ស្វែងរកការងារសម្រាប់អតីតមន្រ្តីប៉ូលីស

របៀបអតីតមន្រ្តីប្រតិបត្តិច្បាប់អាចដីធ្លីអាជីពថ្មី

មាន ហេតុផលជាច្រើនដើម្បីក្លាយជាមន្រ្តីប៉ូលីស ទាំងរូបីរូបនិងអរូបិយ។ ក៏ប៉ុន្ដែដូចជា អាជីព ឯទៀតដែរប្រហែលជាពេលអាចមកដល់ពេលដែលមន្ដ្រីម្នាក់សម្រេចចិត្ដបន្តដំណើរទៅមុខទៀត។ មិនថាពួកគេចំណាយពេលមួយឆ្នាំឬពេញមួយជីវិតធ្វើជាប៉ូលិសទេការស្វែងរកការងារថ្មីឬអាជីពថ្មីអាចជាឧបសគ្គ។ ដើម្បីជម្នះការលំបាកទាំងនេះមន្រ្តីគួរចំណាយពេលបន្តិចដើម្បីឆ្លុះបញ្ចាំងពីរបៀបដែលអ្នកអាចរកការងារធ្វើបន្ទាប់ពីធ្វើការនៅក្នុងការអនុវត្តច្បាប់។

ការងារបន្ទាប់ពីការអនុវត្តច្បាប់គឺជាឱកាសដើម្បីប្រើជំនាញតែមួយគត់របស់អ្នក

មុនពេលគិតអំពីអាជីពថ្មីអតីតមន្រ្តីគួរយកបញ្ជីនៃជំនាញដែលពួកគេបានទទួលក្នុងអំឡុងពេល អាជីពអនុវត្តច្បាប់របស់ពួកគេ ។ រកមើលតំបន់ដែលនឹងបកប្រែយ៉ាងល្អទៅក្នុង អាជីពស៊ីវិល ។ មានការយល់ឃើញជាទូទៅថាមន្រ្តីអនុវត្តច្បាប់ប្រើចំណេះដឹងជំនាញនិងសមត្ថភាពដែលមានតែមួយគត់ចំពោះវិជ្ជាជីវៈ។ គ្មានអ្វីអាចបន្ថែមពីការពិតបានទេ។

គិតអំពីមុខងារការងាររបស់មន្រ្តីនគរបាល: ពួកគេចាប់ខ្លួនដោះស្រាយជម្លោះរកឃើញគ្រោះថ្នាក់និងបញ្ហាសក្តានុពលហើយជារឿយៗតែងតែព្យាយាមបង្ក្រាបពួកគេមុនពេលពួកគេកាន់តែអាក្រក់។ ពួកគេសរសេររបាយការណ៍រក្សាទុកឯកសារនិងឯកសារ, គោរពតាមច្រវាក់បញ្ជា។ មុខងារទាំងនេះនិងច្រើនទៀតតម្រូវឱ្យមានការប្រើប្រាស់ជំនាញដែលមានសារៈសំខាន់និងមានតម្លៃនៅក្នុងវិស័យឯកជន:

ការលក់

ជារឿយៗមន្រ្តីនគរបាលបន្ទាបតម្លៃ ជំនាញលក់ របស់ពួកគេ។

សូមគិតអំពីរឿងនេះ។ មន្រ្តីលក់វត្ថុដែលគ្មាននរណាម្នាក់ចង់បាន: ខ្នោះដៃកាលបរិច្ឆេទតុលាការនិងសំបុត្រចរាចរណ៍។ សូម្បីតែនៅក្នុងមណ្ឌលបោះឆ្នោតដ៏ស្វិតស្វាញក៏ដោយមន្រ្តីមិនទទួលបានការផ្លាស់ប្តូររាល់ថ្ងៃ។ មិនតែប៉ុណ្ណោះពួកគេបានចេញសំបុត្រឬបង្កើតការចាប់ខ្លួនអំពីការផ្លាស់ប្តូរ។

មន្រ្តីអនុវត្តច្បាប់មានចំណាប់អារម្មណ៍ក្នុងការបំពេញភារកិច្ចទាំងនេះប្រកបដោយសន្តិភាព។

ពួកគេមានហេតុផលផ្ទាល់ខ្លួនដូចជាចង់ជៀសវាងពាក្យបណ្តឹងជាដើម។ ពួកគេមានហេតុផលសុវត្ថិភាព, ចង់ជៀសវាងការឈឺចាប់ឬឈឺចាប់នរណាម្នាក់ផ្សេងទៀត; ហើយពួកគេមានហេតុផលវិជ្ជាជីវៈពីព្រោះពួកគេទទួលស្គាល់ពីសារៈសំខាន់នៃ ការគម្រាមកំហែងខាងសហគមន៍ និងជំរុញការទុកចិត្តនិងការគោរពក្នុងចំណោមប្រជាពលរដ្ឋដែលពួកគេបម្រើ។

ទាំងអស់នេះបង្កើតឱ្យមានការលើកទឹកចិត្តដល់មន្រ្តីដើម្បីបង្កើនជំនាញលក់របស់ពួកគេយ៉ាងឆាប់រហ័សហើយភាគច្រើនបានក្លាយទៅជាមានប្រសិទ្ធភាពខ្ពស់។ តើមានអ្នកលក់ប៉ុន្មាននាក់ដែលអ្នកដឹងថានរណាអាចចេញសំបុត្រជិះកង់មានតំលៃ 300 ដុល្លារដើម្បីឱ្យអ្នកទទួលនិយាយថា "អរគុណ" បន្ទាប់ពីឈប់?

ទំនាក់ទំនងអន្តរបុគ្គល

ស្រដៀងគ្នាទៅនឹងជំនាញនៃការលក់មន្រ្តីត្រូវរៀនយ៉ាងឆាប់រហ័សពីរបៀបប្រាស្រ័យទាក់ទងជាមួយបុគ្គលទាំងអស់ដើម្បីមានប្រសិទ្ធិភាពក្នុងការងាររបស់ពួកគេ។ ពួកគេបានអភិវឌ្ឍជំនាញទំនាក់ទំនងរវាងបុគ្គលដ៏សំខាន់រួមមានការអាណិតអាសូរការយល់ចិត្តនិងសិល្បៈនៃការស្តាប់។ សំខាន់ជាងនេះទៅទៀតពួកគេរៀនពីរបៀបប្រាស្រ័យទាក់ទងជាមួយមនុស្សតាមវិធីផ្សេងៗនិងក្នុងស្ថានភាពផ្សេងៗ។

ភាពជាអ្នកដឹកនាំ

ពិតហើយមន្រ្តីប៉ូលីសមានទម្លាប់ធ្វើឱ្យមនុស្សធ្វើអ្វីដែលពួកគេប្រាប់ពួកគេ។ ទោះបីជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ភាពជាអ្នកដឹកនាំ មានតិចតួចណាស់ដែលទាក់ទងនឹងពាក្យស្លោកហើយថែមទាំងទាក់ទងនឹងការរៀនពីរបៀបដែលមានឥទ្ធិពលលើឥរិយាបថរបស់អ្នកដទៃ។

មន្រ្តីទាំងអស់ដោយមិនគិតពីឋានៈឬការទទួលខុសត្រូវរៀនសូត្រពីភាពជាអ្នកដឹកនាំដ៏មានតម្លៃនៅដើមដំបូងក្នុងអាជីពរបស់ពួកគេ។ គំនិតនេះត្រូវបានជ្រាបចូលទៅក្នុងពួកវាដោយចាប់ផ្តើមនៅថ្ងៃដំបូងនៅសាលាហើយវាពោរពេញដោយអាជីពទាំងស្រុងរបស់ពួកគេ។

ដោះស្រាយបញ្ហា

មានមនុស្សតិចណាស់ដែលអាចដោះស្រាយបញ្ហាបានប្រសើរជាងមន្ត្រីអនុវត្តច្បាប់។ ដោយសារបរិយាកាសការងារឯករាជ្យមន្រ្តីត្រូវបង្ខំឱ្យច្នៃប្រឌិតក្នុងការដោះស្រាយបញ្ហាគ្រប់ប្រភេទទាំងធំទាំងតូច។ ពីការធ្វើការងារនៅជុំវិញរថយន្តឬពន្លឺភ្លើងពេលមានគ្រោះអាសន្នដើម្បីផ្តល់ឱ្យអ្នកជិតខាងដែលមានជម្លោះជាមួយវិធីដើម្បីជួយពួកគេឱ្យមានភាពល្អប្រសើរជាងមុនមន្ដ្រីជាអ្នកជំនាញក្នុងការស្វែងរកដំណោះស្រាយ។

ការ​ត្រិះរិះ​ពិចារណា

ចំពោះមន្រ្តីប៉ូលីសការគិតយ៉ាងខ្លាំងមានន័យថាការរស់រានមានជីវិត។ អ្នកជំនាញផ្នែកអនុវត្តច្បាប់ត្រូវគិតយ៉ាងឆាប់រហ័សនៅលើជើងរបស់ពួកគេនិងធ្វើការវិនិច្ឆ័យយ៉ាងរហ័សរួមទាំងអ្នកដែលមានន័យថាជីវិតឬមរណភាពសម្រាប់ពួកគេឬជនសង្ស័យ។

ជាផ្នែកធម្មតានៃ ការងារប្រចាំថ្ងៃរបស់ ពួកគេប៉ូលីសត្រូវតែវាយតម្លៃយ៉ាងរហ័សនិងត្រឹមត្រូវនិងបង្កើតយុទ្ធសាស្រ្តដើម្បីដោះស្រាយជាមួយពួកគេ។ ពួកគេក៏ត្រូវតែអាចសម្របខ្លួនបានយ៉ាងឆាប់រហ័សទៅនឹងបរិស្ថាននិងសកម្មភាពរបស់មនុស្សផ្សេងទៀត។ ការកំណត់អត្តសញ្ញាណបញ្ហានិងការបង្កើតសកម្មភាពដែលអាចប្រព្រឹត្តទៅបានគឺកើតឡើងស្ទើរតែរាល់ម៉ោងសម្រាប់មន្រ្តីប៉ូលីស។

បញ្ជាក់ពីភាពខ្លាំងរបស់អ្នកនៅពេលអ្នកស្វែងរកការងារធ្វើបន្ទាប់ពីការអនុវត្តច្បាប់

ដោយផ្តោតលើភាពខ្លាំងនិងការវាយតំលៃជំនាញនិងសមត្ថភាពសំខាន់ៗមន្រ្តីដែលកំពុងចាប់ផ្តើមអាជីពថ្មីអាចធ្វើទីផ្សារបានល្អប្រសើរជាងមុនចំពោះនិយោជិកឯកជន។ គន្លឹះសំខាន់បំផុតគឺត្រូវដឹងថាអ្វីដែលពួកគេធ្វើរាល់ថ្ងៃនិងថ្ងៃចេញពិតជាធ្វើឱ្យជំនាញការងារដ៏មានតម្លៃនិងមានប្រសិទ្ធិភាពក្នុងទីផ្សារស្ទើរតែគ្រប់វិស័យ។

ដើម្បីជម្នះការយល់ឃើញថាជំនាញពង្រឹងច្បាប់គឺមានតែមួយគត់ចំពោះវិជ្ជាជីវៈមេធាវីដែលកំពុងព្យាយាម ផ្លាស់ប្តូរអាជីព ត្រូវតែរៀនឱ្យច្បាស់ថាតើជំនាញរបស់ពួកគេគឺជាការប្រកួតប្រជែងដ៏ល្អសម្រាប់និយោជកដែលមានសក្តានុពល។

កំពុងរកមើលឆ្ពោះទៅរកជីវិតបន្ទាប់ពីការអនុវត្តច្បាប់

ដូចដែលមាន ហេតុផលជាច្រើនដើម្បីក្លាយជាមន្រ្តីប៉ូលីស ក៏មានហេតុផលជាច្រើនដែលអ្នកចង់ចាកចេញពី ការអនុវត្តច្បាប់ ។ ដើម្បីធ្វើឱ្យមានការផ្លាស់ប្តូរជោគជ័យមន្រ្តីគួរលើកសរសើរឥរិយាបថវិជ្ជមានរបស់ពួកគេនិងធ្វើឱ្យគេដឹងថាពួកគេពិតជានិយោជកដែលកំពុងស្វែងរក។