ភាពខុសគ្នានៃឱកាសមាន
ការសិក្សាស្រាវជ្រាវ
បន្ទប់ពិសោធន៍ស្រាវជ្រាវរបស់ TJ Watson ផ្តល់ជូនសិស្សានុសិស្សនូវគ្រប់ផ្នែកទាំងអស់នៃភាសាសរសេរកម្មវិធីនិងវិស្វកម្មផ្នែកទន់រួមមាន:
- គំរូកម្មវិធីនិងការអនុវត្ដន៍របស់ពួកគេសម្រាប់ប្រព័ន្ធរូបិយប័ណ្ណស្របគ្នាចែកចាយពពកនិងប្រព័ន្ធវិសមភាព (FGPA, GPU ជាដើម)
- ឧបករណ៍និងបច្ចេកទេសសម្រាប់សុវត្ថិភាពកម្មវិធីគុណភាពនិងការសម្តែង
- វិធីសាស្រ្តជំរុញម៉ែត្រទៅការអភិវឌ្ឍផ្នែកទន់
- បញ្ហាសហការណ៍និងសង្គមក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍កម្មវិធី
- ម៉ូដែលមានភាពបត់បែន
- អន្តរកម្មរវាងមនុស្សនិងកុំព្យួទ័រនិងការប្រើប្រាស់ឧបករណ៍វិស្វកម្មសូហ្វវែរ
កម្មវិធីសិក្ខាសាលានៅរដូវក្តៅនៅ TJ Watson Research Lab ផ្តល់ឱ្យនិស្សិតដែលមានទេពកោសល្យនូវបទពិសោធន៏ដែលធ្វើការក្នុងបរិយាកាសការស្រាវជ្រាវដែលមានការប្រកួតប្រជែងខ្ពស់នៅក្រុមហ៊ុន IBM ។ អ្នកហាត់ការជាច្រើនដែលបានចូលរួមក្នុងកម្មសិក្សាបានទៅរកអ្នកនិពន្ធឬសរសេរនិក្ខេបបទរបស់ពួកគេហើយខ្លះទៀតបានរួមចំណែកដល់ការបង្កើតផលិតផលរបស់ IBM ។
អត្ថប្រយោជន៍
- សិស្សនឹងទទួលបានបទពិសោធន៏ដែលអាចនាំមកនូវការដាក់ស្នើក្រដាសនៅឯសន្និសិទអន្តរជាតិមួយ។
- សិស្សនឹងរៀនដើម្បីកំណត់ "បញ្ហាល្អ" ដែលត្រូវសរសេរក្រដាសឬធ្វើនិក្ខេបបទ។
- សិស្សនឹងមានអារម្មណ៍ថាវាមានលក្ខណៈដូចទៅនឹងការធ្វើការងារក្នុងការសិក្សាស្រាវជ្រាវការស្រាវជ្រាវដ៏លំបាកមួយសម្រាប់ IBM ដើម្បីមើលថាតើពួកគេចង់បានការងារពេញម៉ោងនាពេលអនាគតដែរឬទេ។
- និស្សិតអាចចាប់ផ្តើមបង្កើតបណ្តាញជំនាញវិជ្ជាជីវៈរបស់បុគ្គលដែលកំពុងធ្វើការក្នុងវិស័យស្រាវជ្រាវនៅក្រុមហ៊ុនមួយក្នុងចំណោមក្រុមហ៊ុនល្បី ៗ ជាច្រើននៅលើពិភពលោក។
- សិស្សនឹងមានសមត្ថភាពចូលរួមសិក្ខាសាលាបណ្តុះបណ្តាលដើម្បីស្វែងយល់បន្ថែមអំពីវិស័យ។
- សិស្សានុសិស្សនឹងមានឱកាសរស់នៅនិងធ្វើការនៅក្នុងតំបន់រថភ្លើងក្រុងញូវយ៉ក។
- សិស្សនឹងទទួលបានពានរង្វាន់និងពានរង្វាន់ IBM ។
- អ្នកហាត់ការស្រាវជ្រាវរបស់ក្រុមហ៊ុន IBM ត្រូវបានផ្តល់ប្រាក់បៀវត្សដែលមានលក្ខណៈប្រកួតប្រជែងសម្រាប់ការងាររបស់ពួកគេ។
ការសិក្សាស្រាវជ្រាវសម្រាប់និស្សិតអាមេរិចខ្មៅនិយាយភាសាអេស្ប៉ាញនិងដើមកំណើត
បន្ថែមលើការស្រាវជ្រាវដទៃទៀតដែល IBM បានឧបត្ថម្ភពួកគេក៏ផ្តល់កម្មវិធីសិក្ខាសាលារយៈពេល 10 សប្តាហ៍សម្រាប់ក្រុមតូចតាចដែលមិនសូវតំណាង។ ដោយផ្តល់ជូននូវឱកាសទាំងនេះដល់ជនជាតិភាគតិចដែលមិនសូវមានប្រជាប្រិយភាពក្រុមហ៊ុន IBM សង្ឃឹមថានឹងមាននិស្សិតច្រើនថែមទៀតដើម្បីស្វែងរកការសិក្សាថ្នាក់ក្រោយឧត្តមនៅក្នុងវិទ្យាសាស្ត្រនិងវិស្វកម្ម។ សិស្សដែលមកពីក្រុមជនជាតិភាគតិចដែលមានកម្រិតតិចមានឱកាសធ្វើការរយៈពេល 10 សប្តាហ៍ជាមួយនឹងអ្នកណែនាំរបស់ IBM នៅ San Jose, CA ។ ក្រុមហ៊ុន IBM បានផ្តល់ជំនួយក្នុងការស្វែងរកនិងចំណាយសម្រាប់លំនៅដ្ឋាន។
សិទ្ធិទទួលបាន
- និស្សិតត្រូវតែជាសមាជិកនៃជនជាតិភាគតិចដែលមិនសូវតំណាងនិងជាឆ្នាំទី 2 ឬទី 2 នៅមហាវិទ្យាល័យឬសកលវិទ្យាល័យអាមេរិក។
- និស្សិតត្រូវមានមុខជំនាញគីមីសាស្ត្ររូបវិទ្យាវត្ថុធាតុដើមឬវិទ្យាសាស្ត្រកុំព្យូទ័រវិស្វកម្មគីមីអេឡិចត្រូនិចវិស្វកម្មមេកានិកឬជីវវិទ្យាបើសិនជាមានការសង្កត់ធ្ងន់ទៅលើផ្នែកមួយនៃចំនោមទាំងនេះ។
- សិស្សត្រូវមានអប្បបរមា 3.0 GPA ។
- មិនមានការដាក់កំហិតសញ្ជាតិទេ។
ដើម្បីអនុវត្ត
- សិស្សត្រូវដាក់ពាក្យសុំតាមអ៊ិនធរណេតតាមរយៈម៉ាស៊ីន IBM ។
- សិស្សត្រូវដាក់ស្នើ លិខិតអនុសាស ចំនួនពីរ (សូមមើលគេហទំព័រសម្រាប់ព័ត៌មានលំអិត) ។
- សិស្សត្រូវបញ្ជូនព្រឹត្តិបត្រជាផ្លូវការ។