01 ជៀសវាងការលួចអត្តសញ្ញាណនិងការបន្លំលួចបន្លំក្នុងការងារតាមអ៊ិនធរណេត
ពាក្យសុំការងារមិនថានៅអនឡាញឬដោយផ្ទាល់តម្រូវឱ្យមានព័ត៌មានផ្ទាល់ខ្លួនច្រើន។ ហើយអ្នកស្វែងរកការងារធ្វើមានទំនោរចង់ផ្គាប់ចិត្តនិយោជកដែលមានសក្តានុពល។ ការរួមបញ្ចូលគ្នានៃហេតុការណ៍ទាំងពីរនេះផ្តល់ឱ្យអ្នកបោកប្រាស់នូវឱកាសដើម្បីទាញយកប្រយោជន៍ពីអ្នកដាក់ពាក្យសុំការងារមិនច្បាស់លាស់នៅក្នុងការលួចបន្លំឬការលួចអត្តសញ្ញាណ។
ដើម្បីការពារខ្លួនអ្នក, រៀនពីសញ្ញានៃចោរកម្មលួចអត្តសញ្ញាណ។ ការពារព័ត៌មានផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អ្នកដូចជាលេខសន្តិសុខសង្គមអាស័យដ្ឋានទូរស័ព្ទអាសយដ្ឋានអ៊ីម៉ែលប្រវត្តិការងារនិងច្រើនទៀតជាពិសេសនៅពេលអ្នកកំពុងដាក់ពាក្យសុំការងារនៅផ្ទះដែលអ្នកមិនអាចជួបនឹងនិយោជករបស់អ្នក។
02 កុំផ្តល់ព័ត៌មានផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អ្នករហូតដល់ការងារត្រូវបានផ្តល់ឱ្យ
មិនត្រូវឱ្យលេខសន្តិសុខសង្គមរបស់អ្នកឬព័ត៌មានធនាគារឬប័ណ្ណឥណទាននៅលើកម្មវិធីឬអ៊ីម៉ែល។ នេះមិនចាំបាច់នៅក្នុងដំណើរការដាក់ពាក្យសុំទេ។ នៅពេលអ្នកមានផ្តល់ការងារអ្នកនឹងត្រូវការលេខសន្តិសុខសង្គមរបស់អ្នកនៅចំណុចនោះ។ ឬនៅពេលពិនិត្យមើលផ្ទៃខាងក្រោយគឺជាការចាំបាច់នៃការងារ។ ព័ត៌មានធនាគាររបស់អ្នកនឹងត្រូវការជាចាំបាច់ប្រសិនបើអ្នកកំពុងត្រូវបានបង់តាមរយៈការដាក់ប្រាក់ដោយផ្ទាល់។ ប៉ុន្តែទាំងនេះគឺចាំបាច់តែប៉ុណ្ណោះ បន្ទាប់ពី អ្នកមានការងារផ្តល់ជូនមិនមែនមុន។ ហើយការត្រួតពិនិត្យផ្ទៃខាងក្រោយគឺជាចំណាយតែមួយគត់ដែលនិយោជកស្របច្បាប់អាចគិតថ្លៃប៉ុន្តែភាគច្រើនមិនធ្វើដូច្នេះសូមប្រយ័ត្នចំពោះក្រុមហ៊ុនណាមួយដែលចង់ឱ្យអ្នកបង់លុយ។
ទោះបីជាយ៉ាងណាក៏ដោយទោះបីអ្នកមានផ្តល់ជូនក៏ដោយអ្នកនៅតែត្រូវប្រុងប្រយ័ត្នជានិច្ច! អ្នកបោសសំអាតពេលខ្លះអាចយកកូនទៅកម្រិតបន្ទាប់ដោយធ្វើឱ្យវាបង្ហាញថាអ្នកត្រូវបានគេផ្តល់ឱ្យនូវមុខតំណែងមួយ។
បន្ទាប់សូមមើលពីរបៀបប្រាប់ការងារក្លែងក្លាយដែលផ្តល់ពីអ្នកដែលស្របច្បាប់។
03 មិនអើពើអ៊ីម៉ែល unsolicited ។
ប្រសិនបើអ្នកមិនដាក់ពាក្យសុំការងារនោះអ្នកមិនគួរទទួលបានការផ្តល់ជូននោះទេ។ ទោះបីជាអ៊ីម៉ែលមិនមែនជាការផ្តល់ជូនការងារនោះទេប៉ុន្តែផ្ទុយទៅវិញការស្នើសុំដើម្បីដាក់ពាក្យធ្វើការនេះអាចជាការបោកប្រាស់មួយ។ និយោជកច្បាប់មិនផ្ញើអ៊ីម៉ែលដ៏ច្រើនដែលកំពុងស្វែងរកបេក្ខជនការងារ។ ពួកគេបានប្រកាសការងារបន្ទាប់មកផ្សព្វផ្សាយប្រកាសតាមរយៈប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយដ៏ធំមួយ។ មើលអាស័យដ្ឋានអ៊ីម៉ែលយ៉ាងប្រុងប្រយ័ត្ន។ ប្រសិនបើវាមកពី Gmail ឬ Yahoo ឬគណនីដូចនេះសូមសង្ស័យ។ ជាទូទៅអ៊ីម៉ែលគួរតែមានដែនរបស់ក្រុមហ៊ុនបន្ទាប់ពីនិមិត្តសញ្ញា @, ទោះបីជាវាអាចក្លែងក្លាយក៏ដោយ។
ប៉ុន្តែទោះបីជាអ្នកបានរកឃើញការងារដែលប្រកាសខ្លួនឯងហើយវាមិនត្រូវបានផ្ញើទៅអ្នកក៏ដោយវានៅតែអាចជាការបន្លំ។
សូមអាននៅលើដើម្បីមើលពីរបៀបដើម្បីដឹងថាតើការប្រកាសការងារគឺសម្រាប់ពិតប្រាកដ។
04 ការស្រាវជ្រាវមុនពេលអ្នកដាក់ពាក្យសុំការងារ។
ប្រសិនបើក្រុមហ៊ុនដែលអ្នកកំពុងដាក់ពាក្យទាក់ទងនឹងអ្នកអ្នកត្រូវស្វែងរក Google សម្រាប់វាហើយត្រូវប្រាកដថា URL ដែលអ្នកបានឃើញការប្រកាសនេះត្រូវនឹងគេហទំព័រស្របច្បាប់របស់ក្រុមហ៊ុន។ សូមពិនិត្យយ៉ាងប្រុងប្រយ័ត្នចំពោះកំហុសអក្ខរាវិរុទ្ធ។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយជាការប្រសើរណាស់បើអ្នករកឃើញការបង្ហោះនៅលើម៉ាស៊ីនស្វែងរកការងារដូចជា Monster ឬជាការពិតទៅទៅកាន់គេហទំព័រដោយផ្ទាល់ហើយរៀនឱ្យបានច្រើនតាមដែលអាចធ្វើទៅបានអំពីក្រុមហ៊ុនមុននឹងដាក់ពាក្យសុំ។
គ្រាន់តែប្រាកដថាអ្នកបានពិនិត្យយ៉ាងប្រុងប្រយ័ត្នលើគេហទំព័រដែលអ្នកកំពុងដាក់ពាក្យផ្គូរផ្គងគ្នា។ អ្នកបោកប្រាស់នឹងធ្វើគេហទំព័រក្លែងក្លាយជាមួយ URLs ខុសគ្នាបន្តិចបន្តួចដើម្បីបញ្ឆេះមនុស្ស។
អាននៅលើដើម្បីរៀនពីរបៀបដើម្បីទទួលស្គាល់គ្រោងការក្បត់មួយ។
05 ដឹងពីសញ្ញានៃការបោកប្រាស់មួយ។
ប្រសិនបើក្រុមហ៊ុននេះមិនសូវស្គាល់អ្នកទេសូមពិនិត្យគេហទំព័ររបស់ខ្លួនដើម្បីរកមើលសញ្ញានៃការបោកប្រាស់និងព្យាយាមធ្វើទំនាក់ទំនងតាមទូរស័ព្ទឬដោយផ្ទាល់មុននឹងដាក់ពាក្យសុំ។ ត្រូវមានការសង្ស័យប្រសិនបើមានកំហុសឆ្គងក្នុងការផ្សាយពាណិជ្ជកម្មឬអ៊ីម៉ែលប្រសិនបើការងារត្រូវបានផ្តល់ជូនយ៉ាងឆាប់រហ័សប្រសិនបើការងារមានភាពងាយស្រួលពេកឬវាចំណាយច្រើនពេក។ ទាំងនេះគឺជាសញ្ញានៃការបន្លំ។
សូមអានបន្ថែមអំពីសញ្ញានៃការបោកប្រាស់មួយ។