របៀបដែលផលិតករតន្ត្រីត្រូវបានចំណាយសម្រាប់ការងារ
តួនាទីនេះត្រូវការទេពកោសល្យនិងជំនាញហើយវារួមបញ្ចូលទាំងការពាក់មួកជាច្រើនផងដែរ។ អ្នកផលិតតែងតែផ្ដល់ដំបូន្មាននិងការណែនាំដល់តន្ត្រីករឬធ្វើឱ្យប្រាកដថាវិស្វករសំឡេងកំពុងដំណើរការ។
ការងាររបស់គាត់គឺដើម្បីត្រួតពិនិត្យមើលរាល់ព័ត៌មានលម្អិតនៃបទចំរៀងឬអាល់ប៊ុមដោយសង្ឃឹមថានឹងទទួលបានជោគជ័យ។
ដូច្នេះតើអ្នកផលិតត្រូវចំណាយសម្រាប់ការងារទាំងអស់នេះយ៉ាងដូចម្តេច? ជាញឹកញាប់ពួកគេទទួលបានពិន្ទុ។
និយាយអាជីវកម្ម: និយមន័យអ្នកផលិត
អ្នកផលិតមួយចំនួនត្រូវបានគេបង់ថ្លៃផ្ទះឬប្រាក់ខែសម្រាប់ការងាររបស់ពួកគេប៉ុន្តែជាច្រើនត្រូវបានបង់ជាប្រាក់កម្រៃឬពិន្ទុ។ ចំណុចអ្នកផលិតក៏ត្រូវបានគេសំដៅផងដែរថាជាពិន្ទុពិន្ទុអាល់ប៊ុមភាគរយនៃអ្នកផលិតឬប្រាក់ចំណេញពីអ្នកផលិត។ ពួកគេជាភាគរយនៃប្រាក់ចំណូលដែលរកបានដោយការងារ។ ចំណុចមួយស្មើនឹង 1 ភាគរយហើយពិន្ទុអាចត្រូវបានផ្តល់ជូនតាមវិធីផ្សេងគ្នាមួយចំនួន:
- ពួកគេអាចត្រូវបានបង់លើអាល់ប៊ុមទាំងមូល។ ឧទាហរណ៍អ្នកផលិតអាចទទួលបាន 3 ពិន្ទុឬ 3 ភាគរយនៃប្រាក់ចំណេញដែលរកបាន។
- ពិន្ទុក៏អាចត្រូវបានបង់តាមបទចំរៀងជាក់លាក់នៅលើអាល់ប៊ុម។ ប្រសិនបើអ្នកផលិតទទួលបាន 2 ពិន្ទុលើបទចម្រៀងចំនួនប្រាំនៅលើអាល់ប៊ុមដែលមាន 12 បទគាត់នឹងទទួលបាន 5/12 នៃ 2% នៃកម្រៃដែលរកបានដោយអាល់ប៊ុម។
ពិន្ទុមិនត្រូវបានផ្តល់ជូនអ្នកផលិតទាំងអស់ទេហើយចំនួនអាល់ប៊ុមដែលត្រូវបានផ្តល់ឱ្យអាចមានកម្រិតខុសគ្នាពីគ្រប់ទីកន្លែងចាប់ពី 1 ពិន្ទុរហូតដល់ 5 ពិន្ទុឬច្រើនជាងនេះ។ វាអាស្រ័យលើអ្នកផលិតទេពកោសល្យកិត្តិយសបទពិសោធនិងគុណភាពនៃការងាររបស់នាង។ ក្នុងពិភពសិល្បៈ Picasso អាចត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងទទួលបានពិន្ទុច្រើនជាងសិល្បករម្នាក់ដែលទើបតែលក់គំនូរដំបូងរបស់នាង។
កិច្ចព្រមព្រៀងត្រូវបានរៀបចំរចនាឡើងដើម្បីឱ្យពិន្ទុដែលអ្នកផលិតទទួលបានកើនឡើងនៅពេលដែលអាល់ប៊ុមនេះឆ្លើយតបនឹងកម្រិតនៃការលក់ជាក់លាក់។ បាទចា៎សអ្នកផលិតភាគច្រើនមិនសួររកពិន្ទុទេយ៉ាងហោចណាស់អ្នកដែលមានបទពិសោធន៍រកស៊ីនិងអ្នកស្គាល់ឧស្សាហកម្មល្អ។ បើទោះបីជា 3 ពិន្ទុអាចនឹងមិនស្តាប់ទៅដូចច្រើន, វាអាចជាកម្លាំងដ៏សំខាន់ប្រសិនបើមានបទចម្រៀងឬអាល់ប៊ុមគឺជា hitbuster បុក។
3 ភាគរយនៃអ្វី?
ជួនកាលពិន្ទុត្រូវបានទូទាត់ដោយផ្អែកលើតម្លៃលក់របស់អាល់ប៊ុមប៉ុន្តែជួនកាលពួកគេត្រូវបានបង់លើតម្លៃលក់រាយ។ ជារឿយៗពួកគេត្រូវបានបង់លើតារាងតម្លៃលក់រាយដែលហៅថា SRLP ដែលជាការប៉ាន់ប្រមាណនូវអ្វីដែលអ្នកលក់រាយភាគច្រើននឹងគិតប្រាក់សម្រាប់ផលិតផលប៉ុន្តែពួកគេអាចត្រូវបានបង់លើតម្លៃដែលបានបោះផ្សាយទៅកាន់អ្នកលក់រាយ (PPD) ។ គិតថានេះជាតម្លៃលក់ដុំនៃផលិតផល។
មិនចាំបាច់និយាយថាមូលដ្ឋានអាចធ្វើឱ្យមានភាពខុសប្លែកគ្នាយ៉ាងធំធេងចំពោះអ្វីដែលអ្នកផលិតពិតជារកបាន។ ប្រសិនបើអ្នកកំពុងចរចាកិច្ចសន្យាសម្រាប់ខ្លួនឯងអ្នកប្រហែលជាចង់ទៅតាមភាគរយ SRLP ។
កិច្ចព្រមព្រៀងត្រូវបានគេមើលឃើញថាជាកន្លែងដែលភាគរយត្រូវបានផ្អែកលើប្រាក់ចំណូលពិតប្រាកដរបស់សិល្បករ - មិនមែនប្រាក់ចំណូលរបស់ស្លាក។ ភាគរយនេះប្រហែលជាខ្ពស់ជាងពិន្ទុមួយចំនួនពីព្រោះអ្នកសិល្បៈទទួលបានត្រឹមតែចំណែកជាក់លាក់នៃប្រាក់ចំណេញរបស់ស្លាក។
ពិន្ទុទល់នឹងឥណទាននិពន្ធទំនុកច្រៀង
ពិន្ទុនិងកិត្តិយសនិពន្ធបទចម្រៀងគឺជារឿងខុសគ្នាពីរយ៉ាង។
វាជួនកាលកើតឡើងដែលអ្នកផលិតនឹងយកដៃក្នុងការកែប្រែបទចំរៀងដែលមានស្រាប់ឬក្នុងការជួយបង្កើតមួយពីចំនុចកោសល្យវិច័យដើម្បីសម្រេចបាននូវកំណត់ត្រាដែលចង់បាន។ ក្នុងករណីនេះគាត់ប្រហែលជាមានសិទ្ធិទទួលបាននូវការច្រៀងបទចម្រៀងក្នុងការបន្ថែមលើចំណុចសម្រាប់ការងារផ្សេងទៀតរបស់គាត់លើគម្រោងនេះ។
ពិន្ទុទល់នឹងការរៀបចំផ្សេងទៀត
វាមិនមែនជាបញ្ហាដែលអ្នកផលិតនឹងយកការងារធ្វើជាថ្នូរនឹងអត្រាប្រចាំម៉ោងឬថ្លៃផ្ទះទេប៉ុន្តែកុំធ្វើឱ្យមានកំហុស។ អ្នកទទួលបានអ្វីដែលអ្នកត្រូវបង់។ នរណាម្នាក់ដែលមានឆន្ទៈក្នុងការទទួលយកល័ក្ខខ័ណ្ឌទាំងនេះអាចមិនមែនជាឧស្សាហកម្មល្អបំផុតដែលផ្តល់ជូន។
កិច្ចព្រមព្រៀងអ្នកផលិតតន្ត្រី
លក្ខខណ្ឌទាក់ទងនឹងចំណុចគួរតែត្រូវបានកំណត់នៅក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀងអ្នកផលិតតន្ត្រីដែលចុះហត្ថលេខានិងចុះកាលបរិច្ឆេទមុនពេលចាប់ផ្តើមដំណើរការថត។ អ្នកផលិតតន្ត្រីឬភ្នាក់ងាររបស់អ្នកផលិតអាចនឹងជ្រើសរើសដើម្បីចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងជាមួយសិល្បករម្នាក់ក្រុមតន្រ្តីក្រុមហ៊ុនផលិតកម្មឬក្រុមហ៊ុនថតសំឡេង។
កិច្ចព្រមព្រៀងនេះអាចគ្រាន់តែជាម្ចាស់ឬអាល់ប៊ុមទាំងមូលប៉ុណ្ណោះ។ ពាក្យសំខាន់ៗមួយចំនួនដូចខាងក្រោមអាចត្រូវបានដោះស្រាយនៅក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀងអ្នកផលិតមួយ:
- ទំនួលខុសត្រូវ
- ទាំងអស់នៅក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀងកំណត់ត្រា
- ពិន្ទុអ្នកផលិតជាក់លាក់
- កត់ត្រានូវកម្រៃជើងសារមួយ - អ្នកផលិតទាំងអស់ត្រូវបានគេបង់ប្រាក់លើកំណត់ត្រាទាំងអស់ដែលបានលក់ដោយមិនចាំបាច់ចំណាយដើមទុនថតចម្លង
- ការកាត់ប្រាក់បំណាច់ផ្សេងៗទៀត
- ជាមុន
- សិទ្ធិនិងភាពជាម្ចាស់នៃចៅហ្វាយ
- សិទ្ធិដំបូងនៃការបដិសេធឃ្លា
កិច្ចសន្យារបស់អ្នកផលិតតន្ត្រីនិងកិច្ចព្រមព្រៀងអាចការពារអ្នកទាំងអស់ដែលជាប់ពាក់ព័ន្ធក្នុងការថតសម្លេងដោយបញ្ជាក់លម្អិតអំពីភារកិច្ចនិងសំណង។ បញ្ហាផ្សេងទៀតជាច្រើន អាចជួយទាំងតន្ត្រីករ និង ផលិតករឱ្យយល់ពីកិច្ចព្រមព្រៀងដោយយុត្តិធម៌។