ហេតុអ្វីនិស្សិតនៅមហាវិទ្យាល័យត្រូវការបទពិសោធន៍?
4 អត្ថប្រយោជន៍នៃការធ្វើកម្មសិក្សាមួយ
- ផ្តល់ជូននូវបទពិសោធន៍ការងារ: ការអភិវឌ្ឍន៍គឺជាវិធីដ៏ល្អមួយដើម្បីទទួលបានបទពិសោធន៍ការងារពិតប្រាកដនៅក្នុងផ្នែក ដ៏សំខាន់ របស់អ្នក។
- អនុញ្ញាតឱ្យអ្នករៀនអំពីមុខរបរឬឧស្សាហកម្ម: វានឹងផ្តល់ឱ្យអ្នកនូវរូបរាងផ្ទៃក្នុង។ វាអាចជួយអ្នករកមើលថាតើ អាជីពដែល អ្នកកំពុងពិចារណាមានភាពត្រឹមត្រូវ (ឬខុស) ចំពោះអ្នកមុនពេលអ្នកចំណាយពេលវេលានិងថវិកាច្រើនដើម្បីរៀបចំវា។ ស្រដៀងគ្នានេះដែរវានឹងធ្វើឱ្យអ្នកមើលឃើញពីឧស្សាហកម្មមួយដែលអ្នកប្រហែលជាចង់ធ្វើការនាពេលអនាគត។
- ពង្រឹងការងាររបស់អ្នក: ជាមួយនឹងមនុស្សកាន់តែច្រើនឡើង ៗ កំពុងធ្វើកម្មសិក្សានិយោជករំពឹងថានឹងឃើញពួកគេត្រូវបានចុះបញ្ជីនៅលើ ប្រវត្តិរូប បុគ្គលិកដែលមានសក្តានុពល។ វាក៏បង្ហាញផងដែរដូចដែលបានរៀបរាប់ពីមុនថាអ្នកមានបទពិសោធន៍ការងារ។
- អាចនាំទៅរកការផ្តល់ជូនការងារ: ខណៈពេលដែលអ្នកមិនគួរចូលទៅក្នុងវារំពឹងថានឹងមានច្រើនជាងបទពិសោធសិក្សាល្អនិងឱកាសដើម្បីកសាងជំនាញកន្លែងការងាររបស់អ្នកនិយោជកជួនកាលជួលអតីតនិស្សិតហាត់ការងារសម្រាប់តំណែងពេញម៉ោង។ នេះគ្រាន់តែជាហេតុផលមួយទៀតដែលធ្វើឱ្យការងារនេះក្លាយជារឿងសំខាន់និងធ្វើឱ្យមានចំណាប់អារម្មណ៍យ៉ាងខ្លាំង។ ជាការពិតណាស់វាមិនមែនមានតែមួយទេ។ អ្នកចង់ឱ្យការ សម្តែង របស់អ្នកល្អឥតខ្ចោះដោយមិនគិតថាវានឹងនាំឱ្យមានការងារនាពេលអនាគតទេ។
អ្នកនឹងទទួលបានប្រាក់កម្ចីទេ?
មានកម្មសិក្សាដែលគ្មានប្រាក់ខែនិងគ្មានប្រាក់ខែ។ អង្គភាពដែលទទួលបានប្រាក់ចំណេញត្រូវពិចារណាបុគ្គលិកនិសិ្សតហើយដូច្នេះពួកគេត្រូវបង់ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមានិងប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាលុះត្រាតែពួកគេបំពេញតាមលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យជាក់លាក់ដែលកំណត់ដោយនាយកដ្ឋានប្រាក់ឈ្នួលនិងម៉ោងធ្វើការនៃក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក។
ដើម្បីសង្ខេបកម្មសិក្សាការីត្រូវទទួលបានការបណ្តុះបណ្តាលដែលស្រដៀងនឹងអ្វីដែលពួកគេនឹងទទួលបាននៅក្នុងសាលារៀន។ ពួកគេត្រូវទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ពីបទពិសោធន៍។ ពួកគេមិនគួរផ្លាស់ប្តូរនិយោជិកទៀងទាត់; ពួកគេមិនមានសិទ្ធិទទួលបានការងារនៅពេលបញ្ចប់កម្មសិក្សានោះទេ។ និយោជកមិនត្រូវទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ទេ។ ភាគីទាំងពីរត្រូវយល់ថាអ្នកហាត់ការនឹងមិនទទួលបានសំណងហិរញ្ញវត្ថុ (US Department of Labor ។
"សន្លឹកអង្គហេតុលេខ 71: កម្មសិក្សានៅក្រោមបទដ្ឋានការងារសមស្របយុត្តិធម៌ឆ្នាំ 2010 " ) ។
2 ហេតុផលដើម្បីមិនធ្វើកម្មសិក្សាមួយ
- បន្ទុកហិរញ្ញវត្ថុ: តម្លៃនៃការអប់រំនៅមហាវិទ្យាល័យមានកំរិតខ្ពស់និងកើនឡើងជារៀងរាល់ឆ្នាំ។ ការធ្វើកម្មសិក្សាដែលមិនមានប្រាក់ខែឬមានប្រាក់កម្រៃទាបជាងការងារផ្សេងទៀតអាចបង្ហាញពីបន្ទុកហិរញ្ញវត្ថុយ៉ាងធ្ងន់ធ្ងរដល់សិស្សទាំងនោះដែលត្រូវចំណាយតាមវិធីផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេតាមរយៈសាលារៀនឬរួមចំណែកដល់ការចំណាយរស់នៅរបស់ពួកគេ។
- ការងាររបស់អ្នកផ្តល់បទពិសោធន៍កាន់តែប្រសើរឡើង: ប្រសិនបើបច្ចុប្បន្នអ្នកកំពុងធ្វើការនៅក្នុងវិស័យរបស់អ្នកការងាររបស់អ្នកអាចផ្តល់បទពិសោធន៍ការងារដែលល្អជាងអ្វីដែលអ្នកអាចទទួលបានពីកម្មសិក្សាមួយ។ កុំបញ្ចុះតំលៃអត្ថប្រយោជន៍នៃការបន្ថែមបទពិសោធន៍ការងារបច្ចុប្បន្នរបស់អ្នកដោយការហាត់ការជាមួយអង្គការផ្សេងៗគ្នា។
តើធ្វើដូចម្តេចដើម្បីស្វែងរកកម្មសិក្សាមួយ
- ប្រឹក្សាជាមួយ មជ្ឈមណ្ឌលអាជីពមហាវិទ្យាល័យ របស់អ្នក: មជ្ឈមណ្ឌល អ្នកមហាវិទ្យាល័យអាចជួយអ្នកស្វែងរកកម្មសិក្សា។ ពួកគេជាញឹកញាប់បានបង្កើតទំនាក់ទំនងជាមួយនិយោជកដែលនឹងជូនដំណឹងពួកគេអំពីឱកាសដែលអាចរកបាន។ អ្នកផ្តល់ប្រឹក្សាអាជីពឬអ្នកជំនាញផ្សេងទៀតក៏អាចជួយអ្នកក្នុងការសម្ភាសន៍ការងារនិងសម្ភាសន៍ការងាររបស់អ្នក។
- ពិព័រណ៍អាជីព: បើមហាវិទ្យាល័យរបស់អ្នករៀបចំពិព័រណ៍ការងារអាជីពអ្នកមិនគួរនឹកវាទេ។ វានឹងផ្តល់ឱ្យអ្នកនូវឱកាសជួបជាមួយនិយោជកដែលមានសក្តានុពល។
- ទទួលបាន LinkedIn: ភ្ជាប់ជាមួយអតីតសិស្សមកពីសាលារបស់អ្នកដែលអាចធ្វើការឱ្យក្រុមហ៊ុនដែលជួលអ្នកហាត់ការ។
- ប្រើកម្មសិក្សានិងគេហទំព័រការងារ: ប្រើគេហទំព័រដូចជា Internships.com, Looksharp, ការពិតនិង SimplyHired ។
- រកមើលនៅគេហទំព័ររបស់ក្រុមហ៊ុន: ប្រសិនបើមានក្រុមហ៊ុនជាក់លាក់ណាមួយដែលអ្នកចាប់អារម្មណ៍ពិនិត្យផ្នែកអាជីពឬការងារនៃគេហទំព័ររបស់ខ្លួនសម្រាប់ឱកាស។
- ពិនិត្យជាមួយសមាគមវិជ្ជាជីវៈ: អ្នកអាចរកឃើញការបើកចំហដែលបានចុះបញ្ជីនៅលើគេហទំព័រឬក្នុងព្រឹត្តិបត្ររបស់អង្គការដែលមានជំនាញឬក្រុមពាណិជ្ជកម្មដែលពាក់ព័ន្ធ។
តើធ្វើដូចម្តេចដើម្បីវាយតម្លៃកម្មសិក្សាមួយ
- សូមអានការពិពណ៌នានេះ: ខណៈពេលដែលកម្មសិក្សាជាច្រើនមានដើម្បីចិញ្ចឹមបីបាច់អ្នកឯកទេសដែលមានវ័យក្មេងមានអ្នកផ្សេងទៀតដែលបម្រើការងារតែមួយគត់ដើម្បីផ្តល់ឱ្យនិយោជកនូវកម្លាំងពលកម្មថោក (ដោយឥតគិតថ្លៃ) ។ បាទមានច្បាប់ដែលហាមឃាត់ពួកគេមិនឱ្យធ្វើដូច្នោះ (សូមមើលតើអ្នកនឹងទទួលបានប្រាក់កម្រៃដូចខាងលើទេ) ប៉ុន្តែនោះមិនមែនមានន័យថានិយោជកនីមួយៗប្រកាន់ខ្ជាប់ទេ។ ត្រូវប្រាកដថាអ្នកនឹងទទួលបានអ្វីដែលអ្នកត្រូវការចេញពីកម្មសិក្សា។
- ស្រាវជ្រាវក្រុមហ៊ុន : ស្វែងយល់ច្រើនអំពីអង្គការតាមដែលអាចធ្វើទៅបាន។ ការធ្វើបែបនេះនឹងមិនត្រឹមតែជួយអ្នកក្នុងការសម្រេចថាតើការរៀបចំនេះគឺល្អសម្រាប់អ្នកប៉ុណ្ណានោះទេប៉ុន្តែវាក៏នឹងធ្វើអោយអ្នកទទួលបានអ្នកសម្ភាសដែលមានចំណេះដឹងច្រើនដែរ។
- សួរសំនួរអំពីការ សម្ភាសន៍ របស់អ្នក: អ្នកចង់ដឹងពីអ្វីដែលអ្នកនឹងធ្វើនៅថ្ងៃធម្មតា។ តើអ្នកនឹងសម្តែងភារកិច្ចដ៏មានតម្លៃភាគច្រើនដែរឬតើអ្នកនឹងត្រូវបានគេយកទៅយកកាហ្វេនិងធ្វើការថតចម្លងនោះទេ?
- និយាយជាមួយអតីតអ្នកហាត់ការ: រៀនអំពីបទពិសោធន៍របស់អ្នកដែលបានទៅមុនអ្នក។ និយាយជាមួយសិស្សដែលបានធ្វើកម្មសិក្សានៅគេហទំព័រដែលអ្នកចាប់អារម្មណ៍។ និយាយទៅកាន់អ្នកសំរបសំរួលកម្មសិក្សារបស់មហាវិទ្យាល័យរបស់អ្នកដែលអាចរក្សាទុកកំណត់ត្រាមតិយោបល់ឬអាចផ្តល់ឱ្យអ្នកនូវឈ្មោះរបស់អតីតកម្មសិក្សាការី។ អ្នកក៏អាចពិគ្រោះជាមួយ បណ្តាញ របស់អ្នកផងដែរ។