ច្បាប់ផ្តល់ជូននូវជម្រើសការងារជាច្រើន
មានការងារជាច្រើនដែលមាននៅក្នុងវិស័យច្បាប់ដើម្បីជ្រើសរើស។ ការផ្តល់សេវាផ្នែកច្បាប់គឺជាដំណើរការដ៏ស្មុគស្មាញមួយដែលតម្រូវឱ្យមានក្រុមអ្នកជំនាញដែលមានជំនាញក្នុងការផ្តល់សេវាកម្មប្រកបដោយគុណភាពនិងប្រសិទ្ធភាព។
ជាលទ្ធផលវិស័យច្បាប់ផ្តល់ជូននូវជម្រើសអាជីពជាច្រើនដែលគ្របដណ្តប់លើជំនាញជំនាញបទពិសោធនិងការអប់រំ។ ការអភិវឌ្ឍន៍នៅក្នុងច្បាប់និងបច្ចេកវិទ្យាក៏បានបង្កើតនូវឱកាសការងារផ្នែកច្បាប់ថ្មីផងដែរ។
ខាងក្រោមនេះគឺជាបញ្ជីនៃអាជីពដែលទាក់ទងនឹងច្បាប់និងច្បាប់ពេញនិយម។
អាជីពផ្នែកច្បាប់ស្នូល
- មេធាវី : បាន ហៅផងដែរថាមេធាវីឬអ្នកផ្តល់យោបល់ - ឬមេធាវីឬមេធាវីនៅផ្នែកខ្លះនៃទ្វីបអឺរ៉ុប - មេធាវីតស៊ូមតិសម្រាប់សិទ្ធិរបស់អតិថិជនរបស់គាត់។ គាត់អាចធ្វើបែបនេះតាមរយៈការចរចារជាមួយភាគីផ្សេងទៀតក្នុងរឿងបណ្តឹងឬតាមរយៈវិវាទ។ គាត់មានសមត្ថភាពដឹកជញ្ជូនកប៉ាល់។ បរាជ័យឬភាពជោគជ័យរបស់ក្រុមហ៊ុនមួយចាប់ផ្តើមដោយសមត្ថភាពរបស់មេធាវីរបស់ខ្លួន។
- អ្នកជំងឺនេះគឺជាអ្នកដៃស្តាំរបស់មេធាវី។ អ្នកបំរើការងារត្រូវចំណាយពេលលើភារកិច្ចមួយចំនួនដើម្បីដោះលែងពេលវេលារបស់មេធាវីដើម្បីឱ្យគាត់អាចមើលថែរក្សានូវអ្វីដែលមានតែមេធាវីប៉ុណ្ណោះអាចធ្វើបានដូចជាបង្ហាញខ្លួននៅក្នុងតុលាការឬផ្តល់ដំបូន្មានផ្នែកច្បាប់។ គ្រូពេទ្យជំនាញអាចបង្កើតសេចក្តីប្រកាសជួយដល់អតិថិជននិងធ្វើការស្រាវជ្រាវផ្នែកច្បាប់ក្រោមការត្រួតពិនិត្យរបស់មេធាវី។
- លេខាធិការច្បាប់ : ត្រូវបានគេហៅផងដែរថាជំនួយការរដ្ឋបាលទីតាំងនេះតម្រូវឱ្យមានការទទួលខុសត្រូវតិចជាងមេធាវីប៉ុន្តែជាញឹកញាប់ច្រើនជាងតួនាទីជាលេខាជាមធ្យម។ ការទទួលខុសត្រូវរួមមានកាតព្វកិច្ចផ្នែកលេខាធិការធម្មតាបន្ថែមលើអ្វីផ្សេងៗដូចជាការថែរក្សាឯកសារនិងការធ្វើសេចក្តីព្រាងការឆ្លើយឆ្លងជាមូលដ្ឋានដូចជាសំបុត្រដល់អតិថិជនដែលជូនដំណឹងដល់ពួកគេអំពីកាលបរិច្ឆេទខាងមុខ។
- ជំនួយការច្បាប់: ទាំងមេធាវីនិងជំនួយការច្បាប់អាចត្រូវបានគេចាត់ទុកថាជាជំនួយការផ្នែកច្បាប់។
អាជីពក្នុងការគាំទ្រផ្នែកច្បាប់និងផ្នែករដ្ឋបាល
- អ្នកឯកទេសអនុលោម: និយោជិតនេះអនុវត្តនិងត្រួតពិនិត្យការអនុវត្តរបស់ក្រុមហ៊ុនជាមួយនឹងច្បាប់និងគោលនយោបាយអនុវត្តទាំងនៅថ្នាក់មូលដ្ឋាននិងថ្នាក់សហព័ន្ធ។ ទីតាំងនេះអាចរាប់បញ្ចូលបុគ្គលិកបណ្តុះបណ្តាលតាមនីតិវិធីអនុលោម។
- អ្នកវិភាគការប៉ះទង្គិច: អ្នកវិភាគ ក្នុងជម្លោះបំពេញតួនាទីដ៏ទន់ភ្លន់មួយនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនច្បាប់មួយ។ គាត់ស្រាវជ្រាវអំពីទំនាស់ផលប្រយោជន៍ដែលមានសក្តានុពលរវាងបុគ្គលិកក្រុមហ៊ុននិងភាគីពាក់ព័ន្ធក្នុងករណីរួមទាំងបុគ្គលិកតុលាការផង។ ការថែរក្សាកម្រិតខ្ពស់នៃការសម្ងាត់អាចជារឿងសំខាន់។
- អ្នកជ្រើសរើសច្បាប់: តំណែងនេះមិនពាក់ព័ន្ធនឹងការធ្វើការនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនច្បាប់ទេ។ អ្នកជ្រើសរើសផ្នែកច្បាប់ផ្តល់ជូនអតិថិជនរបស់គាត់ - ជាទូទៅក្រុមហ៊ុនច្បាប់ - ជាមួយនិយោជិកដែលមានសក្តានុពលជាទូទៅជាមេធាវីប៉ុន្តែជួនកាលមេធាវីផងដែរ។ អាចទទួលបានសញ្ញាប័ត្របណ្ឌិតច្បាប់។
- អ្នកនាំសារតុលាការ : នេះគឺជាបុរសម្នាក់ - ឬក៏រូបចម្លាក់ - នៅពេលដែលទទួលខុសត្រូវចំពោះការប្រគល់ឯកសារនិងភស្តុតាងផ្សេងទៀតទៅកាន់តុលាការនិងមេធាវីផ្សេងទៀត។
ការងារផ្នែកព័ត៌មានវិទ្យានៅក្នុងការគាំទ្រផ្នែកវិវាទ
- អាជ្ញាកណ្តាលវិជ្ជាជីវៈការជំនុំជំរះ : ការងារនេះអាចតម្រូវឱ្យមានការយល់ដឹងពីបច្ចេកទេសនិងការយល់ដឹងអំពីច្បាប់។ អ្នកឯកទេសខាងការដោះស្រាយវិវាទធ្វើការជាមួយកម្មវិធីនិងកម្មវិធីដើម្បីបញ្ចូលព័ត៌មានរបស់អតិថិជននិងគ្រប់គ្រងទិន្នន័យករណីដែលមានសារៈសំខាន់ចំពោះការដាក់ពាក្យបណ្តឹង។
- E-Discovery Professional : តួនាទីនេះគឺស្រដៀងគ្នាទៅនឹងការគាំទ្រផ្នែកវិវាទប៉ុន្តែភាគច្រើនផ្តោតទៅលើការរកឃើញ - ការផ្លាស់ប្តូរព័ត៌មានពាក់ព័ន្ធនឹងសំណុំរឿងរវាងតុលាការនិងភាគីទៅបណ្តឹង - ជាជាងសំណុំឯកសារសំណុំរឿងទាំងមូល។ ការរកឃើញត្រូវបាន condensed ទៅក្នុងឧបករណ៍ផ្ទុកអេឡិចត្រូនិកាន់តែច្រើនឡើងនៅក្នុងសហសវត្សរ៍។
- Document Coder : នេះគឺជាភាគទុនិកធាតុទិន្នន័យ។ coder រក្សាប្រព័ន្ធមួយដើម្បីកំណត់អត្តសញ្ញាណនិងចូលដំណើរការឯកសារនានានៅក្នុងសំណុំរឿង។ ជាទូទៅវាជាតួនាទីកម្រិតធាតុក្នុងការគាំទ្រផ្នែកវិវាទព័ត៌មានវិទ្យា។
អាជីពនៅក្នុងបន្ទប់សវនាការ
- ចៅក្រម : ចៅក្រមត្រួតពិនិត្យការសាកសួរសន្និសីទបណ្ដោះអាសន្នសេចក្តីសំរេចរបស់អង្គបុរេជំនុំជម្រះនិងក្នុងករណីខ្លះការប្តឹងឧទ្ធរណ៍។ នេះជាទីតាំងវិស័យសាធារណៈ។ គាត់អាចត្រូវបានតែងតាំងឬជាប់ឆ្នោត។ ការងារទូទៅរបស់គាត់គឺដើម្បីបកស្រាយនិងអនុវត្តច្បាប់។
- ចៅក្រម: មិនមែនរដ្ឋទាំងអស់សុទ្ធតែប្រើចៅក្រមទេ។ ទាំងនេះគឺជាចៅក្រមឬមន្ដ្រីយុត្ដិធម៌ដែលត្រូវបានប្រគល់ឱ្យនូវរឿងក្ដីនិងជម្លោះតូចតាចដើម្បីចាត់វិធានការបន្ទាន់ពីចៅក្រម។
- ស្មៀនច្បាប់ : ក្រឡាបញ្ជីច្បាប់ត្រូវវិនិច្ឆ័យថាមេធាវីគឺជាអ្វីទៅឱ្យមេធាវី - ដៃស្ដាំរបស់ពួកគេ។ ពួកគេភាគច្រើនជានិស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សាផ្នែកច្បាប់ដែលមិនទាន់បានដាក់ពាក្យចូលរៀននៅបារប៉ុន្តែពួកគេអាចជាមនុស្សថ្មីមេធាវីវ័យក្មេងគ្រាន់តែលាងជើងពួកគេ។ វាជាធាតុដ៏មានកិត្យានុភាពនៅលើប្រវត្តិរូបមួយ។ ក្រឡាបញ្ជីគ្រប់គ្រងសំណុំរឿងរបស់ចៅក្រមនិងធ្វើការស្រាវជ្រាវរៀបចំសេចក្ដីរាយការណ៍ដ៏សង្ខេបលើឯកសារដែលបានដាក់ជាគោលការណ៍ណែនាំ - ចៅក្រមមិនចាំបាច់អានសំណុំរឿងទាំងមូលដើម្បីដោះស្រាយបញ្ហាទាក់ទងនឹងបញ្ហានោះទេ។
- អ្នកសម្រុះសម្រួល : ត្រូវបានហៅផងដែរថាជាអាជ្ញាកណ្តាលឬអ្នកផ្សះផ្សាអ្នកសម្របសម្រួលដោះស្រាយការដោះស្រាយវិវាទក្រៅផ្លូវការឬ ADR ដែលរដ្ឋជាច្រើនត្រូវការមុនពេលបណ្តឹងរដ្ឋប្បវេណីអាចបន្តការកាត់ក្តី។ អ្នកសំរបសំរួលបានជួបជាមួយនិងការប៉ុនប៉ងដើម្បីដឹកនាំភាគីជំទាស់ដើម្បីសម្របសម្រួលឬដោះស្រាយ។ គាត់មិន "តំណាង" ភាគីម្ខាងហើយអាចឬមិនអាចជាបុគ្គលិកនៃរដ្ឋាភិបាល។
អាជីពក្នុងការរាយការណ៍តុលាការ
- អ្នកយកព័ត៌មានតុលាការ: នេះគឺជាអ្នកបោះពុម្ពផ្សាយដែលអ្នកឃើញអង្គុយនៅក្បែរកៅអីចៅក្រមដោយវាយយ៉ាងសាហាវដើម្បីដួលរលំគ្រប់ពាក្យទាំងអស់ជាការជំនុំជម្រះឬសវនាការ។ នាងច្រានចោលដំណើរការនីតិវិធីសវនាការនីតិវិធីសវនាការនិងសូម្បីតែការដាក់ប្រាក់។ តុលាការកាន់តែច្រើនឡើង ៗ កំពុងតែធ្វើការថតសំលេងនៅថ្ងៃនេះហើយអ្នកយកព័ត៌មានតុលាការក៏បានចម្លងអត្ថបទទាំងនេះ។
- Broadcast Captioner: វីដេអូនៅក្នុងបន្ទប់សវនាការគឺជារឿងធម្មតានៅក្នុងយុគសម័យបច្ចេកវិទ្យា។ ការងារនេះពាក់ពន្ធ័នឹងការបញ្ចូលចំណងជើងនៅលើខ្សែអាត់វីដេអូដែលជាញឹកញាប់នៅក្នុងពេលវេលាពិតប្រាកដក្នុងពេលសវនាការដែលត្រូវបានរក្សាទុកជាផ្នែកនៃសំណុំរឿងនៅក្នុងព្រឹត្តិការណ៍នៃការប្តឹងឧទ្ធរណ៍។
- អ្នកផ្តល់ CART: CART តំណាងឱ្យការចូលដំណើរការទំនាក់ទំនងការបកប្រែពេលវេលាពិត។ ជាទូទៅវារួមបញ្ចូលការជួយដល់អ្នកថ្លង់និងអ្នកពិការដែលប្តូរការនិយាយជាអត្ថបទដើម្បីផលប្រយោជន៍របស់ពួកគេ។
អាជីពក្នុងការប្រឹក្សាផ្នែកច្បាប់
- ទីប្រឹក្សាគណៈវិនិច្ឆ័យ : អ្នកពិគ្រោះយោបល់ពីគណៈវិនិច្ឆ័យណែនាំមេធាវីឱ្យជ្រើសរើសចៅក្រមដែលមានឆន្ទៈក្នុងការកាត់ក្តីក៏ដូចជាដើម្បីជៀសវាងចៅក្រមដែលមិនមានវិជ្ជាជីវៈតាមរយៈដំណើរទស្សនកិច្ចដ៏អាក្រក់បំផុត - ស៊េរីនៃសំណួរដែលដាក់ដល់ចៅក្រមដែលមានសក្តានុពលខណៈមេធាវីព្យាយាមកាត់បន្ថយអ្នកដែលពួកគេចង់អង្គុយ។ jury ។ វាអាចរួមបញ្ចូលនូវការស្រាវជ្រាវនិងការបកស្រាយភាសាកាយសម្បទាទាំងក្នុងអំឡុងពេលសវនាការនិងក្រោយមកក្នុងអំឡុងពេលជំនុំជម្រះ។
- អ្នកជំនាញវិជ្ជាជីវៈកុំព្យូទ័រ : វិជ្ជាជីវៈ នេះវិភាគភស្តុតាងឌីជីថលនិងរបាយការណ៍ស្តីពីវា។ គាត់ក៏អាចថ្លែងទីបន្ទាល់ទាក់ទងនឹងការជំនុំជម្រះនេះផងដែរ។ គិតអំពីដ្រាយវ៍រឹងមួយដែលត្រូវបានគេលុបចោលដោយចេតនាប៉ុន្តែទិន្នន័យមួយចំនួននៅតែនៅពីក្រោយ។ វិជ្ជាជីវៈកោសល្យវិច្ច័យកុំព្យូទ័រនឹងរកឃើញថា។
- អ្នកវិទ្យាសាស្រ្ត Forensic : អ្នកវិទ្យាសាស្ត្រផ្នែកនីតិកម្មជួយប្រមូលរក្សាទុកការពារនិងវិភាគភស្តុតាងរាងកាយសម្រាប់មេធាវីនិងតុលាការ។ អ្នកវិភាគឈាមគឺជាឧទាហរណ៍មួយ។
- អ្នកថតរូបផ្នែកច្បាប់: ត្រូវបានគេស្គាល់ផងដែរថាជាអ្នកថតរូបនីតិក្រមជម្រើសជម្រើសការងារនេះជាប់ពាក់ព័ន្ធនឹងការបង្កើតរូបភាពវីដេអូសម្រាប់ការសាកល្បង។ អ្នកថតរូបក៏អាចបង្ហាញរូបភាពនៅក្នុងការជំនុំជម្រះក្រោមការស្បថ។
- អ្នកបង្កើតឡើងវិញគ្រោះថ្នាក់ : បុគ្គលនេះជាញឹកញាប់មានផ្ទៃខាងក្រោយផ្នែកវិស្វកម្មឬការអនុវត្តច្បាប់។ គាត់ពិនិត្យពត៌មានលំអិតនៃគ្រោះថ្នាក់ដើម្បីបង្កើតឡើងវិញពីរបៀបដែលវាអាចនឹងកើតឡើងហើយចុងក្រោយអ្នកណាដែលត្រូវស្តីបន្ទោស។
អាជីពក្នុងការគ្រប់គ្រងផ្នែកច្បាប់
- អ្នកគ្រប់គ្រងក្រុមហ៊ុនច្បាប់: ជួនកាលគេហៅថាជាអ្នកគ្រប់គ្រងការអនុវត្តន៍, តំណែងរដ្ឋបាលជាន់ខ្ពស់នេះត្រួតពិនិត្យការងារប្រចាំថ្ងៃនិងហិរញ្ញវត្ថុនៃក្រុមហ៊ុនច្បាប់។
- អ្នកគ្រប់គ្រងកិច្ចសន្យា: បុគ្គលនេះធ្វើការជាធម្មតានៅក្រោមអ្នកគ្រប់គ្រងការអនុវត្តដែលទាក់ទងទៅនឹងវិស័យជាក់ស្តែងនៃហិរញ្ញវត្ថុប្រចាំថ្ងៃជាពិសេសកិច្ចសន្យាពាក់ព័ន្ធនឹងកាតព្វកិច្ចកិច្ចសន្យា។
អាជីពនៅក្នុងតុលាការ
- អនុប្រធានផ្នែកតុលាការ : អ្នកនឹងរកគាត់ជាឯកសណ្ឋានអនុវត្តច្បាប់ជួយរក្សាសណ្តាប់ធ្នាប់នៅក្នុងតុលាការ។ គាត់អាចអមដំណើរជនជាប់ចោទព្រហ្មទណ្ឌទៅនិងមកពីបន្ទប់សវនាការឬសុំអន្តរាគមរវាងមេធាវីដូចជាប្រសិនបើធាតុនៃការរកឃើញត្រូវឆ្លងកាត់ពីតុមួយទៅជួរក្រោយឬចៅក្រម។
- អ្នកបកស្រាយតុលាការ: អ្នកបកប្រែតុលាការជួយអ្នកដែលមិនមែនជាអ្នកនិយាយភាសាអង់គ្លេស។
- ស្មៀនតុលាការ ឬប្រូតូតុសែតៈ នេះគឺជាតួនាទីនៅពីក្រោយឆាកនៃតុលាការប៉ុន្តែមិនសំខាន់ទេដោយសារតែភារកិច្ចត្រូវធ្វើនៅខាងក្រៅសាលសវនាការ។ រាល់ករណីផ្លូវច្បាប់ជាប់ពាក់ព័ន្ធនឹងការធ្វើក្រដាសស្នាមក្រដាសសូម្បីតែនៅពេលនេះនៃបច្ចេកវិទ្យា។ ស្មៀនទទួលយកវាពីអ្នកវិវាទនិងរក្សាបទបញ្ជាទាំងអស់របស់វា។ ការងារនេះមានចាប់ពីមុខតំណែងកម្រិតថ្នាក់ទាបរហូតដល់ស្មៀនមេ។
អាជីពក្នុងការអប់រំផ្នែកច្បាប់
- សាស្រ្តាចារ្យច្បាប់: សាស្រ្តាចារ្យ សាលាច្បាប់មិនត្រឹមតែបង្រៀនថ្នាក់រៀនប៉ុណ្ណោះទេតែជាទូទៅចូលរួមក្នុងការស្រាវជ្រាវផងដែរ។ សាលារៀនជាច្រើនក៏តម្រូវឱ្យពួកគេបោះពុម្ពផ្សាយជាទៀងទាត់នូវសារព័ត៌មានច្បាប់។
- គណៈមេធាវីព្រឹទ្ធបុរស: ព្រឹទ្ធបុរសគឺជាអ្នកគ្រប់គ្រងជាន់ខ្ពស់បំផុតនៅក្នុងសាលាច្បាប់គ្រប់គ្រងប្រតិបតិ្តការកម្មវិធីអប់រំនិងជួនកាលបញ្ហានៃវិន័យរបស់សិស្ស។
- មន្រ្តីទទួលបន្ទុកសាលាច្បាប់: បុគ្គលម្នាក់នេះត្រួតពិនិត្យនិងពិនិត្យមើលសិស្សានុសិស្សនិងពិន្ទុតេស្តហើយអាចសម្ភាសន៍និស្សិតដែលមានសក្តានុពលដើម្បីទទួលយក។
- ទីប្រឹក្សាអាជីពផ្នែកច្បាប់: សាលាច្បាប់ជាច្រើនជាពិសេសសាលារៀនជាន់ខ្ពស់ជួលមនុស្សម្នាក់ដើម្បីរៀបចំនិស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សាដើម្បីចូលឬព្យាយាមចូលទៅក្នុងការងារ។ ពួកគេអាចធ្វើសំភាសន៍ការងារសំលាប់ជួយកំណត់អត្តសញ្ញាណនិយោជកដែលមានសក្តានុពលរៀបចំសំភាសន៍ជាមួយក្រុមហ៊ុនច្បាប់និងថែមទាំងបង្កើតការណែនាំដំបូង។ ភាពស្មោះត្រង់ចំពោះសាលារៀននិងទីផ្សារសាលារៀននិងសិស្សនិស្សិតរបស់ពួកគេចំពោះនិយោជកនាពេលអនាគតគឺសំខាន់បំផុត។
បញ្ជីនេះមិនរួមបញ្ចូលទាំងអស់ទេប៉ុន្តែវាតំណាងឱ្យការប្រមូលគំរូនៃឱកាសរាប់រយដែលមាននៅក្នុងវិស័យច្បាប់។ មុខតំណែងទាំងនេះភាគច្រើនមាននៅក្នុងក្រុមហ៊ុនធំ ៗ ។