និយោជិកចំណាត់ថ្នាក់ក្រុមនិយោជក
វាជាការយុត្តិធម៌ក្នុងការនិយាយថាក្រុមហ៊ុនលក់រាយដែលបានរក្សាកន្លែងនៅលើក្រុមហ៊ុន Fortune ល្អបំផុតដើម្បីធ្វើបញ្ជីឈ្មោះសម្រាប់ឆ្នាំ 2006 គឺនិយោជកលក់រាយនៃទសវត្សរ៍នេះ។ នៅពេលដែលនិយោជិតគឺជាអ្នកដែលមានចំណាត់ថ្នាក់និយោជកក្នុងការបង្កើតស្ថានភាពល្អបំផុតពួកគេធ្វើឱ្យ Fortune "និយោជកល្អបំផុត" ប្រចាំឆ្នាំរាយការប្រៀបធៀបអាជីពលក់រាយគួរឱ្យទុកចិត្តសម្រាប់អ្នកដែលស្វែងរកឬផ្លាស់ប្តូរការងារលក់រាយ។
ក្រុមហ៊ុនលក់រាយដ៏ល្អបំផុតដែលនឹងធ្វើការនៅឆ្នាំ 2016 ភាគច្រើនគឺដូចក្រុមហ៊ុនដែលត្រូវបានគេចាត់ទុកថាជា«និយោជិកលក់រាយដ៏ល្អបំផុត»សម្រាប់រយៈពេលមួយទសវត្សរ៍កន្លងមកដោយក្រុមអ្នកធ្វើបញ្ជីនៅ Fortune ។ ហេតុផលសម្រាប់ការនេះមិនចាំបាច់ទេពីព្រោះអ្នកដឹកនាំនៅក្នុង "ក្រុមហ៊ុនលក់រាយល្អបំផុតដើម្បីធ្វើការ" ដូចជាសិក្ខាសាលាស្តីពីការបង្កើតក្រុមហ៊ុន Zappos, Nordstrom, Publix, Google និង Build-A-Bear បានស្ទាត់ជំនាញលើសិល្បៈការចូលធ្វើការនៅកន្លែងធ្វើការការពេញចិត្តរបស់បុគ្គលិកនិងអ្វីៗគ្រប់យ៉ាង។ ធនធានមនុស្ស។
ហេតុផលដែលក្រុមហ៊ុនខ្លះក្នុងចំណោមក្រុមហ៊ុនលក់រាយធំបំផុតរបស់សហរដ្ឋអាមេរិកបានរក្សានូវស្លាកសញ្ញា "ក្រុមហ៊ុនដ៏ល្អបំផុតដើម្បីធ្វើការ" តាំងពីយូរយារណាស់មកហើយពីព្រោះអ្នកដឹកនាំរបស់ពួកគេមានចំណេះដឹងគ្រប់គ្រាន់ដើម្បីដឹងថាការបង្កើតកញ្ចប់អត្ថប្រយោជន៍ដ៏អស្ចារ្យទៅក្នុងរូបមន្តសំណងនិយោជិតរបស់ពួកគេគឺជាគន្លឹះក្នុងការទាក់ទាញនិងរក្សា បុគ្គលិកល្អបំផុត។ លើសពីនេះទៀតមេដឹកនាំ "និយោជកលក់រាយដ៏ល្អបំផុត" ទាំងនេះមានភាពវៃឆ្លាតគ្រប់គ្រាន់ក្នុងការដំណើរការប្រតិបត្តិការលក់រាយដែលអាចរកផលបានគ្រប់គ្រាន់ក្នុងការបន្តគាំទ្រកញ្ចប់អត្ថប្រយោជន៍ដ៏អស្ចារ្យនេះ។
ដូច្នេះអ្វីដែលមានលក្ខណៈសម្បត្តិគ្រប់គ្រាន់ក្រុមហ៊ុនមួយដើម្បីទទួលបានស្លាកថាជា "ក្រុមហ៊ុនល្អបំផុតដើម្បីធ្វើការសម្រាប់?" ទាញចុះក្រោមទៅផ្នែកខាងក្រោមនៃទំព័រ (បន្ទាប់ពីតារាងចំណាត់ថ្នាក់) សម្រាប់ការពន្យល់ពីក្រុមហ៊ុនល្អបំផុតធ្វើការដើម្បីវិធីសាស្ត្រវាយតម្លៃ។
ខាងក្រោមនេះគឺជាបញ្ជីរបស់ក្រុមហ៊ុនឧស្សាហកម្មលក់រាយនៅសហរដ្ឋអាមេរិកដែលត្រូវបានរួមបញ្ចូលនៅលើក្រុមហ៊ុនល្អបំផុតដើម្បីធ្វើការសម្រាប់បញ្ជីចងក្រងដោយទស្សនាវដ្តី Fortune ក្នុងទសវត្សរ៍ចុងក្រោយនេះជាមួយនឹងតារាងចំណាត់ថ្នាក់ "ល្អបំផុត" សម្រាប់រយៈពេលនីមួយៗរវាងឆ្នាំ 2006 និងឆ្នាំ 2016 ។
"N / A" បង្ហាញថាក្រុមហ៊ុននេះមិនត្រូវបានដាក់បញ្ចូលក្នុងបញ្ជី "ក្រុមហ៊ុនល្អបំផុតដើម្បីធ្វើការសម្រាប់" នៅក្នុងឆ្នាំនោះទេ។
បញ្ជីនេះបានផ្តល់នូវភាពងាយស្រួលក្នុងការកំណត់អត្តសញ្ញាណនិន្នាការរបស់បុគ្គលិកជាមួយក្រុមហ៊ុននីមួយៗ។ វាក៏ជួយកំណត់ឱ្យក្រុមហ៊ុនលក់រាយបានឆាប់រហ័សដែលមិនមែនជាកន្លែងល្អបំផុតសម្រាប់ធ្វើការនៅថ្ងៃនេះដូចដែលពួកគេធ្លាប់មានកាលពីឆ្នាំមុនដែរ។
ទាក់ទង: ទម្រង់ការងារលក់រាយនិងបរិយាយការងារ "
តារាងខាងក្រោមត្រូវបានរៀបចំតាមអក្ខរក្រមតាមឈ្មោះក្រុមហ៊ុន។
ក្រុមហ៊ុនលក់រាយដ៏ល្អបំផុតដើម្បីធ្វើការសម្រាប់ឆ្នាំ 2006-2015 ពីចំណាត់ថ្នាក់ប្រចាំឆ្នាំរបស់ក្រុមហ៊ុនសំណាង:
Aeropostale - តើការក្ស័យធនឆ្នាំ 2016 ទាក់ទងនឹងការបាត់បង់ស្ថានភាព "ល្អបំផុត" របស់ខ្លួន?
2016 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2015 - មិនមាន
2014 - N / A
2013 - # 97
2012 - N / A
ឆ្នាំ 2011 - # 94
2010 - មិនមាន
2009 - មិនមាន
2008 - មិនមាន
2007 - មិនមាន
2006 - មិនមាន
Build A-Bear Workshop តារាងចំណាត់ថ្នាក់ការងារលក់រាយល្អបំផុត
2016 ចំណាត់ថ្នាក់ - # 45
ឆ្នាំ 2015 # 59
2014 - # 63
ឆ្នាំ 2013 - # 78
2012 - # 62
2011 - # 48
ឆ្នាំ 2010 # 80
ឆ្នាំ 2009 - # 94
2008 - មិនមាន
2007 - មិនមាន
2006 - មិនមាន
ក្រុមហ៊ុន CarMax Fortune ចំណាត់ថ្នាក់ក្រុមហ៊ុនល្អបំផុត
ឆ្នាំ 2016 Rainking - # 85
ឆ្នាំ 2015 - # 64
2014 - # 54
2013 - # 74
2012 - # 91
ឆ្នាំ 2011 - # 81
ឆ្នាំ 2010 - លេខ 56
ឆ្នាំ 2009 # 31
ឆ្នាំ 2008 - # 46
2007 - # 88
ឆ្នាំ 2006 - # 93
ប្រវត្តិរបស់ក្រុមហ៊ុន CDW ជាក្រុមហ៊ុនល្អបំផុត
2016 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2015 - មិនមាន
2014 - N / A
ឆ្នាំ 2013 - មិនមាន
2012 - N / A
ឆ្នាំ 2011 - មិនមាន
2010 - មិនមាន
2009 - មិនមាន
2008 - មិនមាន
2007 - # 82
2006 - # 34
រូបសណ្ឋានរោងចក្រឈីសខេកលេចឡើងនៅលើតារាងចំណាត់ថ្នាក់ល្អបំផុត
2016 ចំណាត់ថ្នាក់ - # 98
ឆ្នាំ 2015 - # 88
ហាងកុងតឺន័រគឺជានិយោជកដ៏ល្អបំផុតដែលមានអាយុច្រើនបំផុត
2016 ចំណាត់ថ្នាក់ - # 14
2015 - # 27
2014 - # 28
2013 - # 16
2012 - # 22
ឆ្នាំ 2011 - # 21
2010 - # 36
ឆ្នាំ 2009 - # 32
ឆ្នាំ 2008 - # 20
2007 - # 4
2006 - # 6
ដានដានមានភោជនីយដ្ឋានល្អបំផុតដើម្បីធ្វើការ
2016 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2015 - មិនមាន
2014 - # 74
2013 - # 65
2012 - # 99
ឆ្នាំ 2011 # 97
2010 - មិនមាន
2009 - មិនមាន
2008 - មិនមាន
2007 - មិនមាន
2006 - មិនមាន
ស្ថានភាពនិយោជកល្អបំផុតរបស់អេឡិចត្រូនិច
2016 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2015 - មិនមាន
2014 - N / A
ឆ្នាំ 2013 - មិនមាន
2012 - N / A
ឆ្នាំ 2011 - មិនមាន
2010 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2009 - លេខ 83
ឆ្នាំ 2008 - លេខ 68
2007 - មិនមាន
2006 - មិនមាន
បទបញ្ញត្តិ Google # 1 សម្រាប់កន្លែងធ្វើការ
2016 ចំណាត់ថ្នាក់ - # 1
ឆ្នាំ 2015 - # 1
2014 - # 1
ឆ្នាំ 2013 - # 1
2012 - # 1
ឆ្នាំ 2011 - លេខ 4
2010 - # 4
2009 - # 4
ឆ្នាំ 2008 - លេខ 1
2007 - # 1
2006 - មិនមាន
សូមសែ្វងរកផងដែរ: ការងារបើកទូលាយការងារបើកទូលាយថ្ងៃនេះ - កន្លែងដែលត្រូវដាក់ពាក្យសុំអនឡាញសម្រាប់ការងារលក់រាយ»
ប្រធានបទដ៏ល្បីល្បាញមិនមានរយៈពេលវែងជាងនេះសម្រាប់បុគ្គលិកលក់រាយ
2016 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2015 - មិនមាន
2014 - N / A
ឆ្នាំ 2013 - មិនមាន
2012 - N / A
ឆ្នាំ 2011 - មិនមាន
2010 - មិនមាន
2009 - មិនមាន
2008 - មិនមាន
2007 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2006 - លេខ 53
IKEA North America ទទួលបាន "ស្ថានភាពល្អបំផុត" របស់ខ្លួនវិញ
2016 ចំណាត់ថ្នាក់ - # 63
ឆ្នាំ 2015 - មិនមាន
2014 - N / A
ឆ្នាំ 2013 - មិនមាន
2012 - N / A
2010 - មិនមាន
2009 - មិនមាន
2008 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2007 - លេខ 96
2006 - # 96
LLBean
2016 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2015 - លេខ 56
Wearhouse បុរស - "ល្អបំផុត" នៅក្នុងអតីតកាល, ការធ្លាក់ចុះក្នុងបច្ចុប្បន្ន
2016 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2015 - មិនមាន
2014 - N / A
2013 - # 50
2012 - # 55
ឆ្នាំ 2011 # 87
2010 - # 68
ឆ្នាំ 2009 - # 71
2008 - មិនមាន
2007 - # 90
ឆ្នាំ 2006 # 92
Mercedes-Benz
2016 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2015 - មិនមាន
2014 - N / A
2013 - # 30
2012 - # 12
Nike - Juat ធ្វើវា!
2016 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2015 - មិនមាន
2014 - N / A
ឆ្នាំ 2013 - មិនមាន
2012 - N / A
ឆ្នាំ 2011 - មិនមាន
2010 - មិនមាន
2009 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2008 - # 82
ឆ្នាំ 2007 - # 69
ឆ្នាំ 2006 - # 100
បទពិសោធន៍បុគ្គលិក Nordstrom បង្កើតបទពិសោធន៍អតិថិជន Nordstrom
2016 ចំណាត់ថ្នាក់ - # 92
ឆ្នាំ 2015 - # 93
2014 - # 89
2013 - # 88
2012 - # 61
ឆ្នាំ 2011 - # 74
ឆ្នាំ 2010 - លេខ 53
ឆ្នាំ 2009 - # 72
ឆ្នាំ 2008 - # 36
2007 - # 24
2006 - # 46
Nugget Market
2016 ចំណាត់ថ្នាក់ - # 13
ឆ្នាំ 2015 - # 26
2014 - # 36
ឆ្នាំ 2013 - # 37
2012 - # 34
ឆ្នាំ 2011 - # 8
ឆ្នាំ 2010 - # 5
ឆ្នាំ 2009 - # 10
ឆ្នាំ 2008 - # 12
ឆ្នាំ 2007 - លេខ 13
ឆ្នាំ 2006 - លេខ 33
បោះផ្សាយផ្សារទំនើប
2016 ចំណាត់ថ្នាក់ - # 67
ឆ្នាំ 2015 - # 81
2014 - # 75
2013 - # 77
ឆ្នាំ 2012 - # 78
ឆ្នាំ 2011 - # 67
ឆ្នាំ 2010 # 86
ឆ្នាំ 2009 # 88
ឆ្នាំ 2008 - # 91
2007 - # 57
ឆ្នាំ 2006 - លេខ 56
QuikTrip
2016 ចំណាត់ថ្នាក់ - # 76
ឆ្នាំ 2015 - # 54
2014 - # 48
ឆ្នាំ 2013 - លេខ 66
2012 - # 66
ឆ្នាំ 2011 - # 34
ឆ្នាំ 2010 # 41
ឆ្នាំ 2009 - # 27
ឆ្នាំ 2008 - # 28
2007 - # 20
ឆ្នាំ 2006 - # 21
ឧបករណ៍កម្សាន្ត (REI)
2016 ចំណាត់ថ្នាក់ - # 26
ឆ្នាំ 2015 - # 58
2014 - # 69
2013 - # 17
2012 - # 8
ឆ្នាំ 2011 - # 9
2010 - # 14
ឆ្នាំ 2009 - # 12
2008 - មិនមាន
2007 - មិនមាន
2006 - មិនមាន
Sheetz
2016 ចំណាត់ថ្នាក់ - # 97
Sherwin-Williams
2016 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2015 - មិនមាន
2014 - N / A
ឆ្នាំ 2013 - មិនមាន
2012 - N / A
ឆ្នាំ 2011 - មិនមាន
2010 - មិនមាន
2009 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2008 - លេខ 98
2007 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2006 # 61
Starbucks បាត់បង់ការងារធ្វើ Octane ខ្ពស់របស់ខ្លួន?
2016 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2015 - មិនមាន
2014 - N / A
ឆ្នាំ 2013 - # 94
ឆ្នាំ 2012 - # 73
ឆ្នាំ 2011 - លេខ 98
ឆ្នាំ 2010 - # 93
ឆ្នាំ 2009 - # 24
ឆ្នាំ 2008 - # 7
ឆ្នាំ 2007 - លេខ 16
ឆ្នាំ 2006 - # 29
Stew Leonard's
2016 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2015 - មិនមាន
2014 - N / A
ឆ្នាំ 2013 - មិនមាន
2012 - N / A
ឆ្នាំ 2011 - # 18
ឆ្នាំ 2010 - # 64
ឆ្នាំ 2009 - លេខ 53
ឆ្នាំ 2008 - # 26
2007 - # 51
ឆ្នាំ 2006 - # 58
Timberland
2016 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2015 - មិនមាន
2014 - N / A
ឆ្នាំ 2013 - មិនមាន
2012 - N / A
ឆ្នាំ 2011 - មិនមាន
2010 - មិនមាន
2009 - មិនមាន
2008 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2007 - # 78
ឆ្នាំ 2006 - # 41
T-Mobile
2016 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2015 - មិនមាន
2014 - N / A
ឆ្នាំ 2013 - មិនមាន
2012 - N / A
ឆ្នាំ 2011 - មិនមាន
2010 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2009 - លេខ 96
2008 - មិនមាន
2007 - មិនមាន
2006 - មិនមាន
ផ្សារអាហារ Wegmans
2016 ចំណាត់ថ្នាក់ - # 4
ឆ្នាំ 2015 - # 7
2014 - # 12
2013 - # 5
2012 - # 4
ឆ្នាំ 2011 - លេខ 3
ឆ្នាំ 2010 - លេខ 3
ឆ្នាំ 2009 - # 5
ឆ្នាំ 2008 - លេខ 3
2007 - # 3
ឆ្នាំ 2006 - # 2
ទីផ្សារអាហារទាំងមូល
2016 ចំណាត់ថ្នាក់ - # 75
ឆ្នាំ 2015 - # 55
2014 - # 44
2013 - # 71
2012 - # 32
ឆ្នាំ 2011 - # 24
ឆ្នាំ 2010 - # 18
ឆ្នាំ 2009 - លេខ 22
ឆ្នាំ 2008 - លេខ 16
2007 - # 5
ឆ្នាំ 2006 - លេខ 15
យ៉ាហ៊ូ
2016 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2015 - មិនមាន
2014 - N / A
ឆ្នាំ 2013 - មិនមាន
2012 - N / A
ឆ្នាំ 2011 - មិនមាន
2010 - មិនមាន
2009 - មិនមាន
ឆ្នាំ 2008 # 87
2007 - # 44
ឆ្នាំ 2006 - # 73
Zappos.com
ឆ្នាំ 2015 - លេខ 86
2014 - # 38
2013 - # 31
2012 - # 11
ឆ្នាំ 2011 - # 6
ឆ្នាំ 2010 - លេខ 15
2009 - # 23
2008 - មិនមាន
2007 - មិនមាន
2006 - មិនមាន
យោងទៅតាមលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យដែលបានបោះពុម្ភពី Fortune ចំណាត់ថ្នាក់ "ល្អបំផុត" ត្រូវបានគណនាដោយផ្អែកលើការវាស់វែងបរិមាណពីរ:
- លទ្ឋផលនៃ ការស្ទង់មតិនិយោជិកសន្ទស្សន៍ទុកចិត្ត ពីសំណាកបុគ្គលិកចៃដន្យពីក្រុមហ៊ុននីមួយៗដែលវាយតម្លៃភាពជឿជាក់របស់ថ្នាក់ដឹកនាំការពេញចិត្តការងារជាទូទៅនិងការចូលរួមជាក្រុម។
- ការធ្វើសវនកម្មវប្បធម៌ ដែលរួមមានប្រាក់ខែអត្ថប្រយោជន៍ការជួលការទំនាក់ទំនងផ្ទៃក្នុងការបណ្តុះបណ្តាលការទទួលស្គាល់និងភាពចម្រុះ។
យោងទៅតាមសំណាងក្រុមហ៊ុនលេខសន្ទស្សន៍ទុកចិត្តរបស់និយោជិកបានចូលរួមវិភាគទានចំនួន 2/3 ហើយការធ្វើសវនកម្មវប្បធម៌រួមចំណែក 1/3 ដល់ក្រុមហ៊ុនដែលជាក្រុមហ៊ុនល្អបំផុតដើម្បីធ្វើការដើម្បីរកពិន្ទុ។ ចំណាត់ថ្នាក់បន្ទាប់មកត្រូវបានកំណត់ដោយផ្អែកលើពិន្ទុទាំងនោះដែលអនុញ្ញាតឱ្យមានការប្រៀបធៀបពីក្រុមហ៊ុនអាមេរិកទាំងអស់មកពីឧស្សាហកម្មទាំងអស់។