ប្រសិនបើអ្នកកំពុងគិតថា ចូលរួមជាមួយកងទ័ពជើងទឹកសហរដ្ឋអាមេរិក ឬបានធ្វើដូច្នេះអ្នកប្រហែលចង់ក្លាយជាមន្រ្តីដែលទទួលបន្ទុក។
តាមរយៈការផ្តល់ផ្លូវជាច្រើនដល់គណៈកម្មការមួយកងនាវាចរអាចឆ្លើយតបប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពជាងតម្រូវការបុគ្គលិករបស់ខ្លួនខណៈពេលដែលគិតគូរពីកាលៈទេសៈនីមួយៗ។
ផ្លូវត្រឹមត្រូវសម្រាប់បុគ្គលម្នាក់ៗត្រូវបានកំណត់ដោយតុល្យភាពនៃកត្តាសំខាន់ពីរ: អ្វីដែលកងទ័ពជើងទឹកត្រូវការបុរសជិះនិងសមត្ថភាពរបស់មនុស្ស។
ខាងក្រោមនេះជាជំរើសមួយចំនួនដែលបានលើកឡើងនៅក្នុងអត្ថបទមួយនៅក្នុង ទស្សនាវដ្តី "All Hands" របស់កងទ័ពជើងទឹកអាមេរិក :
US Naval Academy
បណ្ណាល័យកងទ័ពជើងទឹកសហរដ្ឋអាមេរិក (USNA) ផ្តល់ឱកាសដល់យុវជនវ័យក្មេងដែលមានលក្ខណៈសម្បត្តិគ្រប់គ្រាន់ដើម្បីចាប់ផ្តើមអាជីពជាមន្ត្រីកងទ័ពជើងទឹក។
អ្នកដាក់ពាក្យសុំទាំងអស់ត្រូវមានការតែងតាំងពីសមាជិកប្រតិបត្តិនីតិកម្មឬនីតិបញ្ញត្ដិរបស់រដ្ឋាភិបាល (ឧ។ សមាជិកសភាព្រឹទ្ធសភាឬប្រធាន) ដែលត្រូវបានពិចារណាសម្រាប់ការណាត់ជួប។ មានប្រភពតែងតាំងជាច្រើន។ បេក្ខជនត្រូវដាក់ពាក្យសុំទាំងអស់។
ជារៀងរាល់ឆ្នាំលេខាធិការនៃកងទ័ពជើងទឹកអាចតែងតាំងសំរាប់ការចូលបម្រើកងទ័ពជើងទឹក 85 នាក់និងបុគ្គលិកបំរុងទាហានកងទ័ពជើងគោកនិងកងម៉ារីន 85 នាក់ដែលកំពុងបំពេញកាតព្វកិច្ចសកម្មឬប្រគល់ឱ្យអង្គភាពហ្វឹកហាត់។
សាលាបង្ហាត់បណ្ឌិតសភា Naval Academy
សាលារៀនបណ្ឌិតសភា Naval Academy (NAPS) ដែលមានទីតាំងនៅ Newport, RI ផ្តល់ការបង្រៀននិងការរៀនសូត្រយ៉ាងស៊ីជម្រៅសម្រាប់កម្មវិធីសិក្សាសិក្សាយោធានិងកាយសម្បទានៅ USNA ។
NAPS រៀបចំរាល់ខែសីហាជាមួយនឹងវគ្គសិក្សាដែលបន្តរហូតដល់ខែឧសភាឆ្នាំបន្តបន្ទាប់សម្រាប់បេក្ខជនដែលចង់ចូលសិក្សានៅខែកក្កដា។
កម្មវិធីអាហារូបករណ៍ NROTC
កម្មវិធីអាហារូបករណ៍បណ្តុះបណ្តាលរបស់កងទ័ពជើងទឹកបម្រុង (NROTC) នាំឱ្យមានការតែងតាំងជាមន្ត្រីកងទ័ពជើងទឹកឬកងម៉ារីននៅថ្នាក់ទីវរសេនីយ៍ទោឬអនុសេនីយ៍ទី 2 ។
កម្មវិធី NROTC ត្រូវបានរក្សាដើម្បីអប់រំនិងបណ្តុះបណ្តាបុរសនិងស្រ្តីដែលមានសមត្ថភាពគ្រប់គ្រាន់សម្រាប់អាជីពជាមន្រ្តីដែលទទួលបន្ទុក។
កម្មវិធី NROTC ត្រូវបានបង្កើតឡើងដើម្បីផ្តល់ឱ្យកងនាវាចរនូវមន្រ្តីបន្ទាត់ដែលគ្មានកំហិត។ មានតែមនុស្សដែលបើកចំហចំពោះលទ្ធភាពនៃការធ្វើអាជីពរបស់ខ្លួននៅក្នុងកងទ័ពជើងទឹកឬកងម៉ារីនប៉ុណ្ណោះគួរតែអនុវត្ត។
មានចំនួនអាហារូបករណ៍ NROTC មួយចំនួនដែលមានសំរាប់និស្សិតមហាវិទ្យាល័យដែលចង់ក្លាយជាមន្រ្តីគិលានុបដ្ឋាយិកា។ ពួកគេត្រូវតែបំពេញតាមលក្ខខណ្ឌតម្រូវឱ្យមានលក្ខណៈសម្បត្តិគ្រប់គ្រាន់របស់កម្មវិធី NROTC ហើយត្រូវប្រកួតប្រជែងដើម្បីចូលរៀននៅសាកលវិទ្យាល័យមួយដែលមានមហាវិទ្យាល័យថែទាំ
BOOST កម្មវិធី
កងនាវាចរបានចូលរួមនៅក្នុងកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងខ្លាំងក្លាដើម្បីធានាថាឱកាសសម្រាប់អាជីពជាមន្រ្តីកងទ័ពជើងទឹកត្រូវបានបើកចំហចំពោះអ្នកដែលអាចត្រូវបានគេដកហូតខាងការអប់រំប៉ុន្តែអ្នកដែលបានបង្ហាញថាពួកគេមានគុណសម្បតិ្តនិងបំណងចាំបាច់ដើម្បីទទួលបានកំរៃជើងសារ។
ដើម្បីជួយដល់បុគ្គលទាំងនេះឱ្យទទួលបានសក្តានុពលរបស់ពួកគេកងនាវាចរបានបង្កើតឱកាសពង្រីកឱកាសសម្រាប់ជ្រើសរើសនិងបណ្តុះបណ្តាលមន្រ្តី (BOOST) ។
BOOST រៀបចំបុគ្គលដែលបានជ្រើសរើសដើម្បីចូលទៅក្នុងកម្មវិធី NROTC ឬ USNA ។
កម្មវិធីស្នើសុំចូលបម្រើការ (ECP)
ECP ផ្តល់ជូនបុគ្គលិកដែលបានចុះឈ្មោះចូលរៀនដែលមានកម្រិតឥណទាននៅមហាវិទ្យាល័យជាឱកាសពេញម៉ោងដើម្បីបំពេញនូវតម្រូវការសម្រាប់សញ្ញាប័ត្របាក់ឌុបនិងរកកំរៃជើងសារ។
មន្រ្តីធានាគុណភាពប្រធាន (CWO)
កម្មវិធី CWO (រួមជាមួយកម្មវិធីមន្រ្តីកាតព្វកិច្ចលីមីតធីត) គឺជាកម្មវិធីមួយក្នុងចំណោមកម្មវិធីដែលបានចុះឈ្មោះជានាយទាហានដំបូងដែលមិនតម្រូវឱ្យមានការអប់រំនៅមហាវិទ្យាល័យ។ CWOs ផ្តល់នូវជំនាញបច្ចេកទេសនៅកម្រិតថ្នាក់រៀនដែលមានស្ថេរភាពនៅក្នុងរចនាសម្ព័ន្ធមន្ត្រី។
មន្រ្តីកាតព្វកិច្ចលីមីតធីត (LDO)
កម្មវិធី LDO គឺជា កម្មវិធី មួយផ្សេងទៀតដែលមិនតម្រូវឱ្យមានការអប់រំមហាវិទ្យាល័យ។ LDO បានបំពេញតម្រូវការរបស់អ្នកជំនាញបច្ចេកទេសរបស់កងទ័ពជើងទឹក។
សាលាបេក្ខជនមន្រ្តី
OCS ផ្តល់នូវការណែនាំនិងការបណ្តុះបណ្តាលបេក្ខជន 13 សប្តាហ៍។ សមាជិកដែលបានជ្រើសរើសជាបេក្ខជនដែលត្រូវបានគេតែងតាំងជាអ្នកតំណាងក្នុងការរាយការណ៍ទៅ OCS នៅ Pensacola, Fla កម្មវិធីនេះបើកចំហដល់បុគ្គលិកបុរសនិងនារីលើកលែងតែកម្មវិធីនាវាមុជទឹកថាមពលនុយក្លេអ៊ែរនិង កម្មវិធីពិសេស (SEALS) ដែលមិនបើកចំហសម្រាប់ស្ត្រី។
ពីស៊ាម៉ានទៅជាកម្មវិធីឧត្តមនាវីឯក
បន្ទាប់ពីបញ្ចប់ការហ្វឹកហ្វឺនប្រតិបតិ្តការនិងដំណើរកម្សាន្តក្រុមការងារនាវានឹងមានឱកាសទទួលបានសញ្ញាបត្របាក់ឌុបរបស់ពួកគេនៅសាលា Naval Postgraduate នៅ Monterey រដ្ឋ Calif ។ កាតព្វកិច្ចសេវាគឺ 4 ឆ្នាំពីការតែងតាំងជាមន្ត្រីទទួលបន្ទុក។
កម្មវិធីបេសកកម្មក្នុងវេជ្ជសាស្ត្រកងទ័ពជើងទឹក
ថ្នាំកងទ័ពជើងទឹកផ្តល់ជម្រើសជំនួសឱ្យបន្ទុករដ្ឋបាលនិងចំណាយលើការអនុវត្តឯកជនសម្រាប់គ្រូពេទ្យពេទ្យធ្មេញនិងមន្ដ្រីសេវាកម្មផ្នែកវេជ្ជសាស្ត្រ។
ផ្នែកថែទាំសុខភាពនិងជំនួយផ្នែកវេជ្ជសាស្ត្រផ្នែកផ្នែកសេវាវេជ្ជសាស្រ្តកងទ័ពជើងទឹកទៀងទាត់ - កម្មវិធីផ្តល់សេវាកម្មផ្នែកវេជ្ជសាស្រ្តរបស់ផ្នែកសេវាកម្មវេជ្ជសាស្រ្តគឺជាកម្មវិធីបន្តដែលផ្តល់ជូននូវផ្លូវឆ្ពោះទៅកាន់ឋានៈជាមន្រ្តីដែលបានប្រគល់អោយសម្រាប់បុគ្គលិក មន្ទីរពេទ្យកងទ័ពជើងទឹកទូទៅ និងមន្ទីពេទ្យធ្មេញ អ្នកបច្ចេកទេស (DT) E-5 តាមរយៈ E-9 ដែលមានសក្តានុពលចាំបាច់ការលើកទឹកចិត្តនិងលក្ខណៈសម្បត្តិឆ្នើម។
កម្មវិធីនេះមានការប្រកួតប្រជែងខ្លាំង។ បុគ្គលិកដែលមានបំណងចង់ឆ្ពោះទៅរកការណាត់ជួបនៅផ្នែកសេវាវេជ្ជសាស្រ្តគួរចាប់ផ្តើមការត្រៀមលក្ខណៈជាមុនក្នុងអាជីពរបស់ពួកគេតាមរយៈកម្មវិធីកែលម្អខ្លួនឯង។
ឯកសណ្ឋានសេវាកម្មសកលវិទ្យាល័យវិទ្យាសាស្ត្រសុខាភិបាល
រយៈពេល 4 ឆ្នាំនេះកម្មវិធីប្រកួតប្រជែងយ៉ាងខ្លាំងក្លាចំពោះសាលាវេជ្ជសាស្ដ្រដែលទទួលស្គាល់បានទទួលយកកម្មវិធីពីសមាជិកសេវាកម្មដែលមានសញ្ញាបត្រអនុបណ្ឌិតនិងបានទទួលយកគ្រប់វគ្គសិក្សាដែលតម្រូវឱ្យមាន។
សិស្សបម្រើក្នុងថ្នាក់បង់ប្រាក់ 0-1 ខណៈពេលដែលនៅក្នុងកម្មវិធីដោយមិនគិតពីថ្នាក់មុននិងត្រូវបានតំឡើងឋានៈ 0-3 នៅពេលបញ្ចប់ការសិក្សា។ និស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សាត្រូវមានកាតព្វកិច្ចបម្រើប្រាំពីរឆ្នាំ (បន្ទាប់ពីបញ្ចប់ការស្នាក់នៅ) និងទទួលបានវេជ្ជបណ្ឌិតពីកំរិតពេទ្យ។
កម្មវិធីអាហារូបករណ៍ជំនាញវិជ្ជាជីវៈរបស់កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ
នេះគឺជាកម្មវិធីដែលមានការប្រកួតប្រជែងយ៉ាងខ្លាំងសម្រាប់បេក្ខជនដែលចង់ក្លាយជាគ្រូពេទ្យពេទ្យធ្មេញឬអ្នកអវតារមន្ត។ បេក្ខជនអាចដាក់ពាក្យសុំអាហារូបករណ៍រយៈពេល 2 ឬ 3 ឬ 4 ឆ្នាំ។
មនុស្សដែលទទួលយកក្នុងកម្មវិធីនេះទទួលបានគណៈកម្មាការមួយនៅក្នុងទ័ពជើងទឹកនៅលើកាតព្វកិច្ចអសកម្មរហូតដល់ពួកគេបញ្ចប់ការសិក្សានៅពេលដែលពួកគេត្រូវបានគេនាំទៅកាន់អនុសេនីយ៍ត្រីនិងចូលក្នុងសេវាកម្មសកម្ម។ និស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សាទទួលខុសត្រូវក្នុងមួយឆ្នាំសម្រាប់កាតព្វកិច្ចប្រចាំឆ្នាំ (បន្ទាប់ពីកាតព្វកិច្ចស្នាក់នៅ) ផ្អែកលើអាហារូបករណ៍ដែលទទួលបាន។
កម្មវិធីបញ្ជាការផ្នែកវេជ្ជសាស្រ្ត
កម្មវិធីបេសកកម្មវេជ្ជសាស្រ្តដែលបានចុះបញ្ជីផ្តល់ជូននូវបុគ្គលិកដែលជាប់ឆ្នោតទាំងអស់នៃការផ្តល់ចំណាត់ថ្នាក់ឱកាសដើម្បីក្លាយជាដំបូន្មាននៅក្នុងគិលានុបដ្ឋាយិកាដោយអនុញ្ញាតឱ្យពួកគេទទួលបានបរិញ្ញាបត្រនៃបរិញ្ញាបត្រវិទ្យាសាស្ត្រថែទាំ។