលអ្នកមិននៅក្នុងបន្ទប់។ អ្វីដែលសំខាន់បំផុតនោះគឺពួកគេក៏អាចជួយអ្នកឈានដល់ជំហានបន្ទាប់នៅក្នុងគោលដៅរបស់អ្នកផងដែរ។

លោក Wyatt និយាយថា "ស្ត្រីមាននិន្នាការប្រមូលអ្នកប្រឹក្សា។ បើអ្នកមានអារម្មណ៍ថាអ្នកកំពុងធ្វើការណែនាំអ្នកណាក៏ដោយសូមសួរអ្នកដែលអ្នកជិតស្និទ្ធបំផុតប្រសិនបើពួកគេនឹងបម្រើជា«ឯកអគ្គរាជទូត»របស់អ្នក - ការថែរក្សាត្រចៀកដល់ដីសម្រាប់ឱកាសដែលនឹងជួយអ្នកទទួលបាន។ ខិតទៅជិតគោលដៅរបស់អ្នក (ឬការគាំទ្រផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុដើម្បីជួយអាជីវកម្ម budding របស់អ្នក) ។

ការមានសហគមន៍គាំទ្រក៏អាចជាឧបករណ៍ដ៏សំខាន់សម្រាប់កសាងអាជីវកម្មរបស់អ្នកជាពិសេសនៅពេលនិយាយអំពីប្រាក់ដោយបើកចំហ។ ការតស៊ូ: «យើងភាគច្រើនមិនមានរង្វង់ដែលយើងអាចធ្វើបាននោះទេ»។ នោះហើយជាមូលហេតុដែលស្វែងរកកន្លែងដែលអនុញ្ញាតឱ្យអ្នកចែកចាយអ្វីដែលកំពុងកើតមាននៅក្នុងអាជីវកម្មរបស់អ្នកដោយសេរីនិងផ្លាស់ប្តូរដំបូន្មាន - គឺសំខាន់ណាស់។ លោកស្រីប្រោននិយាយថា "កំហុសធំបំផុតដែលខ្ញុំឃើញគឺបណ្តាញស្ត្រីនៅកម្រិតទាបពេក" ។ មានគោលបំណងខ្ពស់ជាងនេះដោយសួរអំពីសន្និសីទដែលអ្នកគួរតែចូលរួមឬក្រុមដែលអ្នកគួរតែដាក់ពាក្យដើម្បីធ្វើជាផ្នែកមួយ។

បន្ទាប់មកយកដង្ហើមយ៉ាងជ្រៅហើយអញ្ជើញស្ត្រីដែលអ្នកបានកោតសរសើរពីចម្ងាយសម្រាប់កាហ្វេឬអាហារថ្ងៃត្រង់។ Schiffman និយាយថា "សូមមើលភាពជោគជ័យដែលមើលទៅដូចជាជិតស្និត។

បញ្ហាទី 4: ការធានាលុយ

បញ្ហាប្រឈមចុងក្រោយបំផុតនៅក្នុងបញ្ជីនេះប្រហែលជាពិបាកបំផុត។ ជាញឹកញាប់វាពិបាកសម្រាប់ស្ត្រីក្នុងការទទួលបានថវិកាសម្រាប់គំនិតដ៏ធំរបស់ពួកគេ។ មូលហេតុមួយគឺថាមូលធននិយមដែលមាននិន្នាការវិនិយោគទុនមាននិន្នាការវិនិយោគលើបុរសសម្រាប់សក្តានុពលរបស់ពួកគេប៉ុន្តែស្ត្រីវិនិច្ឆ័យតាមការសម្តែងនាពេលបច្ចុប្បន្នរបស់ពួកគេ។

ការផ្លាស់ប្តូរទស្សនៈនោះតម្រូវឱ្យមានពីរយ៉ាង។ ទីមួយអ្នកត្រូវការចក្ខុវិស័យច្បាស់លាស់។ មិនថាអ្នកកំពុងស្នើសុំខ្ចីប្រាក់ធនាគារឬព្យាយាមប្រមូលអ្នកវិនិយោគទេអ្នកត្រូវតែត្រៀមខ្លួនជាស្រេចជាមួយចម្លើយចំពោះសំណួរមួយចំនួន:

ខណៈពេលដែល Wyatt បានរៃអង្គាសមូលនិធិសម្រាប់ Girlboss អ្នកមូលធនប័ត្រវិនិយោគម្នាក់បានទាញនាងចេញទៅប្រាប់នាងថា "អ្នកត្រូវតែបង្ហាញថាអ្នកពិតជាដឹងថាវានឹងក្លាយជាធំ ... កុំបង្ហាញពីការមិនជឿទុកចិត្តណាមួយនៅក្នុងលទ្ធផលដែលនឹងកើតឡើង" ។ នាងនិយាយថាបុរសមាននិន្នាការជឿនលឿនក្នុងជំនឿរបស់ពួកគេអំពីខ្លួនឯងនិងលទ្ធផលដែលមានសក្តានុពលខណៈពេលដែលស្ត្រីមានភាពស្មោះត្រង់ក្នុងការវាយតម្លៃហានិភ័យរបស់ពួកគេ។ នៅពេលនិយាយអំពីការរៃអង្គាសប្រាក់ទំនុកចិត្តអាចធ្វើអោយមានភាពខុសគ្នា។

ទីពីរអ្នកត្រូវការការយល់ដឹងពីលេខរបស់អ្នក។ អ្នកមិនគ្រាន់តែចង់ទន្ទេញការព្យាកររបស់អ្នកប៉ុណ្ណោះទេប៉ុន្តែអ្នកក៏ត្រូវយល់ពីគំនិតទាំងស្រុងដែរ។ ទិន្នន័យបានបង្ហាញថាស្ត្រីមានទំនោរនឹងទទួលបានសំណួរបន្ថែមអំពីហិរញ្ញវត្ថុរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ពួកគេជាងបុរសទៅទៀតដូច្នេះត្រូវត្រៀមខ្លួនដើម្បីឆ្លើយតបនឹងសំណួរដែលអាចកើតមានឡើង។

នៅទីបំផុតនៅពេលអ្នកចេញទៅក្រៅដើម្បីស្វែងរកថវិកាសូមប្រាកដថាអ្នកបានគ្រប់គ្រាន់។ ការស្រាវជ្រាវបានបង្ហាញថាស្ត្រីតិចជាងបុរស ត្រូវការ មូលធនបណ្តាក់ទុនហើយពេលពួកគេធ្វើវាផ្តោតទៅលើអ្វីដែលពួកគេអាច ត្រូវការ ជាជាងអ្វីដែលពួកគេ អាចទទួលបាន ។ បន្ទាប់មកនៅពេលមានឱកាសធំ - ត្រូវពង្រីកទៅតំបន់ថ្មីឬទិញអ្នកប្រកួត - ពួកគេមិនមានធនធានដើម្បីបន្តទេ។ កុំអោយវាចូលទៅក្នុង: ទទួលបានលុយនៅពេលអ្នកមានឱកាស។

ជាមួយ Hayden Field