ថ្ងៃទី 22 នៃ 30 ថ្ងៃនៃក្តីសុបិន្តការងាររបស់អ្នក
ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយមានជំហានងាយៗដែលអ្នកអាចធ្វើដើម្បីរៀបចំនិងនៅលើកំពូលនៃការស្វែងរកការងាររបស់អ្នក។
ខាងក្រោមនេះគឺជាបញ្ជីយុទ្ធសាស្រ្តសម្រាប់ ការរៀបចំការស្វែងរកការងាររបស់អ្នក ។ សព្វថ្ងៃនេះអ្នកនឹងជ្រើសរើសហើយចាប់ផ្តើមប្រើយុទ្ធសាស្ត្រមួយឬពីរពីបញ្ជីដែលសមនឹងអ្នកបំផុត។
យុទ្ធសាស្ត្រសម្រាប់ការរៀបចំការរៀបចំ
1. បង្កើតសៀវភៅបញ្ជីមួយ: ការបង្កើតសៀវភៅបញ្ជីគឺជាមធ្យោបាយដ៏មានប្រយោជន៍ដើម្បីរក្សានិងតាមដានព័ត៌មានផ្សេងៗដែលទាក់ទងនឹងការស្វែងរកការងាររបស់អ្នក។
នៅក្នុងសៀវភៅបញ្ជីរបស់អ្នករួមបញ្ចូលជួរឈរគន្លឹះដូចជា:
- ឈ្មោះក្រុមហ៊ុន: ឈ្មោះរបស់អង្គការដែលអ្នកកំពុងដាក់ពាក្យ
- ឈ្មោះទំនាក់ទំនង: ឈ្មោះទំនាក់ទំនងនៅក្រុមហ៊ុន (ជាទូទៅមនុស្សដែលអ្នកនឹងដាក់ពាក្យសុំការងាររបស់អ្នក)
- ព័ត៌មានទំនាក់ទំនង: អាសយដ្ឋានអ៊ីម៉ែលនិង / ឬលេខទូរស័ព្ទទំនាក់ទំនង
- កាលបរិច្ឆេទនៃការស្នើសុំ: កាលបរិច្ឆេទដែលអ្នកដាក់ពាក្យសុំរបស់អ្នក
- សង្ខេបកម្មវិធី: ធាតុដែលអ្នកបានដាក់ស្នើនៅក្នុងកម្មវិធីរបស់អ្នកដូចជាប្រវត្តិរូបលិខិតគម្របអនុសាសន៍និង / ឬផលប័ត្រ
- បទសម្ភាសន៍: កាលបរិច្ឆេទនៃការសំភាសន៍របស់អ្នក
- ការតាមដាន: ថាតើអ្នកបានផ្ញើកំណត់ត្រាអរគុណអ្នកបន្ទាប់ពីការសម្ភាសន៍ហើយនៅពេលណា
- ស្ថានភាព: ថាតើពាក្យសុំរបស់អ្នកត្រូវបានបដិសេធដែរឬទេអ្នកបានទទួលការសំភាសន៍ទីពីរឬអ្នកត្រូវបានគេផ្តល់ឱ្យ
ប្រសិនបើអ្នកចង់បានអ្នកអាចបន្ថែមជួរឈរផ្សេងទៀតដូចជាកាលបរិច្ឆេទនៃការដាក់ពាក្យ, ឈ្មោះនៃការតភ្ជាប់ផ្ទាល់ខ្លួននៅក្នុងក្រុមហ៊ុននិងព័ត៌មានក្រុមហ៊ុនសំខាន់ៗផ្សេងទៀត។
អ្នកអាចបង្កើតសៀវភៅបញ្ជីរបស់អ្នកដោយប្រើកម្មវិធី Excel ដោយបង្កើតគំនូសតាងនៅក្នុងឯកសារពាក្យឬដោយប្រើកម្មវិធីសៀវភៅបញ្ជីនៅលើទូរស័ព្ទរបស់អ្នក។
អ្នកក៏អាចបង្កើតសៀវភៅបញ្ជីក្នុងថាស Google (ប្រសិនបើអ្នកមានគណនី Gmail) និងរក្សាទុកសៀវភៅបញ្ជីនៅក្នុងថតដែលមានឯកសារស្វែងរកការងារផ្សេងទៀតរបស់អ្នក (អក្សរគម្របប្រវត្តិរូបជាដើម) ។
ប្រសិនបើអ្នកចូលចិត្តប៊ិកនិងខ្មៅដៃអ្នកអាចបង្កើតសៀវភៅដៃដែលសរសេរដោយដៃផងដែរ។
2. ប្រើគេហទំព័រគ្រប់គ្រងការងារស្វែងរកការងារ: គេហទំព័រមួយចំនួនផ្តល់ជូននូវឧបករណ៍សម្រាប់គ្រប់គ្រងការស្វែងរកការងាររបស់អ្នក។ ប្រសិនបើអ្នកសំរេចចិត្តប្រើគេហទំព័រមួយក្នុងចំណោមគេហទំព័រទាំងនេះសូមរកមើលសៀវភៅដែលឥតគិតថ្លៃឬតម្លៃសមរម្យ។
ឧទាហរណ៍ JibberJobber គឺជាគេហទំព័រឥតគិតថ្លៃដែលអាចជួយអ្នកតាមដានការងារដែលអ្នកបានដាក់ពាក្យនិងស្ថានភាពនៃកម្មវិធីនីមួយៗ។ អ្នកក៏អាចតាមដានទំនាក់ទំនងបណ្តាញដើម្បីចងចាំពីរបៀបដែលពួកគេបានជួយអ្នក។ គេហទំព័រដូចជា JibberJobber អនុញ្ញាតឱ្យអ្នកនាំយកសកម្មភាពស្វែងរកការងារទាំងអស់របស់អ្នកទៅលើវិបផតថលមួយដែលកាត់បន្ថយពេលវេលាដែលអ្នកចំណាយនឹងត្រឡប់មកវិញរវាងគេហទំព័រ។
ដូចគ្នានេះដែរប្រសិនបើអ្នកមាន គេហទំព័រស្វែងរកការងារ ដែលអ្នកចង់ប្រើច្រើនសូមមើលថាតើវាមានឧបករណ៍គ្រប់គ្រងការងារស្វែងរកការងារដែរឬទេ។ គេហទំព័រជាច្រើនរួមមាន LinkedIn, Monster និង CareerBuilder ជួយតាមដានកម្មវិធីដែលអ្នកដាក់ពាក្យនៅលើគេហទំព័ររបស់ពួកគេ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយប្រសិនបើអ្នកប្រើគេហទំព័រការងារខុសៗគ្នាស្មើគ្នានោះអ្នកនឹងត្រូវតាមដានព័ត៌មានរបស់អ្នកនៅលើគេហទំព័រដាច់ដោយឡែកនីមួយៗដែលអាចនឹងមានភាពស្មុគស្មាញច្រើនជាងវា។
ប្រើកម្មវិធីគ្រប់គ្រងការស្វែងរកការងារឬធាតុក្រាហ្វិក: បើអ្នកប្រើស្មាតហ្វូនរបស់អ្នកច្រើនជាងកុំព្យូទ័រអ្នកអាចពិចារណាប្រើកម្មវិធីគ្រប់គ្រងការស្វែងរកការងារ។
មាន កម្មវិធីគ្រប់គ្រងការស្វែងរកការងារ មួយចំនួនដែលនឹងជួយរៀបចំទិដ្ឋភាពជាច្រើននៃការស្វែងរកការងាររបស់អ្នក។ កម្មវិធីទាំងនេះជាច្រើនមិនគិតថ្លៃទេ។
ប្រសិនបើអ្នកប្រើកុំព្យូទ័ររបស់អ្នកឱ្យបានទៀងទាត់មានធាតុផ្សំនៃ ការរុករកការងារជាច្រើន ដូចជាការជូនដំណឹងអំពីការងារឬភាពទាន់សម័យដែលអ្នកអាចបន្ថែមលើផ្ទៃតុរបស់អ្នកគេហទំព័រឬសូម្បីតែទំព័រ Facebook ឬ LinkedIn របស់អ្នក។
4. ប្រើទូរស័ព្ទរបស់អ្នក: ប្រសិនបើអ្នកចង់ ប្រើស្មាតហ្វូនរបស់អ្នក ប៉ុន្តែមិនចង់ប្រើកម្មវិធីនោះអ្នកអាចប្រើប្រាស់ស្មាតហ្វូនដោយខ្លួនឯង។ ឧទាហរណ៍តាមដានកម្មវិធីការងាររបស់អ្នកដោយប្រើកំណត់ចំណាំឬកម្មវិធីសៀវភៅបញ្ជីរបស់អ្នក។ ប្រើប្រតិទិនការដាស់តឿននិងសញ្ញារោទិ៍របស់អ្នកដើម្បីតាមដានពេលវេលាកំណត់ពេលវេលាសំភាសន៍និងកាលបរិច្ឆេទសំខាន់ៗផ្សេងទៀត។
ព័ត៌មានជំនួយសម្រាប់ការរៀបចំការរៀបចំ
មិនថាយុទ្ធសាស្រ្តអ្វីដែលអ្នកជ្រើសរើសដើម្បីរក្សាការស្វែងរកការងាររបស់អ្នកនោះទេមានរឿងជាច្រើនដែលអ្នកអាចធ្វើដើម្បីរក្សាការរៀបចំនៅក្នុងដំណើរការស្វែងរកការងារ។
ឧទាហរណ៏, ស្វែងរកការស្វែងរកការងាររបស់អ្នក។ មានតែអនុវត្តចំពោះការងារដែលអ្នកចាប់អារម្មណ៍ហើយសម្រាប់អ្នកដែលមានលក្ខណៈសម្បត្តិគ្រប់គ្រាន់។ វានឹងកំណត់ចំនួនកម្មវិធីដែលអ្នកត្រូវតាមដានដូច្នេះអ្នកអាចផ្តោតលើការបើកការងារដែលពិតជាសំខាន់។
ចំណុចនៃការរៀបចំការស្វែងរកការងាររបស់អ្នកគឺដើម្បីជួយកាត់បន្ថយភាពតានតឹងក្នុងដំណើរការស្វែងរកការងារ។ ហេតុដូច្នេះសូមកុំឱ្យដំណើរការនៃអង្គការនេះធ្វើឱ្យអ្នកតានតឹង។ ប្រសិនបើអ្នកទាញយកកម្មវិធីអង្គការច្រើនពេកឬប្រើគេហទំព័រគ្រប់គ្រងការស្វែងរកការងារច្រើនពេកអ្នកអាចបង្កើនការងារកាន់តែច្រើនដើម្បីធ្វើ។
កំណត់អត្តសញ្ញាណតម្រូវការចាំបាច់របស់អ្នក - ដូចជាការតាមដានទីតាំងដែលអ្នកចាប់អារម្មណ៍ឬគ្រប់គ្រងកម្មវិធីរបស់អ្នកហើយស្វែងរកឧបករណ៍ឬយុទ្ធសាស្ត្រដែលជួយអ្នកជាមួយតម្រូវការចាំបាច់បំផុត។